Fiscalia

Si una golondrina no hace verano. Con una segunda ya se tiene una mayor fuerza. No es jurisprudencia pero bueno es una tesis aislada con resolucion UNAMIME. [quote]Registro No. 917355 Localización: Novena Época Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito Fuente: Apéndice 2000 Tomo V, Trabajo, P.R. TCC Página: 588 Tesis: 917 Tesis Aislada [b][color=red]Materia(s): laboral[/color][/b] RELACIÓN LABORAL. NO EXISTE CON EL ADMINISTRADOR DEL CONDOMINIO.- [b][color=green]Aun cuando el administrador de un condominio haya contratado a un trabajador para laborar en aquél y haya convenido con el mismo las condiciones de prestación de servicios, la relación laboral no existe con él,[/color][/b] [b][color=red]sino con los condóminos, pues el artículo 31, fracción II, de la Ley sobre el Régimen de Propiedad en Condominio de Inmuebles para el Distrito Federal,[/color][/b] establece que las funciones de los administradores son cuidar y vigilar los bienes del condominio y los servicios comunes y por tanto el administrador sólo es el representante de los condóminos. SÉPTIMO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO. Amparo directo 15357/98.-Adeso, S.C.-29 de enero de 1999.-[b][color=red]Unanimidad de votos[/color][/b].-Ponente: María Yolanda Múgica García.-Secretaria: Esperanza Zepeda Contreras. Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta, Novena Época, Tomo IX, abril de 1999, página 604, Tribunales Colegiados de Circuito, tesis I.7o.T.63 L.[/quote]

Hola buen dia: Bueno, no mas por conceder. Si fuese que el regimen de condominio no es una empresa. Ok no tendria obligaciones para el pago de PTU. Pero, alguien es quien debe responder por la PTU. Este derecho no puede quedar en el aire. Veamos que dice esta otra tesis: [quote][b]Registro No. 194115[/b] Localización: Novena Época Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito Fuente: Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta IX, Abril de 1999 Página: 604 Tesis: I.7o.T.63 L Tesis Aislada Materia(s): [b][color=red]laboral[/color][/b] RELACIÓN LABORAL. NO EXISTE CON EL ADMINISTRADOR DEL CONDOMINIO. [b][color=green]Aun cuando el administrador de un condominio haya contratado a un trabajador para laborar en aquél y haya convenido con el mismo las condiciones de prestación de servicios, la relación laboral no existe con él, [/color][/b][b][color=red]sino con los condóminos,[/color][/b] pues [b][color=red]el artículo 31, fracción II, de la Ley sobre el Régimen de Propiedad en Condominio de Inmuebles para el Distrito Federal[/color][/b], establece que las funciones de los administradores son cuidar y vigilar los bienes del condominio y los servicios comunes y por tanto el administrador sólo es el representante de los condóminos. SÉPTIMO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO. Amparo directo 15357/98. Adeso, S.C. 29 de enero de 1999. [b][color=red]Unanimidad de votos[/color][/b]. Ponente: María Yolanda Múgica García. Secretaria: Esperanza Zepeda Contreras. [/quote] [b][color=red]Ahora, resultaría que ya no es un solo patron, sino muchos patrones solidarios... ¡Que bien, ahora todo el vencindario debe cubrir esta obligacion, mayores posiblidades para el trabajador![/color][/b] [i]Editado: Mayo 08, 2011 04:14:46[/i]

Lo que se expresa en el acta, serian puras mentiras, si no se demuestra el pago (la exhibicion del capital social) por lo tanto, seria una causal de disolucion por cualquier parte interesada que haga negocios, acreedores, trabajadores o cualquier persona que contraiga un derecho de cobro de esta compañia. Si no entro a bancos, que es la forma de demostrar la exhibicion, y no contra caja chica, no creo que te valgan la comprobacion con un bono o vale de caja chica, todo ese monto La caja por eso es chica, no es caja inmensa de dinero. Y son para gastos menores, no para gastos mayores y no deducibles, peor aun. Mas rapido interpondria una disolucion, pues el dinero que entra en esta compañia se dilapida o derrocha en erogaciones sin comprobaciones A demas quien desearia hacer negocios con personas que tienen perdidas grandes, sin todavia haber operado.

El pago por amortizaciones de prestamos del INFONAVIT, no prescriben ni caducan de la manera tradicional como los impuestos o contribuciones. Y es que no son contribuciones conforme al art 2 CFF Mas sin embargo, por lo que en caso, de que el capital (prestamo) ya se liquido, los accesorios (las amortizaciones) no debiesen ser requeridas. Se argumentaria que la suerte de los accesorios corren la misma que sufrio el capital. Se extingieron por completo. No pueden nacer derechos de cobro por amortizaciones, pues la LINFONAVIT expresaria que ya no procederian las retenciones, pero debe solicitarse ante el instituto este tipo de suspension.

a mi me parece medio dificil esos casos. expresa que se aplique la acreditacion y la compensacion primero. ¿si aplico la compensacion o el acreditamiento, entonces para que lo hago mediante devolucion?

puedes preguntar al sat sobre ese articulo si es posible que lo apliquen en su favor yo comprendo que se trataria de casa habitacion, cuando el cliente de ustedes las adquiere para vivir en ellas. Si las adquiere, les solicita estos servicios de construccion, pero no llegan a habitarlo, no debiese aplicarse el articulo. Pero, para una mejor consulta realizala ante el SAT Ademas quizas te sugieran otra disposicion que sea como facilidad, dando los por menores del caso tuyo

para ver si la caducidad se ha completado, primero debe saber cada cuando vencen los impuestos y cuando se ha presentado la declaracion el iva se vence mensualmente y por eso se diria que son pagos definitivos mensuales mientras que para isr los mensuales son provisionales es decir, no hay pagos de impuestos definitivos, sino hasta la anual. debido que el impuesto se causa anualmente para el iva debe contarse 5 años a partir de la fecha de la presentacion de la declaracion, de no haberse presentado, a partir de la fecha que debio haberse presentado Lo mismo seria para el ISR, pero si se trata de 2006, esta declaracion se vence el 31 de Marzo de 2007, si se tarda mas y es presentada despues los 5 años corre a partir del dia siguiente de su presentacion. Que seria el mismo caso, de presentarse el 31 de Marzo o antes. Entre mas rapido se presenta la declaracion, los 5 años corren mas rapido tomando el ejemplo de la declaracion anual de 2006, se vence el 31 de marzo, pensado que se presento ese dia, la caducidad por el primer año seria el 31 de Marzo de 2008 2009 el segundo 2010 el tercero y en 2011 estaria llevandose apenas el cuarto año el 31 de Marzo de 2012 se completaria el plazo de la caducidad, al dia siguiente ya se podria respirar a gusto. Pero mientras no llegue esa fecha, se estara en la zozobra de que llegara un requerimiento como el que le ha llegado ahora.

Hola buenas noche: Los pagos definitivos 'mensuales' para IVA comenzaron en 2002, solo durante el primer trimestre podria emplease la vieja forma de calculo de determinacion (sin flujo de efectivo) Aun asi los meses del primer trimestre fueron pagos mensuales definitivos y la anual de ese año, se ha realizado solo para fines informativos, como hasta el dia de hoy. No asi en los ejercicios 2001 y hacia atras, fueron pagos anuales definitivos.

Si tendrian PTU por pagar del año que no les salio base, pero conforme a la LFT la PTU no pagada, se pasa y se adiciona a la determinada en el ejercicio. Si prescribe una PTU, pero se genera nuevo reparto. Asi que no seria un ingreso, continuaria siendo una obligacion por cumplirse y debe dejarse en el pasivo y otorgarse a los trabajadores que se despidan en la liquidacion de la compañia. [b][color=red]Artículo 122 LFT.- [/color][/b]El reparto de utilidades entre los trabajadores deberá efectuarse dentro de los sesenta días siguientes a la fecha en que deba pagarse el impuesto anual, aun cuando esté en trámite objeción de los trabajadores. Cuando la Secretaría de Hacienda y Crédito Público aumente el monto de la utilidad gravable, sin haber mediado objeción de los trabajadores o haber sido ésta resuelta, el reparto adicional se hará dentro de los sesenta días siguientes a la fecha en que se notifique la resolución. Sólo en el caso de que ésta fuera impugnada por el patrón, se suspenderá el pago del reparto adicional hasta que la resolución quede firme, garantizándose el interés de los trabajadores. [b][color=green]El importe de las utilidades no reclamadas en el año en que sean exigibles, se agregará a la utilidad repartible del año siguiente[/color][/b]

que se los refacturen a su nombre. Asi quien los cubrio inicialmente los deduce pero a su vez los acumula. De este modo Ustedes podrían cumplir con los requisitos de deducibilidad dentro del costo de los servicios que les prestaron.

Autor	Mensaje
Tópico: PTU de una A.C.
enrique9727 Mensajes: 88	Foro: Laboral Enviado: Mayo 08, 2011 04:10:05 Asunto: Re: PTU de una A.C.
enrique9727 Mensajes: 88	Si una golondrina no hace verano. Con una segunda ya se tiene una mayor fuerza. No es jurisprudencia pero bueno es una tesis aislada con resolucion UNAMIME. [quote]Registro No. 917355 Localización: Novena Época Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito Fuente: Apéndice 2000 Tomo V, Trabajo, P.R. TCC Página: 588 Tesis: 917 Tesis Aislada [b][color=red]Materia(s): laboral[/color][/b] RELACIÓN LABORAL. NO EXISTE CON EL ADMINISTRADOR DEL CONDOMINIO.- [b][color=green]Aun cuando el administrador de un condominio haya contratado a un trabajador para laborar en aquél y haya convenido con el mismo las condiciones de prestación de servicios, la relación laboral no existe con él,[/color][/b] [b][color=red]sino con los condóminos, pues el artículo 31, fracción II, de la Ley sobre el Régimen de Propiedad en Condominio de Inmuebles para el Distrito Federal,[/color][/b] establece que las funciones de los administradores son cuidar y vigilar los bienes del condominio y los servicios comunes y por tanto el administrador sólo es el representante de los condóminos. SÉPTIMO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO. Amparo directo 15357/98.-Adeso, S.C.-29 de enero de 1999.-[b][color=red]Unanimidad de votos[/color][/b].-Ponente: María Yolanda Múgica García.-Secretaria: Esperanza Zepeda Contreras. Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta, Novena Época, Tomo IX, abril de 1999, página 604, Tribunales Colegiados de Circuito, tesis I.7o.T.63 L.[/quote]
Tópico: PTU de una A.C.
enrique9727 Mensajes: 88	Foro: Laboral Enviado: Mayo 08, 2011 04:03:39 Asunto: Re: PTU de una A.C.
enrique9727 Mensajes: 88	Hola buen dia: Bueno, no mas por conceder. Si fuese que el regimen de condominio no es una empresa. Ok no tendria obligaciones para el pago de PTU. Pero, alguien es quien debe responder por la PTU. Este derecho no puede quedar en el aire. Veamos que dice esta otra tesis: [quote][b]Registro No. 194115[/b] Localización: Novena Época Instancia: Tribunales Colegiados de Circuito Fuente: Semanario Judicial de la Federación y su Gaceta IX, Abril de 1999 Página: 604 Tesis: I.7o.T.63 L Tesis Aislada Materia(s): [b][color=red]laboral[/color][/b] RELACIÓN LABORAL. NO EXISTE CON EL ADMINISTRADOR DEL CONDOMINIO. [b][color=green]Aun cuando el administrador de un condominio haya contratado a un trabajador para laborar en aquél y haya convenido con el mismo las condiciones de prestación de servicios, la relación laboral no existe con él, [/color][/b][b][color=red]sino con los condóminos,[/color][/b] pues [b][color=red]el artículo 31, fracción II, de la Ley sobre el Régimen de Propiedad en Condominio de Inmuebles para el Distrito Federal[/color][/b], establece que las funciones de los administradores son cuidar y vigilar los bienes del condominio y los servicios comunes y por tanto el administrador sólo es el representante de los condóminos. SÉPTIMO TRIBUNAL COLEGIADO EN MATERIA DE TRABAJO DEL PRIMER CIRCUITO. Amparo directo 15357/98. Adeso, S.C. 29 de enero de 1999. [b][color=red]Unanimidad de votos[/color][/b]. Ponente: María Yolanda Múgica García. Secretaria: Esperanza Zepeda Contreras. [/quote] [b][color=red]Ahora, resultaría que ya no es un solo patron, sino muchos patrones solidarios... ¡Que bien, ahora todo el vencindario debe cubrir esta obligacion, mayores posiblidades para el trabajador![/color][/b] [i]Editado: Mayo 08, 2011 04:14:46[/i]
Tópico: Asientos de Apertura S.A de C.V
enrique9727 Mensajes: 20	Foro: Contabilidad Enviado: Mayo 08, 2011 03:49:24 Asunto: Re: Asientos de Apertura S.A de C.V
enrique9727 Mensajes: 20	Lo que se expresa en el acta, serian puras mentiras, si no se demuestra el pago (la exhibicion del capital social) por lo tanto, seria una causal de disolucion por cualquier parte interesada que haga negocios, acreedores, trabajadores o cualquier persona que contraiga un derecho de cobro de esta compañia. Si no entro a bancos, que es la forma de demostrar la exhibicion, y no contra caja chica, no creo que te valgan la comprobacion con un bono o vale de caja chica, todo ese monto La caja por eso es chica, no es caja inmensa de dinero. Y son para gastos menores, no para gastos mayores y no deducibles, peor aun. Mas rapido interpondria una disolucion, pues el dinero que entra en esta compañia se dilapida o derrocha en erogaciones sin comprobaciones A demas quien desearia hacer negocios con personas que tienen perdidas grandes, sin todavia haber operado.
Tópico: PRESCRIPCION DE AMORTIZACION DEL INFONAVIT
enrique9727 Mensajes: 44	Foro: Seguridad Social Enviado: Mayo 08, 2011 03:43:31 Asunto: Re: PRESCRIPCION DE AMORTIZACION DEL INFONAVIT
enrique9727 Mensajes: 44	El pago por amortizaciones de prestamos del INFONAVIT, no prescriben ni caducan de la manera tradicional como los impuestos o contribuciones. Y es que no son contribuciones conforme al art 2 CFF Mas sin embargo, por lo que en caso, de que el capital (prestamo) ya se liquido, los accesorios (las amortizaciones) no debiesen ser requeridas. Se argumentaria que la suerte de los accesorios corren la misma que sufrio el capital. Se extingieron por completo. No pueden nacer derechos de cobro por amortizaciones, pues la LINFONAVIT expresaria que ya no procederian las retenciones, pero debe solicitarse ante el instituto este tipo de suspension.
Tópico: Devoluciones de Ide para no dictaminados...
enrique9727 Mensajes: 5	Foro: Fiscal Enviado: Mayo 08, 2011 03:33:43 Asunto: Re: Devoluciones de Ide para no dictaminados...
enrique9727 Mensajes: 5	a mi me parece medio dificil esos casos. expresa que se aplique la acreditacion y la compensacion primero. ¿si aplico la compensacion o el acreditamiento, entonces para que lo hago mediante devolucion?
Tópico: TRABAJO POR CONSTRUCCION LLEVA IVA?
enrique9727 Mensajes: 7	Foro: Fiscal Enviado: Mayo 08, 2011 03:29:16 Asunto: Re: TRABAJO POR CONSTRUCCION LLEVA IVA?
enrique9727 Mensajes: 7	puedes preguntar al sat sobre ese articulo si es posible que lo apliquen en su favor yo comprendo que se trataria de casa habitacion, cuando el cliente de ustedes las adquiere para vivir en ellas. Si las adquiere, les solicita estos servicios de construccion, pero no llegan a habitarlo, no debiese aplicarse el articulo. Pero, para una mejor consulta realizala ante el SAT Ademas quizas te sugieran otra disposicion que sea como facilidad, dando los por menores del caso tuyo
Tópico: INVITACION DEL SAT SOBRE INCONSISTENCIAS SOBRE INGRESOS
enrique9727 Mensajes: 11	Foro: Fiscal Enviado: Mayo 08, 2011 03:24:45 Asunto: Re: INVITACION DEL SAT SOBRE INCONSISTENCIAS SOBRE INGRESOS
enrique9727 Mensajes: 11	para ver si la caducidad se ha completado, primero debe saber cada cuando vencen los impuestos y cuando se ha presentado la declaracion el iva se vence mensualmente y por eso se diria que son pagos definitivos mensuales mientras que para isr los mensuales son provisionales es decir, no hay pagos de impuestos definitivos, sino hasta la anual. debido que el impuesto se causa anualmente para el iva debe contarse 5 años a partir de la fecha de la presentacion de la declaracion, de no haberse presentado, a partir de la fecha que debio haberse presentado Lo mismo seria para el ISR, pero si se trata de 2006, esta declaracion se vence el 31 de Marzo de 2007, si se tarda mas y es presentada despues los 5 años corre a partir del dia siguiente de su presentacion. Que seria el mismo caso, de presentarse el 31 de Marzo o antes. Entre mas rapido se presenta la declaracion, los 5 años corren mas rapido tomando el ejemplo de la declaracion anual de 2006, se vence el 31 de marzo, pensado que se presento ese dia, la caducidad por el primer año seria el 31 de Marzo de 2008 2009 el segundo 2010 el tercero y en 2011 estaria llevandose apenas el cuarto año el 31 de Marzo de 2012 se completaria el plazo de la caducidad, al dia siguiente ya se podria respirar a gusto. Pero mientras no llegue esa fecha, se estara en la zozobra de que llegara un requerimiento como el que le ha llegado ahora.
Tópico: PAGOS DEFINITIVOS
enrique9727 Mensajes: 20	Foro: Fiscal Enviado: Mayo 07, 2011 20:40:03 Asunto: Re: PAGOS DEFINITIVOS
enrique9727 Mensajes: 20	Hola buenas noche: Los pagos definitivos 'mensuales' para IVA comenzaron en 2002, solo durante el primer trimestre podria emplease la vieja forma de calculo de determinacion (sin flujo de efectivo) Aun asi los meses del primer trimestre fueron pagos mensuales definitivos y la anual de ese año, se ha realizado solo para fines informativos, como hasta el dia de hoy. No asi en los ejercicios 2001 y hacia atras, fueron pagos anuales definitivos.
Tópico: PTU no pagada, en la liquidación de una sociedad se considera ingreso acumulable?
enrique9727 Mensajes: 5	Foro: Fiscal Enviado: Mayo 07, 2011 20:34:05 Asunto: Re: PTU no pagada, en la liquidación de una sociedad se considera ingreso acumulable?
enrique9727 Mensajes: 5	Si tendrian PTU por pagar del año que no les salio base, pero conforme a la LFT la PTU no pagada, se pasa y se adiciona a la determinada en el ejercicio. Si prescribe una PTU, pero se genera nuevo reparto. Asi que no seria un ingreso, continuaria siendo una obligacion por cumplirse y debe dejarse en el pasivo y otorgarse a los trabajadores que se despidan en la liquidacion de la compañia. [b][color=red]Artículo 122 LFT.- [/color][/b]El reparto de utilidades entre los trabajadores deberá efectuarse dentro de los sesenta días siguientes a la fecha en que deba pagarse el impuesto anual, aun cuando esté en trámite objeción de los trabajadores. Cuando la Secretaría de Hacienda y Crédito Público aumente el monto de la utilidad gravable, sin haber mediado objeción de los trabajadores o haber sido ésta resuelta, el reparto adicional se hará dentro de los sesenta días siguientes a la fecha en que se notifique la resolución. Sólo en el caso de que ésta fuera impugnada por el patrón, se suspenderá el pago del reparto adicional hasta que la resolución quede firme, garantizándose el interés de los trabajadores. [b][color=green]El importe de las utilidades no reclamadas en el año en que sean exigibles, se agregará a la utilidad repartible del año siguiente[/color][/b]
Tópico: Pago de Viaticos , asesor
enrique9727 Mensajes: 11	Foro: Fiscal Enviado: Mayo 07, 2011 20:28:17 Asunto: Re: Pago de Viaticos , asesor
enrique9727 Mensajes: 11	que se los refacturen a su nombre. Asi quien los cubrio inicialmente los deduce pero a su vez los acumula. De este modo Ustedes podrían cumplir con los requisitos de deducibilidad dentro del costo de los servicios que les prestaron.

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