Fiscalia

[quote]Artículo 1o.-A LIVA.- Están obligados a efectuar la retención del impuesto que se les traslade, los contribuyentes que se ubiquen en alguno de los siguientes supuestos: [color=green]II. [b]Sean personas morales que: ... c) Reciban servicios de autotransporte terrestre de bienes[/b][/color], [color=blue][b]prestados por personas físicas o morales.[/b][/color] ...[/quote] Deduzca su respuesta en base a lo anterior

Si el EBA viene mal, pues que le vamos hacer. Se supone que seria una ayuda, no necesariamente debiera estar bien. En cambio el contribuyente si debe de hacer el SUA bien determinado.

[quote]Y por favor,por ahi corrígele puse: ''En este caso, es obligación del trabajador presentar el aviso de modificación de salario el 01 de Enero, puesto que ellos no están en los supuestos para que el IMSS lo modifique por 'sistema' o en automático. '' Pobre trabajador, ya le estoy poniendo a él las obligaciones del patrón.[/quote] Ni tan pobre. En Mexico debieramos retirar todas las frases donde empobrecemos a desvalidos, 'pobrecitos'. Como si fueramos niños chiquitos, que no pudieren hacerlo. En efecto la LSS marca una obligacion de los aviso para con el patron. Pero resulta que si el patron no lo hace, ahora quien debe hacerlos es el trabajador. Asi que no tan pobrecito. El Art 18 LSS le favorece y de alguna manera, el propio trabajador se vuelve su propio protector de sus derechos, pues el IMSS no pudiera hacerlo. En cambio si lo denuncia el trabajador, ya se hace justicia por su propia mano, con la ayuda del IMSS. PERO 'Pobrecito' de él y su familia sino lo hace... mas bien diria otra palabra por 'pendejo'. Por eso mejor no pobretemos a los desventurados trabajadores, si todavia y dudo que lo sean. PD En mi muy particular forma de pensar considero que 'pendejo' no resulta ser un vocablo peyorativo. En especial cuando no existe una connotacion equivalente para referenciar al individuo que siendo cuerdo, que tiene capacidad de razocineo, y aun asi procede a realizar lo que un tarado, idiota, tonto, menso, etc (realizaria pero estos ultimos por la ausencia de materia gris o de facultades). La verdad no peca, pero si incomoda. Asi que si me hubiere referido a un tonto o los demas equivalentes, me hubiera quedado 'corto'. Que buenos somos los mexicanos, inventamos una palabra que no existia para un estado el cual donde cualquiera de nosotros, nos adherimos CON FRECUENCIA, y por nuestras pistolas. Aunque no lo reconozcamos facilmente.

[quote]Ahora si en la empresa 1 es por RT la empresa 2 [color=red][b]seria por EG[/b][/color][/quote] El segundo patron le pondra EG, porque no fue su accidente de trabajo. Pero la incapacidad procedera al 100% por RT y solo procede por 1 evento y una sola calificacion. Cierto para el segundo es una EG, con el fin de no incrementarle la prima de RT a ese patron, pues no existio alguna incidencia; sin embargo si le subsidiarian SBC a razon del 100%. Ya que trabajador sufrio un accidente de trabajo en cualquiera de los dos trabajo. Asi que al trabajador no le aplica cubrirsele una parte de su incapacidad (la considerada por EG por parte del segundo patron) al 60% despues del tercer dia.

Buenas tardes: Si en las anteriores ayudas, que lo dudo, no sean a su entera satisfacción. Tengo un archivo en Excel, que alimentando el Código Postal le remite la UMF correlativa. Hágame el favor de ponerme un email y se lo comparto con todo gusto.

Hola buenas tardes: Debe basarse para formular dichos avisos en base a los arts. del 27 al 40-F de la LSS del Capítulo II De las Bases de Cotización y de las Cuotas. Donde las disposiciones medulares son: del 27 al 36 LSS; en especial siga el 34 en realación a sus preguntas, que espero le sea suficiente.

[quote] la duda es ¡debe solicitar 2 incapacidades una para cada patron esto a fin de justificar la falta al trabajo con el otro patron? o que es lo que procede,[/quote] Usted ya lo dijo. Para que redundar. El evento es 1, son dos patrones. La copia es buena opcion. [quote] y la otra duda es ¿el IMSS procede a pagar ambas incapacidades de patrones distintos o no? [/quote] Lea el art 33 LSS. empieza precisando sobre las prestaciones en dinero... El IMSS no tiene porque pagar dos veces o por partes. Es tan solo 1 evento.

Mi funcion con esta afore, no era de ver cuanto cobraba y porque lo hacia. Era de otra indole mis trabajos profesionales fueron muy distintos. Sabia mas de las afores en general por lo que salia de anuncios en la tv, y los panfletos que en todos lados salia a regalarte por las calles. Aunque en su momento si logre observar varias de sus funciones administrativas, solo para comprender lo que a mi ambito me repercutian. Repito el fudamento lo pudieras obtener de tu afore misma en el contrato de adhesion. Cada afore tiene sus formas de cobro por comisiones. Las aceptas cuando nos adhierimos como cuentahabiente a esa afore. En automatico. Con la firma, se aceptan las condiciones. Y no hay reversa o cambios por parte del cuentahabiente. Tu mismo has señalado, pueden ir cambiando de mecanismo. Siempre sobre un parametro regulado por la CONSAR. Peticiones que las afores hacen con la CONSAR y esta las aprueba o no. Esto lo desconozco sobre cuales mecanismos regulatorios, procedimientos, fundamentos legales, etc. Las Afores cobran comisiones de dos maneras. Cuando ingresan a un cuentahabiente a su admistradora y a su siefore. Y tambien comisiones por los intereses que 'generan' Las comisiones en la adhesion, son las importantes y las mas determinantes pues de ellas depende cuantos intereses van a ganar en el futuro. Por ejemplo INBURSA antes, no se si ahora hagan esto. Procuraba no comerse o hacerlo en menor medida sobre el capital cobrar menos o casi nada con sus comisiones en el momento de la adhesion. Pero cobraba altas comisiones a los intereses generados dentro de sus arcas. Esto a corto plazo pareciera se 'perjudicaria' las inversiones. No asi cuando la inversion se observa a un largo plazo, bajo las mismas condiciones. Porque siempre los intereses se generan sobre CAPITALES. Al existir mayores montos de capitales, las tasas de intereses se aplican a ellos y de esta manera se generan mayores intereses. Pero hablamos del largo plazo. No a corto. De la gama de afores, solo existian 3 afores bajo este manera de cobrar comisiones alta a los intereses, mas bajas en la adhesion. Que incluso me parece que 2 ya desaparecieron o se fusionaron. La mayoria de las afores cobran comisiones bajos en los intereses y altas comisiones en la adhesion. Pero la primera combinacion es la mas habitual Porqué, porque se recibiria la lana mas rapido, para las afores. Con lo anterior, quiero redundar. El cambio de afore, siempre hay que verlo de manera financiera. Meterme a informarme hasta los chones del asunto. Y no por encimita. Ademas de ver MI CASO, no el de otra persona. Pues cada quien tiene eventos distintos, chismes distintos y el resultado de decision pudiera cambiar radicalmente. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Los que se meten a ver si ganan o pierden en BOLSA. Varios no le entiende a esto. Menos los que estamos fuera. No se gana algo que todavia no lo tienes. Lo mismo sucede con las perdidas. Los parametros economicos, % tasa de interes, IPC, Tipo de cambio, anda fluctuando para arriba y para abajo... y no afectan a los activos ni a los pasivos de las inversiones. Mientras no se realicen. SE VENDAN. En ese momento ya se perdio o se gano. NO es antes. PD: Tengo 10,000 dolares en el banco. Ah caray... Gane muchos con los dolares de hoy en la mañana el TC esta a 18.00 por cada dolar. Por la tarde... ñañaa perdi bastante ya esta a 12.30 el TC Sigo teniendo los dolares en la institucion. Mientras estos dolares no se realicen (vendan) la conversion es de factor 1.0000 Siguen siendo 10,000 dolares Luego cambienles al ejemplo anterior los TC y veran que tampoco ha pasado gran cosa.

Buen dia Doña Dulce: Al parecer todo ha quedado arreglado Matamoros... y muy probablemente es lo que tambien hubiera realizado yo. Siempre hay que rifarsela, pero analizando los antecedentes. Y los tiempos, las personas, los eventos, hechos, etc... Y el ausentismo es valedero, pero sus movimientos subsecuentes fueron el problema de su problema. Y sobre esto que no hay defensa contra la base por bola. Son carreritas que debe tomar bajo sus responsabilidades. Y ahi, con todo esto se agrava lo de la baja. Claro que los del IMSS tienen todo el derecho de hacer lo que hicieron. o ¿No? Si nosotros estamos bien, bien, bien. Entonces, si reclamamos. Pero, si existe un pero, a caray. Comienzo arreglando el problema desde mi mismo, luego veo el de los demas...

Estimadisimo ngm.. opqrst Gracias por adjuntar la fundamentación sobre mi comentario. Así pudiera realizarlo de manera más precisa. Me refería exactamente a lo siguiente: [quote][color=red]Artículo 55 RACERF.[/color] [color=purple][u]El Instituto aplicará de oficio[/u][/color] [color=green]las modificaciones originadas por el cambio en los salarios mínimos generales, adicionándole los porcentajes mínimos establecidos en la Ley Federal del Trabajo, correspondientes a prima vacacional y aguinaldo, para aquellos trabajadores que reciban las prestaciones mínimas y tengan un año o menos de antigüedad al servicio del patrón que lo tiene inscrito.[/color][/quote] Es decir, hay SMG y tambien PRESTACIONES MINIMAS DE LEY ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ En caso de que existan SMG y PRESTACIONES SUPERIORES A LA DE LA LEY, entonces ya opera lo de las letras azules que Usted nos ayudo a poner en su participacion anterior Y aqui el patron si debe continuar con su obligacion de presentar los avisos modificatorios. [i]Editado: Enero 12, 2012 11:34:10[/i]

Autor	Mensaje
Tópico: fletes tengo que hacer retencion de iva
enrique9727 Mensajes: 5	Foro: Fiscal Enviado: Enero 13, 2012 19:23:18 Asunto: Re: fletes tengo que hacer retencion de iva
enrique9727 Mensajes: 5	[quote]Artículo 1o.-A LIVA.- Están obligados a efectuar la retención del impuesto que se les traslade, los contribuyentes que se ubiquen en alguno de los siguientes supuestos: [color=green]II. [b]Sean personas morales que: ... c) Reciban servicios de autotransporte terrestre de bienes[/b][/color], [color=blue][b]prestados por personas físicas o morales.[/b][/color] ...[/quote] Deduzca su respuesta en base a lo anterior
Tópico: CREDITO INFONAVIT
enrique9727 Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 13, 2012 19:15:23 Asunto: Re: CREDITO INFONAVIT
enrique9727 Mensajes: 8	Si el EBA viene mal, pues que le vamos hacer. Se supone que seria una ayuda, no necesariamente debiera estar bien. En cambio el contribuyente si debe de hacer el SUA bien determinado.
Tópico: Modificacion Salario
enrique9727 Mensajes: 20	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 13, 2012 16:56:42 Asunto: Re: Modificacion Salario
enrique9727 Mensajes: 20	[quote]Y por favor,por ahi corrígele puse: ''En este caso, es obligación del trabajador presentar el aviso de modificación de salario el 01 de Enero, puesto que ellos no están en los supuestos para que el IMSS lo modifique por 'sistema' o en automático. '' Pobre trabajador, ya le estoy poniendo a él las obligaciones del patrón.[/quote] Ni tan pobre. En Mexico debieramos retirar todas las frases donde empobrecemos a desvalidos, 'pobrecitos'. Como si fueramos niños chiquitos, que no pudieren hacerlo. En efecto la LSS marca una obligacion de los aviso para con el patron. Pero resulta que si el patron no lo hace, ahora quien debe hacerlos es el trabajador. Asi que no tan pobrecito. El Art 18 LSS le favorece y de alguna manera, el propio trabajador se vuelve su propio protector de sus derechos, pues el IMSS no pudiera hacerlo. En cambio si lo denuncia el trabajador, ya se hace justicia por su propia mano, con la ayuda del IMSS. PERO 'Pobrecito' de él y su familia sino lo hace... mas bien diria otra palabra por 'pendejo'. Por eso mejor no pobretemos a los desventurados trabajadores, si todavia y dudo que lo sean. PD En mi muy particular forma de pensar considero que 'pendejo' no resulta ser un vocablo peyorativo. En especial cuando no existe una connotacion equivalente para referenciar al individuo que siendo cuerdo, que tiene capacidad de razocineo, y aun asi procede a realizar lo que un tarado, idiota, tonto, menso, etc (realizaria pero estos ultimos por la ausencia de materia gris o de facultades). La verdad no peca, pero si incomoda. Asi que si me hubiere referido a un tonto o los demas equivalentes, me hubiera quedado 'corto'. Que buenos somos los mexicanos, inventamos una palabra que no existia para un estado el cual donde cualquiera de nosotros, nos adherimos CON FRECUENCIA, y por nuestras pistolas. Aunque no lo reconozcamos facilmente.
Tópico: INCAPACIDAD PARA DOS PATRONES
enrique9727 Mensajes: 13	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 13, 2012 16:30:46 Asunto: Re: INCAPACIDAD PARA DOS PATRONES
enrique9727 Mensajes: 13	[quote]Ahora si en la empresa 1 es por RT la empresa 2 [color=red][b]seria por EG[/b][/color][/quote] El segundo patron le pondra EG, porque no fue su accidente de trabajo. Pero la incapacidad procedera al 100% por RT y solo procede por 1 evento y una sola calificacion. Cierto para el segundo es una EG, con el fin de no incrementarle la prima de RT a ese patron, pues no existio alguna incidencia; sin embargo si le subsidiarian SBC a razon del 100%. Ya que trabajador sufrio un accidente de trabajo en cualquiera de los dos trabajo. Asi que al trabajador no le aplica cubrirsele una parte de su incapacidad (la considerada por EG por parte del segundo patron) al 60% despues del tercer dia.
Tópico: UNIDAD MEDICO FAMILIAR CAPTURANDO EL CODIGO
enrique9727 Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 13, 2012 16:23:05 Asunto: Re: UNIDAD MEDICO FAMILIAR CAPTURANDO EL CODIGO
enrique9727 Mensajes: 4	Buenas tardes: Si en las anteriores ayudas, que lo dudo, no sean a su entera satisfacción. Tengo un archivo en Excel, que alimentando el Código Postal le remite la UMF correlativa. Hágame el favor de ponerme un email y se lo comparto con todo gusto.
Tópico: SALARIOS MIXTOS
enrique9727 Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 13, 2012 16:16:43 Asunto: Re: SALARIOS MIXTOS
enrique9727 Mensajes: 8	Hola buenas tardes: Debe basarse para formular dichos avisos en base a los arts. del 27 al 40-F de la LSS del Capítulo II De las Bases de Cotización y de las Cuotas. Donde las disposiciones medulares son: del 27 al 36 LSS; en especial siga el 34 en realación a sus preguntas, que espero le sea suficiente.
Tópico: INCAPACIDAD PARA DOS PATRONES
enrique9727 Mensajes: 13	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 12, 2012 12:55:35 Asunto: Re: INCAPACIDAD PARA DOS PATRONES
enrique9727 Mensajes: 13	[quote] la duda es ¡debe solicitar 2 incapacidades una para cada patron esto a fin de justificar la falta al trabajo con el otro patron? o que es lo que procede,[/quote] Usted ya lo dijo. Para que redundar. El evento es 1, son dos patrones. La copia es buena opcion. [quote] y la otra duda es ¿el IMSS procede a pagar ambas incapacidades de patrones distintos o no? [/quote] Lea el art 33 LSS. empieza precisando sobre las prestaciones en dinero... El IMSS no tiene porque pagar dos veces o por partes. Es tan solo 1 evento.
Tópico: RCV Y INFONAVIT
enrique9727 Mensajes: 19	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 12, 2012 12:42:46 Asunto: Re: RCV Y INFONAVIT
enrique9727 Mensajes: 19	Mi funcion con esta afore, no era de ver cuanto cobraba y porque lo hacia. Era de otra indole mis trabajos profesionales fueron muy distintos. Sabia mas de las afores en general por lo que salia de anuncios en la tv, y los panfletos que en todos lados salia a regalarte por las calles. Aunque en su momento si logre observar varias de sus funciones administrativas, solo para comprender lo que a mi ambito me repercutian. Repito el fudamento lo pudieras obtener de tu afore misma en el contrato de adhesion. Cada afore tiene sus formas de cobro por comisiones. Las aceptas cuando nos adhierimos como cuentahabiente a esa afore. En automatico. Con la firma, se aceptan las condiciones. Y no hay reversa o cambios por parte del cuentahabiente. Tu mismo has señalado, pueden ir cambiando de mecanismo. Siempre sobre un parametro regulado por la CONSAR. Peticiones que las afores hacen con la CONSAR y esta las aprueba o no. Esto lo desconozco sobre cuales mecanismos regulatorios, procedimientos, fundamentos legales, etc. Las Afores cobran comisiones de dos maneras. Cuando ingresan a un cuentahabiente a su admistradora y a su siefore. Y tambien comisiones por los intereses que 'generan' Las comisiones en la adhesion, son las importantes y las mas determinantes pues de ellas depende cuantos intereses van a ganar en el futuro. Por ejemplo INBURSA antes, no se si ahora hagan esto. Procuraba no comerse o hacerlo en menor medida sobre el capital cobrar menos o casi nada con sus comisiones en el momento de la adhesion. Pero cobraba altas comisiones a los intereses generados dentro de sus arcas. Esto a corto plazo pareciera se 'perjudicaria' las inversiones. No asi cuando la inversion se observa a un largo plazo, bajo las mismas condiciones. Porque siempre los intereses se generan sobre CAPITALES. Al existir mayores montos de capitales, las tasas de intereses se aplican a ellos y de esta manera se generan mayores intereses. Pero hablamos del largo plazo. No a corto. De la gama de afores, solo existian 3 afores bajo este manera de cobrar comisiones alta a los intereses, mas bajas en la adhesion. Que incluso me parece que 2 ya desaparecieron o se fusionaron. La mayoria de las afores cobran comisiones bajos en los intereses y altas comisiones en la adhesion. Pero la primera combinacion es la mas habitual Porqué, porque se recibiria la lana mas rapido, para las afores. Con lo anterior, quiero redundar. El cambio de afore, siempre hay que verlo de manera financiera. Meterme a informarme hasta los chones del asunto. Y no por encimita. Ademas de ver MI CASO, no el de otra persona. Pues cada quien tiene eventos distintos, chismes distintos y el resultado de decision pudiera cambiar radicalmente. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Los que se meten a ver si ganan o pierden en BOLSA. Varios no le entiende a esto. Menos los que estamos fuera. No se gana algo que todavia no lo tienes. Lo mismo sucede con las perdidas. Los parametros economicos, % tasa de interes, IPC, Tipo de cambio, anda fluctuando para arriba y para abajo... y no afectan a los activos ni a los pasivos de las inversiones. Mientras no se realicen. SE VENDAN. En ese momento ya se perdio o se gano. NO es antes. PD: Tengo 10,000 dolares en el banco. Ah caray... Gane muchos con los dolares de hoy en la mañana el TC esta a 18.00 por cada dolar. Por la tarde... ñañaa perdi bastante ya esta a 12.30 el TC Sigo teniendo los dolares en la institucion. Mientras estos dolares no se realicen (vendan) la conversion es de factor 1.0000 Siguen siendo 10,000 dolares Luego cambienles al ejemplo anterior los TC y veran que tampoco ha pasado gran cosa.
Tópico: NO REGISTRE UNAS BAJAS A TIEMPO
enrique9727 Mensajes: 15	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 12, 2012 12:04:18 Asunto: Re: NO REGISTRE UNAS BAJAS A TIEMPO
enrique9727 Mensajes: 15	Buen dia Doña Dulce: Al parecer todo ha quedado arreglado Matamoros... y muy probablemente es lo que tambien hubiera realizado yo. Siempre hay que rifarsela, pero analizando los antecedentes. Y los tiempos, las personas, los eventos, hechos, etc... Y el ausentismo es valedero, pero sus movimientos subsecuentes fueron el problema de su problema. Y sobre esto que no hay defensa contra la base por bola. Son carreritas que debe tomar bajo sus responsabilidades. Y ahi, con todo esto se agrava lo de la baja. Claro que los del IMSS tienen todo el derecho de hacer lo que hicieron. o ¿No? Si nosotros estamos bien, bien, bien. Entonces, si reclamamos. Pero, si existe un pero, a caray. Comienzo arreglando el problema desde mi mismo, luego veo el de los demas...
Tópico: Modificacion Salario
enrique9727 Mensajes: 20	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 12, 2012 11:27:16 Asunto: Re: Modificacion Salario
enrique9727 Mensajes: 20	Estimadisimo ngm.. opqrst Gracias por adjuntar la fundamentación sobre mi comentario. Así pudiera realizarlo de manera más precisa. Me refería exactamente a lo siguiente: [quote][color=red]Artículo 55 RACERF.[/color] [color=purple][u]El Instituto aplicará de oficio[/u][/color] [color=green]las modificaciones originadas por el cambio en los salarios mínimos generales, adicionándole los porcentajes mínimos establecidos en la Ley Federal del Trabajo, correspondientes a prima vacacional y aguinaldo, para aquellos trabajadores que reciban las prestaciones mínimas y tengan un año o menos de antigüedad al servicio del patrón que lo tiene inscrito.[/color][/quote] Es decir, hay SMG y tambien PRESTACIONES MINIMAS DE LEY ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ En caso de que existan SMG y PRESTACIONES SUPERIORES A LA DE LA LEY, entonces ya opera lo de las letras azules que Usted nos ayudo a poner en su participacion anterior Y aqui el patron si debe continuar con su obligacion de presentar los avisos modificatorios. [i]Editado: Enero 12, 2012 11:34:10[/i]

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