Fiscalia

Quizas nos la juguemos...ya que en las auditorias que ha hecho el IMSS nunca revisa nada sobre el tema....ahi les cuento

El TUA si debe afectar el IVA, pero no se por que chispiajos no lo hace ninguna aerolinea.... de hecho fue un tema que investigue, solo que la verdad solo a aquellos contribuyentes que tienen erogaciones fuertes en avionazos son los que le deben meter tiempo a eso... o de plano existe algo que ignoro (seria un milagro...jejeje..digo que se sumen mas incognitas a mi larga lista)

LIVA Artículo 16.- Para los efectos de esta Ley, se entiende que se presta el servicio en territorio nacional cuando en el mismo se lleva a cabo, total o parcialmente, por un residente en el país. En el caso de transporte internacional, se considera que el servicio se presta en territorio nacional independientemente de la residencia del porteador, cuando en el mismo se inicie el viaje, incluso si éste es de ida y vuelta. Tratándose de transportación aérea internacional, se considera que únicamente se presta el 25% del servicio en territorio nacional. La transportación aérea a las poblaciones mexicanas ubicadas en la franja fronteriza de 20 kilómetros paralela a las líneas divisorias internacionales del norte y sur del país, gozará del mismo tratamiento.

De hecho, la empleada no laborará.... solo se le quiere apoyar pagandole su semana normal, como si estuviese laborando...y ella por su parte recibira el importe que por incapacidad le corresponda... ¿El SS tendra forma de descubrir tal situación? ¿y que consecuencias tendría? Gracias Enrique por tus comentarios....

ARTICULO 102. PARA QUE LA ASEGURADA TENGA DERECHO AL SUBSIDIO QUE SE SEÑALA EN EL ARTICULO ANTERIOR, SE REQUIERE: I. QUE HAYA CUBIERTO POR LO MENOS TREINTA COTIZACIONES SEMANALES EN EL PERIODO DE DOCE MESES ANTERIORES A LA FECHA EN QUE DEBIERA COMENZAR EL PAGO DEL SUBSIDIO; II. QUE SE HAYA CERTIFICADO POR EL INSTITUTO EL EMBARAZO Y LA FECHA PROBABLE DEL PARTO, Y [b:6711539a67]III. QUE NO EJECUTE TRABAJO ALGUNO MEDIANTE RETRIBUCION DURANTE LOS PERIODOS ANTERIORES Y POSTERIORES AL PARTO[/b:6711539a67]. SI LA ASEGURADA ESTUVIERA PERCIBIENDO OTRO SUBSIDIO, SE CANCELARA EL QUE SEA POR MENOR CANTIDAD. Bueno, ya encontré en Ley lo que limitaria tal situación, pero ¿y si el patron le quiere seguir pagando aun cuando sabe que le estan pagando incapacidad, tendría alguna consecuencia?, claro esta que la incapacidad se capturaria en el SUA....

¿Qué crees GIUSEPP? "muchos que tienen como clientes a PF traen esa duda". En mi caso no tengo tal situación (las PF solo tienen ingresos x arrendamiento). Pero, quisiera saber si la autoridad se da cuenta que para ISR si tuviste ingresos y para IETU no... cual seria su opinión.....para mí esta un poco enrredado el art. que mencionas... por ello la desicion la tomas tú, pero recuerda que en todo existen riesgos ¿por que no te acercas a un abogado? en el caso de que el monto sea considerable....(maquinaria por ejemplo... no nos digas que son mueganos eh...jejeje)

Que tal, buenas tardes. Una empleada esta por incapacitarse debido a que proximamente dará a luz, se planea seguirle pagando aun cuando esta incapacitada ¿qué efectos puede tener tal situación? Es la 1ra vez que me cuestionan algo asi, pero no creo que los del IMSS sean tan-tan.....seguramente algo debe haber....¿alguien tendra el fundamento que prohiba o limite tal situación?

[quote:60a77acaaa="cielo178"]hola buenos dias... Una persona moral recibe un "anticipo de clientes" el dia 31 de dic de 2007, yo creo que es un ingreso acumulable para mi declaracion anual y pagos provisionales en base al articulo 17 primer parrafo.... por lo que por dicho anticipo se debe pagar el isr correspondiente,.... sin embargo "EL CLIENTE" alega que este importe no es acumulable y no tiene ninguna repercusion.... Podrian orientarme si mi criterio es erroneo y los anticipos de clientes son o no son ingresos acumulables? muchas gracias..[/quote:60a77acaaa] [b:60a77acaaa]LISR Artículo 18. Para los efectos del artículo 17 de esta Ley, se considera que los ingresos se obtienen, en aquellos casos no previstos en otros artículos de la misma, en las fechas que se señalan conforme a lo siguiente tratándose de: I. Enajenación de bienes o prestación de servicios, cuando se dé cualquiera de los siguientes supuestos, el que ocurra primero: a) Se expida el comprobante que ampare el precio o la contraprestación pactada. b) Se envíe o entregue materialmente el bien o cuando se preste el servicio. [size=18:60a77acaaa][color=red:60a77acaaa]c) Se cobre o sea exigible total o parcialmente el precio o la contraprestación pactada, aun cuando provenga de anticipos[/color:60a77acaaa][/size:60a77acaaa].[/b:60a77acaaa] LISR es muy clara al respecto. Así mismo debes tener mucho cuidado de no duplicar la acumulacion a futuro, ya que posiblemente factures (si es que no lo has hecho) y debes darle un efecto negativo a tal concepto para no "duplicar"

Buenos días. De hecho es una prestadora de servicios, a la cual como les comente, le solicitaron el servicio en una ciudad bastante lejana de donde radica (de Norte a SUR).....claro esta situación se presentaría (la duda) saliendo ya del estado en el cual radica la prestadora de servicios...jeje Asi entonces, me solicitan que maneje la nómina de una empresa del sur que tendrá 6 empleados, es claro que aperturar sucursal en la otra ciudad no es para nada viable (por los costos que representa).... Trataremos de dar de alta a los empleados en el norte y hacerles el cambio a la otra ciudad.... y veremos los efectos... Gracias por sus comentarios!!!

Que tal, buenas tardes. Todos andamos (como un contador dijo alguna vez) "IETU-ZADOS" y entre eso y las informativas, listados, tratados y colados ¿sacaran el decreto de exención del IMPAC? Digo, por aquello de que el gordito de la guerra de las galaxias (entiendase carstens) piense "para que lo saco, mejor lo que caiga extra es bueno, de todas formas ya nos odian los carbones" :evil: Será??? :twisted:

Autor	Mensaje
Tópico: Incapacidad x maternidad: efectos por seguir laborando
BR1 Mensajes: 28	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 28, 2008 Asunto: Re: Incapacidad x maternidad: efectos por seguir laborando
BR1 Mensajes: 28	Quizas nos la juguemos...ya que en las auditorias que ha hecho el IMSS nunca revisa nada sobre el tema....ahi les cuento
Tópico: IVA BOLETO DE AVION
BR1 Mensajes: 3	Foro: Fiscal Enviado: Febrero 28, 2008 Asunto: Re: IVA BOLETO DE AVION
BR1 Mensajes: 3	El TUA si debe afectar el IVA, pero no se por que chispiajos no lo hace ninguna aerolinea.... de hecho fue un tema que investigue, solo que la verdad solo a aquellos contribuyentes que tienen erogaciones fuertes en avionazos son los que le deben meter tiempo a eso... o de plano existe algo que ignoro (seria un milagro...jejeje..digo que se sumen mas incognitas a mi larga lista)
Tópico: IVA BOLETO DE AVION
BR1 Mensajes: 3	Foro: Fiscal Enviado: Febrero 28, 2008 Asunto: Re: IVA BOLETO DE AVION
BR1 Mensajes: 3	LIVA Artículo 16.- Para los efectos de esta Ley, se entiende que se presta el servicio en territorio nacional cuando en el mismo se lleva a cabo, total o parcialmente, por un residente en el país. En el caso de transporte internacional, se considera que el servicio se presta en territorio nacional independientemente de la residencia del porteador, cuando en el mismo se inicie el viaje, incluso si éste es de ida y vuelta. Tratándose de transportación aérea internacional, se considera que únicamente se presta el 25% del servicio en territorio nacional. La transportación aérea a las poblaciones mexicanas ubicadas en la franja fronteriza de 20 kilómetros paralela a las líneas divisorias internacionales del norte y sur del país, gozará del mismo tratamiento.
Tópico: Incapacidad x maternidad: efectos por seguir laborando
BR1 Mensajes: 28	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 28, 2008 Asunto: Re: Incapacidad x maternidad: efectos por seguir laborando
BR1 Mensajes: 28	De hecho, la empleada no laborará.... solo se le quiere apoyar pagandole su semana normal, como si estuviese laborando...y ella por su parte recibira el importe que por incapacidad le corresponda... ¿El SS tendra forma de descubrir tal situación? ¿y que consecuencias tendría? Gracias Enrique por tus comentarios....
Tópico: Incapacidad x maternidad: efectos por seguir laborando
BR1 Mensajes: 28	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 28, 2008 Asunto: Re: Incapacidad x maternidad: efectos por seguir laborando
BR1 Mensajes: 28	ARTICULO 102. PARA QUE LA ASEGURADA TENGA DERECHO AL SUBSIDIO QUE SE SEÑALA EN EL ARTICULO ANTERIOR, SE REQUIERE: I. QUE HAYA CUBIERTO POR LO MENOS TREINTA COTIZACIONES SEMANALES EN EL PERIODO DE DOCE MESES ANTERIORES A LA FECHA EN QUE DEBIERA COMENZAR EL PAGO DEL SUBSIDIO; II. QUE SE HAYA CERTIFICADO POR EL INSTITUTO EL EMBARAZO Y LA FECHA PROBABLE DEL PARTO, Y [b:6711539a67]III. QUE NO EJECUTE TRABAJO ALGUNO MEDIANTE RETRIBUCION DURANTE LOS PERIODOS ANTERIORES Y POSTERIORES AL PARTO[/b:6711539a67]. SI LA ASEGURADA ESTUVIERA PERCIBIENDO OTRO SUBSIDIO, SE CANCELARA EL QUE SEA POR MENOR CANTIDAD. Bueno, ya encontré en Ley lo que limitaria tal situación, pero ¿y si el patron le quiere seguir pagando aun cuando sabe que le estan pagando incapacidad, tendría alguna consecuencia?, claro esta que la incapacidad se capturaria en el SUA....
Tópico: Acto Accidental para IETU
BR1 Mensajes: 11	Foro: Fiscal Enviado: Febrero 28, 2008 Asunto: Re: Acto Accidental para IETU
BR1 Mensajes: 11	¿Qué crees GIUSEPP? "muchos que tienen como clientes a PF traen esa duda". En mi caso no tengo tal situación (las PF solo tienen ingresos x arrendamiento). Pero, quisiera saber si la autoridad se da cuenta que para ISR si tuviste ingresos y para IETU no... cual seria su opinión.....para mí esta un poco enrredado el art. que mencionas... por ello la desicion la tomas tú, pero recuerda que en todo existen riesgos ¿por que no te acercas a un abogado? en el caso de que el monto sea considerable....(maquinaria por ejemplo... no nos digas que son mueganos eh...jejeje)
Tópico: Incapacidad x maternidad: efectos por seguir laborando
BR1 Mensajes: 28	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 28, 2008 Asunto: Incapacidad x maternidad: efectos por seguir laborando
BR1 Mensajes: 28	Que tal, buenas tardes. Una empleada esta por incapacitarse debido a que proximamente dará a luz, se planea seguirle pagando aun cuando esta incapacitada ¿qué efectos puede tener tal situación? Es la 1ra vez que me cuestionan algo asi, pero no creo que los del IMSS sean tan-tan.....seguramente algo debe haber....¿alguien tendra el fundamento que prohiba o limite tal situación?
Tópico: anticipo de clientes, ¿ingreso acumulable?
BR1 Mensajes: 6	Foro: Fiscal Enviado: Febrero 28, 2008 Asunto: Re: anticipo de clientes, ¿ingreso acumulable?
BR1 Mensajes: 6	[quote:60a77acaaa="cielo178"]hola buenos dias... Una persona moral recibe un "anticipo de clientes" el dia 31 de dic de 2007, yo creo que es un ingreso acumulable para mi declaracion anual y pagos provisionales en base al articulo 17 primer parrafo.... por lo que por dicho anticipo se debe pagar el isr correspondiente,.... sin embargo "EL CLIENTE" alega que este importe no es acumulable y no tiene ninguna repercusion.... Podrian orientarme si mi criterio es erroneo y los anticipos de clientes son o no son ingresos acumulables? muchas gracias..[/quote:60a77acaaa] [b:60a77acaaa]LISR Artículo 18. Para los efectos del artículo 17 de esta Ley, se considera que los ingresos se obtienen, en aquellos casos no previstos en otros artículos de la misma, en las fechas que se señalan conforme a lo siguiente tratándose de: I. Enajenación de bienes o prestación de servicios, cuando se dé cualquiera de los siguientes supuestos, el que ocurra primero: a) Se expida el comprobante que ampare el precio o la contraprestación pactada. b) Se envíe o entregue materialmente el bien o cuando se preste el servicio. [size=18:60a77acaaa][color=red:60a77acaaa]c) Se cobre o sea exigible total o parcialmente el precio o la contraprestación pactada, aun cuando provenga de anticipos[/color:60a77acaaa][/size:60a77acaaa].[/b:60a77acaaa] LISR es muy clara al respecto. Así mismo debes tener mucho cuidado de no duplicar la acumulacion a futuro, ya que posiblemente factures (si es que no lo has hecho) y debes darle un efecto negativo a tal concepto para no "duplicar"
Tópico: Trabajadores en otra ciudad ¿complicaciones?
BR1 Mensajes: 22	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 28, 2008 Asunto: Re: Trabajadores en otra ciudad ¿complicaciones?
BR1 Mensajes: 22	Buenos días. De hecho es una prestadora de servicios, a la cual como les comente, le solicitaron el servicio en una ciudad bastante lejana de donde radica (de Norte a SUR).....claro esta situación se presentaría (la duda) saliendo ya del estado en el cual radica la prestadora de servicios...jeje Asi entonces, me solicitan que maneje la nómina de una empresa del sur que tendrá 6 empleados, es claro que aperturar sucursal en la otra ciudad no es para nada viable (por los costos que representa).... Trataremos de dar de alta a los empleados en el norte y hacerles el cambio a la otra ciudad.... y veremos los efectos... Gracias por sus comentarios!!!
Tópico: Estímulo IMPAC 2007 ¿pendiente?
BR1 Mensajes: 3	Foro: Fiscal Enviado: Febrero 27, 2008 Asunto: Estímulo IMPAC 2007 ¿pendiente?
BR1 Mensajes: 3	Que tal, buenas tardes. Todos andamos (como un contador dijo alguna vez) "IETU-ZADOS" y entre eso y las informativas, listados, tratados y colados ¿sacaran el decreto de exención del IMPAC? Digo, por aquello de que el gordito de la guerra de las galaxias (entiendase carstens) piense "para que lo saco, mejor lo que caiga extra es bueno, de todas formas ya nos odian los carbones" :evil: Será??? :twisted:

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