Fiscalia

[quote:8dd8edd248="daenvianey"]Buenos días. Tengo un caso en el que un auditor del I.M.S.S fue a la empresa y le preguntó a un empleado cuanto ganaba (lo agarró afuera de la empresa), luego entró y le preguntó a la contadora; obviamente esta dijo que ese trabajador no ganaba eso, que ganaba mucho menos. Digamos que el empleado dijo que ganaba $ 3,500, el auditor dijo que el empleado ganaba $ 5,000 para presionar, la contadora dijo que ganaba 3500 a lo mejor al mes pero no quincenal, pero no mostró nóminas. El auditor dijo que si no subían los salarios para pasado mañana viernes, iba a caer orden de revisión o visita. Para Asustar. **Es un atropello lo que hacen realmente los auditores, porque l[b:8dd8edd248]legan sin identificarse, sin alguna instrucción por escrito[/b:8dd8edd248], cuestionando, [color=darkblue:8dd8edd248]están violando la ley.[/color:8dd8edd248] ¿ Que medios de defensa existen para estos casos, aparte de reprocesar nóminas con planes para subir sin subir ?. Gracias,.[/quote:8dd8edd248] Flagarantemente ilegal... que bueno que así sea, digo, lo que esta viciado de origen, no tiene futuro legal... Una cosa, siempre conviene reconocer a los trabajadores con su ingreso real, no es que le vaya al IMSS, simplemente si como patrón no quiero abusos por parte de ellos, tampoco como patrón abuso... Distinto es ser abusado que abusón... Saludos.

[quote:aaf82f49ee="anaili"]Que tal, saludos. Mi duda es la siguiente, resulta que tengo dos incapacidades (una de 1 dia y una consecutiva de 7 dias), las cuales tienen marcado el recuadro de PROBABLE RIESGO DE TRABAJO, sin embargo, el trabajador no entrego la ST-1 en su momento (hay una diferencias de una semana ) de hecho ya volvio al trabajo. Hasta ahora entrega la ST-1 ; me pregunto : ¿que sucederia si no se llena el ST-1, y obviamente no las incluyo en la determnacion de la nueva prima, ¿ el IMSS podria detectar que existen incapacidades que fueron probables riesgos? Aclaro que el "accidente del trabajador" segun informa él, porque no lo dijo a su superior , que el asistio al Dr. x que tuvo una molestia de una mano, (es ayudante de una tienda). Tambien hay que tomar en cuenta que en ocasiones los mismos trabajadores al asistir al Dr. dicen una version la cual el Dr. les pone con toda razon un probable y a la hora de llenar el ST1 se redacta como el superior se lo reporto, aun siendo dos otres dias despues de que "segun" le sucedio el accidente y que tambien luego viene el ir i venir con el IMSS para que entregue la calificación, y ahi tambien en otro rollo donde lo califican como riesgo, aun que es ilogico que sea calificado asi. Porque [b:aaf82f49ee]no es que no quiera llenqar el ST1, con toda la intención de no aplicarla en mi prima, sino que , [u:aaf82f49ee]el asunto esta lleno de vicios, tanto en los tiempos que el mismo trabajador entrega las incapacidades, [/u:aaf82f49ee]y nunca da el ST1 diciendo que no lo va a pedir, PERO, pues por otro lado esta la documentacióin que como CIA. debemos tener.[/b:aaf82f49ee]Gracias.[/quote:aaf82f49ee] Sugiero llene el ST-1 y plasme esos vicios que refiere... Caso de no requisitar el formulario el IMSS le va a solicitar lo haga, más tarde más temprano pero le va a solicitar lo llene, la invitación le va a llegar del departamento de Auditoría Patrones... Preferible lo llene, plasme la realidad en el mismo y logre desvirtuar la calificación de RT para el caso.. Saludos.

Cosa de dos o tres días alguien pregunto algo parecido... puedes buscar el tópico, igual sirve si das lectura al 115 de LISR, en especial el segundo párrafo... así como el decreto del 26/01/2005, mismo que puedes conseguir en la sección de descargas de esta página... Saludos.

Buenas noticias... el buscador si funciona... Saludos.

[quote:72b15dc9fd="guillemeca"][b:72b15dc9fd]BUENO MAS ESPECIFICAMENTE[/b:72b15dc9fd][color=darkblue:72b15dc9fd]..... creo que no le va a dar lectura a nada que no sea lo que se escriba en el foro... así que ni para que mencionar que el decreto que refieren es de enero del 2005 y lo puede conseguir en descargas en esta misma página... decisión personal que respeto, aunque no comparta...[/color:72b15dc9fd][/quote:72b15dc9fd] Saludos.

[quote:081677d3c7="porfiria"] [b:081677d3c7]El IMSS me envio un exhorto [/b:081677d3c7]a que corrija mi situacion fiscal en materia de seguro social a traves del programa de regularizacion voluntaria..... Pero al respecto [b:081677d3c7]antes de contestarles que no estamos interesados ya que vamos al corriente de nuestros pagos y tenemos a t odos nuestros empleados dados de alta[/b:081677d3c7].... [u:081677d3c7]solo me queda la duda[/u:081677d3c7] [color=red:081677d3c7]habrá algun problema ya que para integrar el salario siempre he usado el factor de integracion de 1.0452, y tengo empleados de mas de 10 años de antiguedad.?[/color:081677d3c7] [/quote:081677d3c7] Lo que resalto en rojo es para señalar la alarma que deben ustedes mismos ya haber visualizado, en un descuido e incluso eso es lo que motiva el exhorto mismo del IMSS... es conocido que el uso del factor citado es aplicable tan solo para el primer ejercicio y tan solo para quienes no tienen prestaciones diferentes a las consagradas en LFT... Saludos.

[quote:9aa12e8420="mcb"]Les agradezco su contestación, [b:9aa12e8420]ya tengo un avalúo por perito en el cual me separa lo que es de terreno y lo que es de construcción, usaré esta separación para mis cálculos. Gracias[/quote:9aa12e8420][/b:9aa12e8420] Debemos entender que no tiene forma de acreditar su adquisición, fecha y monto... Lo del 80/20 aplica si enajena una persona física, revisar Capítulo IV del Título IV... Una persona moral debe tener forma de comprobar la adquisición, digo, se asume que su adquisición pasó ante la FE de un Fedatario Público... Saludos.

Se sugiere dar lectura al segundo párrafo del artículo 115 de LISR... Saludos.

La venta de un particular la puedes encuadrar en el Capítulo IV del Título IV de LISR... caso en el cual no obligadamente debe contar con RFC... Sugiero utilices el buscador de esta página, en este mismo foro de fiscal, cosa de tener paciencia ya que hay más de un tópico que aborda el tema, sin embargo sugiero busques y revieses uno en el que hay una más que atinada participación del compañero CAVAS, en la que se aborda la expectativa de ubicarle bajo la figure que comento en el párrafo anterior. Saludos.

Estar dispuestos a pagar cuando así proceda es bueno, en el caso que se comenta bien lo expone Anaili, al existir una incapacidad no hay obligación de pagar lo que la liquidación contempla, los fundamentos ya los ofrecio la compañera... Saludos.

Autor	Mensaje
Tópico: VISITAS AL BRAVAZO
sosgtorreon Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 24, 2006 Asunto: Re: VISITAS AL BRAVAZO
sosgtorreon Mensajes: 8	[quote:8dd8edd248="daenvianey"]Buenos días. Tengo un caso en el que un auditor del I.M.S.S fue a la empresa y le preguntó a un empleado cuanto ganaba (lo agarró afuera de la empresa), luego entró y le preguntó a la contadora; obviamente esta dijo que ese trabajador no ganaba eso, que ganaba mucho menos. Digamos que el empleado dijo que ganaba $ 3,500, el auditor dijo que el empleado ganaba $ 5,000 para presionar, la contadora dijo que ganaba 3500 a lo mejor al mes pero no quincenal, pero no mostró nóminas. El auditor dijo que si no subían los salarios para pasado mañana viernes, iba a caer orden de revisión o visita. Para Asustar. **Es un atropello lo que hacen realmente los auditores, porque l[b:8dd8edd248]legan sin identificarse, sin alguna instrucción por escrito[/b:8dd8edd248], cuestionando, [color=darkblue:8dd8edd248]están violando la ley.[/color:8dd8edd248] ¿ Que medios de defensa existen para estos casos, aparte de reprocesar nóminas con planes para subir sin subir ?. Gracias,.[/quote:8dd8edd248] Flagarantemente ilegal... que bueno que así sea, digo, lo que esta viciado de origen, no tiene futuro legal... Una cosa, siempre conviene reconocer a los trabajadores con su ingreso real, no es que le vaya al IMSS, simplemente si como patrón no quiero abusos por parte de ellos, tampoco como patrón abuso... Distinto es ser abusado que abusón... Saludos.
Tópico: Incapacidad x Riesgo Trab.(ST1)
sosgtorreon Mensajes: 2	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 24, 2006 Asunto: Re: Incapacidad x Riesgo Trab.(ST1)
sosgtorreon Mensajes: 2	[quote:aaf82f49ee="anaili"]Que tal, saludos. Mi duda es la siguiente, resulta que tengo dos incapacidades (una de 1 dia y una consecutiva de 7 dias), las cuales tienen marcado el recuadro de PROBABLE RIESGO DE TRABAJO, sin embargo, el trabajador no entrego la ST-1 en su momento (hay una diferencias de una semana ) de hecho ya volvio al trabajo. Hasta ahora entrega la ST-1 ; me pregunto : ¿que sucederia si no se llena el ST-1, y obviamente no las incluyo en la determnacion de la nueva prima, ¿ el IMSS podria detectar que existen incapacidades que fueron probables riesgos? Aclaro que el "accidente del trabajador" segun informa él, porque no lo dijo a su superior , que el asistio al Dr. x que tuvo una molestia de una mano, (es ayudante de una tienda). Tambien hay que tomar en cuenta que en ocasiones los mismos trabajadores al asistir al Dr. dicen una version la cual el Dr. les pone con toda razon un probable y a la hora de llenar el ST1 se redacta como el superior se lo reporto, aun siendo dos otres dias despues de que "segun" le sucedio el accidente y que tambien luego viene el ir i venir con el IMSS para que entregue la calificación, y ahi tambien en otro rollo donde lo califican como riesgo, aun que es ilogico que sea calificado asi. Porque [b:aaf82f49ee]no es que no quiera llenqar el ST1, con toda la intención de no aplicarla en mi prima, sino que , [u:aaf82f49ee]el asunto esta lleno de vicios, tanto en los tiempos que el mismo trabajador entrega las incapacidades, [/u:aaf82f49ee]y nunca da el ST1 diciendo que no lo va a pedir, PERO, pues por otro lado esta la documentacióin que como CIA. debemos tener.[/b:aaf82f49ee]Gracias.[/quote:aaf82f49ee] Sugiero llene el ST-1 y plasme esos vicios que refiere... Caso de no requisitar el formulario el IMSS le va a solicitar lo haga, más tarde más temprano pero le va a solicitar lo llene, la invitación le va a llegar del departamento de Auditoría Patrones... Preferible lo llene, plasme la realidad en el mismo y logre desvirtuar la calificación de RT para el caso.. Saludos.
Tópico: ACREDITACION CREDITO AL SALARIO
sosgtorreon Mensajes: 14	Foro: Fiscal Enviado: Agosto 24, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 14	Cosa de dos o tres días alguien pregunto algo parecido... puedes buscar el tópico, igual sirve si das lectura al 115 de LISR, en especial el segundo párrafo... así como el decreto del 26/01/2005, mismo que puedes conseguir en la sección de descargas de esta página... Saludos.
Tópico: PRIMEROS 3 DIAS DE INCAPACIDAD
sosgtorreon Mensajes: 2	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 23, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 2	Buenas noticias... el buscador si funciona... Saludos.
Tópico: compensar contra credito al salario
sosgtorreon Mensajes: 8	Foro: Fiscal Enviado: Agosto 21, 2006 Asunto: Re: compensar contra credito al salario
sosgtorreon Mensajes: 8	[quote:72b15dc9fd="guillemeca"][b:72b15dc9fd]BUENO MAS ESPECIFICAMENTE[/b:72b15dc9fd][color=darkblue:72b15dc9fd]..... creo que no le va a dar lectura a nada que no sea lo que se escriba en el foro... así que ni para que mencionar que el decreto que refieren es de enero del 2005 y lo puede conseguir en descargas en esta misma página... decisión personal que respeto, aunque no comparta...[/color:72b15dc9fd][/quote:72b15dc9fd] Saludos.
Tópico: exhorto a corregir situacion fiscal
sosgtorreon Mensajes: 7	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 21, 2006 Asunto: Re: exhorto a corregir situacion fiscal
sosgtorreon Mensajes: 7	[quote:081677d3c7="porfiria"] [b:081677d3c7]El IMSS me envio un exhorto [/b:081677d3c7]a que corrija mi situacion fiscal en materia de seguro social a traves del programa de regularizacion voluntaria..... Pero al respecto [b:081677d3c7]antes de contestarles que no estamos interesados ya que vamos al corriente de nuestros pagos y tenemos a t odos nuestros empleados dados de alta[/b:081677d3c7].... [u:081677d3c7]solo me queda la duda[/u:081677d3c7] [color=red:081677d3c7]habrá algun problema ya que para integrar el salario siempre he usado el factor de integracion de 1.0452, y tengo empleados de mas de 10 años de antiguedad.?[/color:081677d3c7] [/quote:081677d3c7] Lo que resalto en rojo es para señalar la alarma que deben ustedes mismos ya haber visualizado, en un descuido e incluso eso es lo que motiva el exhorto mismo del IMSS... es conocido que el uso del factor citado es aplicable tan solo para el primer ejercicio y tan solo para quienes no tienen prestaciones diferentes a las consagradas en LFT... Saludos.
Tópico: Enajenación de Inmueble por una PM
sosgtorreon Mensajes: 5	Foro: Fiscal Enviado: Agosto 21, 2006 Asunto: Re: Enajenación de Inmueble por una PM
sosgtorreon Mensajes: 5	[quote:9aa12e8420="mcb"]Les agradezco su contestación, [b:9aa12e8420]ya tengo un avalúo por perito en el cual me separa lo que es de terreno y lo que es de construcción, usaré esta separación para mis cálculos. Gracias[/quote:9aa12e8420][/b:9aa12e8420] Debemos entender que no tiene forma de acreditar su adquisición, fecha y monto... Lo del 80/20 aplica si enajena una persona física, revisar Capítulo IV del Título IV... Una persona moral debe tener forma de comprobar la adquisición, digo, se asume que su adquisición pasó ante la FE de un Fedatario Público... Saludos.
Tópico: compensar contra credito al salario
sosgtorreon Mensajes: 8	Foro: Fiscal Enviado: Agosto 21, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 8	Se sugiere dar lectura al segundo párrafo del artículo 115 de LISR... Saludos.
Tópico: URGENTE DEDUCCION DE UN AUTOMOVIL
sosgtorreon Mensajes: 4	Foro: Fiscal Enviado: Agosto 21, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 4	La venta de un particular la puedes encuadrar en el Capítulo IV del Título IV de LISR... caso en el cual no obligadamente debe contar con RFC... Sugiero utilices el buscador de esta página, en este mismo foro de fiscal, cosa de tener paciencia ya que hay más de un tópico que aborda el tema, sin embargo sugiero busques y revieses uno en el que hay una más que atinada participación del compañero CAVAS, en la que se aborda la expectativa de ubicarle bajo la figure que comento en el párrafo anterior. Saludos.
Tópico: DIFERENCIA AMORTIZACION
sosgtorreon Mensajes: 3	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 21, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 3	Estar dispuestos a pagar cuando así proceda es bueno, en el caso que se comenta bien lo expone Anaili, al existir una incapacidad no hay obligación de pagar lo que la liquidación contempla, los fundamentos ya los ofrecio la compañera... Saludos.

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