Fiscalia

si son tres trabajadores, puedes pagar con la liquidación que te emita el IMSS, de hecho es más recomendable que utilizar el SUA en estos días... Saludos.

Bueno, no me regañen... ya no vuelvo a decir complementos, diré con mayusculas "PARCHES", para que sea una forma de gritarle al IMSS sus errores, al diable la "elegancía"... Saludos.

Perdón por la ignorancia.... pero que problema es el que se supone viene a resolver ese cuarto parche... Saludos.

El punto es, sobre que va a versar TU peritaje... Saludos.

A continuación reproduzco textual, en la parte que considero pertinente, un comentario realizado por el estimado Gabo Aranda, en relación al tema, vale comentar que el comentario del Gabo lo realizó en otro lugar, por respeto a la no publicidad de esta página omitó el sitio. .....colegas y amigos les comento dos cosas para la instalacion del nuevo sua 1.- Si la base de datos es muy amplia chequen primero su RFC, ya que si tiene el RFC con AAAA010101, le mandara error y a sufrir para corregir eso desde del SUA 2000 2.-SI la base de datos es muy antigua de fechas, entonces lo mas recomendable es que hagan un disco de pago SUA del DICIEMBRE 2005 asi normal como siempre lo haciamos y desde ahi bajar la informacion al nuevo SUA como ? pues asi Utilerias Lectura de Disco de pago Examniar la Ruta de acceso al archivo(buscar el archivo W****.SUA) despues de la lectura del disco, les genera la opcion Generar Txt's. le dan click y depsues en otro diskette le aceptan para que le generen los archivos Aseg.txt y movts.txt que los mismo los importaran desde Actualizar trabajadores Importar datos cualquier duda con este procedimiento estoy a sus ordenes Creanme que con este procedimiento se ahorran mucho tiempo en la importacion de base de datos al nuevo SUA, ya que solo la base "mas actual" sera importada, dejando toda la historia en el SUA 2000 saludos el gabo(desesperado con el nuevo SUA) En espera de que resulte útil el comentario de nuestro amigo El Gabo.

Parches no, COMPLEMENTOS, así elegantemente dicho... Digo, sabemos que son parches, pero vamos a darnos el lujo de ser tan elegantes como los del IMSS, no somos menos que ellos. Saludos.

[quote:5846f12f5a="tregarza"]Buenas tardes,,, ando un poco[b:5846f12f5a] confiso [/b:5846f12f5a][color=darkred:5846f12f5a], me parece que anda tan confuso que se confundio al escribir... espero no molestar con la chanza...[/color:5846f12f5a] ya que me dicen que el esposo cuenta con 3 dias de ausencia laboral cuando su esposa da a luz , pero en la ley no encuentro fundamento alguno para esto.. [color=darkred:5846f12f5a]No lo encuentra y no lo va encontrar porque en LFT no viene tal disposción, pueda ser que se tenga pactada en RIT/Contrato de trabajo de la empresa o entidad, pero en LFT no...[/color:5846f12f5a] esto es correcto ?? si alguien me podria dar una respuesta y algun fundamento .,.. Gracias...[/quote:5846f12f5a] Tengo entendido que en la Hermana Republica CHilena el año pasado se logro poner en su legislación laboral el permiso por parto para los varones, pero en México no hay nada en ese sentido, reiterando que puede ser una prestación contractual. Saludos.

En lo segundo sugiero revises descargas de esta página, no aseguro que haya para este año pero puede. A lo primero comento, las exenciones son de aplicación estricta, es decir, para considerar dicha prestación como exenta debe contemplarse en el 109 de LISR, si la buscas no la vas a encontrar, por lo tanto, queda gravada. Saludos.

Si la pregunta es para efectos de no integración al SBC, 40% SMGDF, ver 27-VI LSS.... Caso de que la pregunta tenga otra intención, favor de precisar. Saludos.

Los planes del señor nada que ver con sus obligaciones como patrón, si le contrato como su trabajador cumpla con su obligación de afiliarle al IMSS. Los proyectos personales de sus trabajadores, son eso, proyectos personales que uno como patrón no tiene obligación de conocer. Saludos.

Autor	Mensaje
Tópico: REG PATRONAL SUA
sosgtorreon Mensajes: 12	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 13, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 12	si son tres trabajadores, puedes pagar con la liquidación que te emita el IMSS, de hecho es más recomendable que utilizar el SUA en estos días... Saludos.
Tópico: REG PATRONAL SUA
sosgtorreon Mensajes: 12	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 11, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 12	Bueno, no me regañen... ya no vuelvo a decir complementos, diré con mayusculas "PARCHES", para que sea una forma de gritarle al IMSS sus errores, al diable la "elegancía"... Saludos.
Tópico: ¡"CUARTO PARCHE" SUA2006! Cuatro, más lo que se a
sosgtorreon Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 11, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 8	Perdón por la ignorancia.... pero que problema es el que se supone viene a resolver ese cuarto parche... Saludos.
Tópico: PERITAJE CONTABLE
sosgtorreon Mensajes: 8	Foro: Fiscal Enviado: Febrero 10, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 8	El punto es, sobre que va a versar TU peritaje... Saludos.
Tópico: Sua 2006 que complicado ayuda
sosgtorreon Mensajes: 7	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 10, 2006 Asunto: Re: Sua 2006 que complicado ayuda
sosgtorreon Mensajes: 7	A continuación reproduzco textual, en la parte que considero pertinente, un comentario realizado por el estimado Gabo Aranda, en relación al tema, vale comentar que el comentario del Gabo lo realizó en otro lugar, por respeto a la no publicidad de esta página omitó el sitio. .....colegas y amigos les comento dos cosas para la instalacion del nuevo sua 1.- Si la base de datos es muy amplia chequen primero su RFC, ya que si tiene el RFC con AAAA010101, le mandara error y a sufrir para corregir eso desde del SUA 2000 2.-SI la base de datos es muy antigua de fechas, entonces lo mas recomendable es que hagan un disco de pago SUA del DICIEMBRE 2005 asi normal como siempre lo haciamos y desde ahi bajar la informacion al nuevo SUA como ? pues asi Utilerias Lectura de Disco de pago Examniar la Ruta de acceso al archivo(buscar el archivo W****.SUA) despues de la lectura del disco, les genera la opcion Generar Txt's. le dan click y depsues en otro diskette le aceptan para que le generen los archivos Aseg.txt y movts.txt que los mismo los importaran desde Actualizar trabajadores Importar datos cualquier duda con este procedimiento estoy a sus ordenes Creanme que con este procedimiento se ahorran mucho tiempo en la importacion de base de datos al nuevo SUA, ya que solo la base "mas actual" sera importada, dejando toda la historia en el SUA 2000 saludos el gabo(desesperado con el nuevo SUA) En espera de que resulte útil el comentario de nuestro amigo El Gabo.
Tópico: REG PATRONAL SUA
sosgtorreon Mensajes: 12	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 10, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 12	Parches no, COMPLEMENTOS, así elegantemente dicho... Digo, sabemos que son parches, pero vamos a darnos el lujo de ser tan elegantes como los del IMSS, no somos menos que ellos. Saludos.
Tópico: Maternidad,, El esposo goza de ausencia por el parto ??
sosgtorreon Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 04, 2006 Asunto: Re: Maternidad,, El esposo goza de ausencia por el parto ??
sosgtorreon Mensajes: 4	[quote:5846f12f5a="tregarza"]Buenas tardes,,, ando un poco[b:5846f12f5a] confiso [/b:5846f12f5a][color=darkred:5846f12f5a], me parece que anda tan confuso que se confundio al escribir... espero no molestar con la chanza...[/color:5846f12f5a] ya que me dicen que el esposo cuenta con 3 dias de ausencia laboral cuando su esposa da a luz , pero en la ley no encuentro fundamento alguno para esto.. [color=darkred:5846f12f5a]No lo encuentra y no lo va encontrar porque en LFT no viene tal disposción, pueda ser que se tenga pactada en RIT/Contrato de trabajo de la empresa o entidad, pero en LFT no...[/color:5846f12f5a] esto es correcto ?? si alguien me podria dar una respuesta y algun fundamento .,.. Gracias...[/quote:5846f12f5a] Tengo entendido que en la Hermana Republica CHilena el año pasado se logro poner en su legislación laboral el permiso por parto para los varones, pero en México no hay nada en ese sentido, reiterando que puede ser una prestación contractual. Saludos.
Tópico: asistencia, gravada?
sosgtorreon Mensajes: 9	Foro: Fiscal Enviado: Febrero 03, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 9	En lo segundo sugiero revises descargas de esta página, no aseguro que haya para este año pero puede. A lo primero comento, las exenciones son de aplicación estricta, es decir, para considerar dicha prestación como exenta debe contemplarse en el 109 de LISR, si la buscas no la vas a encontrar, por lo tanto, queda gravada. Saludos.
Tópico: tope despensa
sosgtorreon Mensajes: 1	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 03, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 1	Si la pregunta es para efectos de no integración al SBC, 40% SMGDF, ver 27-VI LSS.... Caso de que la pregunta tenga otra intención, favor de precisar. Saludos.
Tópico: CONTRATAR A UN PENSIONADO
sosgtorreon Mensajes: 3	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 02, 2006 Asunto:
sosgtorreon Mensajes: 3	Los planes del señor nada que ver con sus obligaciones como patrón, si le contrato como su trabajador cumpla con su obligación de afiliarle al IMSS. Los proyectos personales de sus trabajadores, son eso, proyectos personales que uno como patrón no tiene obligación de conocer. Saludos.

Actualidades

Secciones

Herramientas

Especiales

Legislación

Herramientas

Dólar EUA

28/ABR/24

$17.1883

DOF 26/abr/24

INPC

MAR/24

134.065

Inflación +1.28%

Vista Rápida

1.47%

0.98%

8.129509

312.332

Accesos Directos

Tesis

Base de datos actualizada a:

Descargas

Comunidad

¿Qué es comunidad?

Declaración anual 2023 de Personas Físicas

Declaración anual 2023 de Personas Morales

Factura Electrónica CFDI 4.0

¿Nuevo en Fiscalia?

¿Eres miembro Fiscalia?

Contenido

Enlaces

Contáctanos

Sitios del Grupo