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[quote:37c46eeca7="bahiat"]Y ¿donde se menciona lo del requisito del 95% ? ¿ en el Decreto?[/quote:37c46eeca7] SI, EN EL DECRETO MOSTRADO POR LOS COMPAÑEROS. SALUDOS.

[quote:53a41c0acd="Begesgar"]¿ SE PUEDE ACREDITAR CAS VS RETENCIONES DE HONORARIOS O DE ARRENDAMIENTOS ? TENGO ESA DUDA.....[/quote:53a41c0acd] [color=red:53a41c0acd]SI SE PUEDE[/color:53a41c0acd]

solicitud de devolución por pago de lo indebido de segunda y tercera complementarias, debido a que con la primera complementaria ya habia enterado correctamente el impuesto. Saludos.

solicitud de devolución por pago de lo indebido de segunda y tercera complementarias, debido a que con la primera complementaria ya habia enterado correctamente el impuesto. Saludos.

Respuestas en el mismo orden. 1.- si 2.- no lo puede acreditar contra iva o impac 3.- es solo para acreditar contra iva ó impac Saludos.

Pues como dice Anaili si tienes como 20.......... :x , yo tengo como 1000 8O y divididos en diferentes zonas del pais, asi es que yo creo que mas de un dia perdido................... :(

SI NO DEJA DE COTIZAR NO DEBE TENER PROBLEMAS.

Pues de antemano yo te diria que cualquiera que es patrón con trabajadores a su cargo tiene que cumplir las leyes que le apliquen (seguridad social) por lo que pagar las cuotas no es OPCIONAL, y si se le hace caro pues que no contrate trabajadores porque las obligaciones fiscales que tiene cada uno ahi estan y si se le hacen caras o exageradas pues simplemente que no le entre. Otra cosa es que quiera disfrazar la realidad para no cumplir con sus obligaciones, pero las consecuencias a veces llegan a ser mucho mas caras.......

Para servirte. Saludos. :P

Buenos dias, normalmente lo mas conveniente es entregar las prestaciones de forma general para evitar problemas y que todas esten exentas si cumplen los requisitos de la ley. Sin embargo si se pueden otorgar prestaciones exentas solamente a determinado grupo de trabajadores, pero teniendo todo perfectamente respaldado como te comentan los compañeros. Saludos.

Autor	Mensaje
Tópico: CAS ACREDITABLE CONTRA QUE IMPUESTOS Y EN QUE PERIODOS??
juancarm Mensajes: 10	Foro: Fiscal Enviado: Enero 31, 2007 Asunto:
juancarm Mensajes: 10	[quote:37c46eeca7="bahiat"]Y ¿donde se menciona lo del requisito del 95% ? ¿ en el Decreto?[/quote:37c46eeca7] SI, EN EL DECRETO MOSTRADO POR LOS COMPAÑEROS. SALUDOS.
Tópico: ACREDITAMIENTO DE CAS
juancarm Mensajes: 9	Foro: Fiscal Enviado: Enero 31, 2007 Asunto: Re: ACREDITAMIENTO DE CAS
juancarm Mensajes: 9	[quote:53a41c0acd="Begesgar"]¿ SE PUEDE ACREDITAR CAS VS RETENCIONES DE HONORARIOS O DE ARRENDAMIENTOS ? TENGO ESA DUDA.....[/quote:53a41c0acd] [color=red:53a41c0acd]SI SE PUEDE[/color:53a41c0acd]
Tópico: NO SE SI PUEDO COMPENSAR O APLICAR LA DEVOLUCION
juancarm Mensajes: 3	Foro: Fiscal Enviado: Enero 31, 2007 Asunto: Re: NO SE SI PUEDO COMPENSAR O APLICAR LA DEVOLUCION
juancarm Mensajes: 3	solicitud de devolución por pago de lo indebido de segunda y tercera complementarias, debido a que con la primera complementaria ya habia enterado correctamente el impuesto. Saludos.
Tópico: NO SE SI PUEDO COMPENSAR O APLICAR LA DEVOLUCION
juancarm Mensajes: 3	Foro: Fiscal Enviado: Enero 31, 2007 Asunto: Re: NO SE SI PUEDO COMPENSAR O APLICAR LA DEVOLUCION
juancarm Mensajes: 3	solicitud de devolución por pago de lo indebido de segunda y tercera complementarias, debido a que con la primera complementaria ya habia enterado correctamente el impuesto. Saludos.
Tópico: CAS ACREDITABLE CONTRA QUE IMPUESTOS Y EN QUE PERIODOS??
juancarm Mensajes: 10	Foro: Fiscal Enviado: Enero 31, 2007 Asunto: Re: CAS ACREDITABLE CONTRA QUE IMPUESTOS Y EN QUE PERIODOS??
juancarm Mensajes: 10	Respuestas en el mismo orden. 1.- si 2.- no lo puede acreditar contra iva o impac 3.- es solo para acreditar contra iva ó impac Saludos.
Tópico: Inscripción al RFC de Trabajadores
juancarm Mensajes: 6	Foro: Fiscal Enviado: Enero 31, 2007 Asunto: Re: Inscripción al RFC de Trabajadores
juancarm Mensajes: 6	Pues como dice Anaili si tienes como 20.......... :x , yo tengo como 1000 8O y divididos en diferentes zonas del pais, asi es que yo creo que mas de un dia perdido................... :(
Tópico: SEMANAS COTIZADAS
juancarm Mensajes: 7	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 30, 2007 Asunto: Re: SEMANAS COTIZADAS
juancarm Mensajes: 7	SI NO DEJA DE COTIZAR NO DEBE TENER PROBLEMAS.
Tópico: IMPACTO DE ASALARIADOS A HONORARIOS
juancarm Mensajes: 2	Foro: Fiscal Enviado: Enero 29, 2007 Asunto: Re: IMPACTO DE ASALARIADOS A HONORARIOS
juancarm Mensajes: 2	Pues de antemano yo te diria que cualquiera que es patrón con trabajadores a su cargo tiene que cumplir las leyes que le apliquen (seguridad social) por lo que pagar las cuotas no es OPCIONAL, y si se le hace caro pues que no contrate trabajadores porque las obligaciones fiscales que tiene cada uno ahi estan y si se le hacen caras o exageradas pues simplemente que no le entre. Otra cosa es que quiera disfrazar la realidad para no cumplir con sus obligaciones, pero las consecuencias a veces llegan a ser mucho mas caras.......
Tópico: gracias
juancarm Mensajes: 1	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 29, 2007 Asunto: Re: gracias
juancarm Mensajes: 1	Para servirte. Saludos. :P
Tópico: que sucede? es valido?
juancarm Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 29, 2007 Asunto: Re: que sucede? es valido?
juancarm Mensajes: 8	Buenos dias, normalmente lo mas conveniente es entregar las prestaciones de forma general para evitar problemas y que todas esten exentas si cumplen los requisitos de la ley. Sin embargo si se pueden otorgar prestaciones exentas solamente a determinado grupo de trabajadores, pero teniendo todo perfectamente respaldado como te comentan los compañeros. Saludos.

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