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PUES CONTESTADA MI PREGUNTA SI PROCEDE EL DESCUENTO EN EL AGUINALDO, EN LA PRIMA VACACIONAL COINCIDIRIA CON ENRIQUE, PERO SERIA ILEGAL Y DISCRIMINATORIO MANEJAR DOS CRITERIOS DIFERENTES POR LO QUE CONSIDERO QUE EN PRIMA VACACIONAL NO PROCEDE EL DESCUENTO. SALUDOS :P

Pues hasta ahorita no he visto por acà una notificaciòn de cobro de diferencias por que no procedia aplicarte el 5% y mira que las estoy esperando... Por otra parte te comento que si existe la devolucion de cuotas, checate el articulo 299 de la Ley, siempre que he solicitado devoluciones pido que me extiendan el cheque, porque unicamente me han de devolver mediante nota de credito, yo tengo la opciòn de decidir que hacer con mi dinero. Saludos :P

[quote="fjesusmelo"]lo que pasa que en los arts 77 y 80 de la lft, si habla de proporcion para los dias a disfrutar que le corresponden y entonces le correponderian menos dias a disfrutar y como consecuencia seria menor el pago de la prima de acuerdo al articulo 80. [color=red:bcb0fa143e]EXPLICAME UN TRABAJADOR COMO DISFRUTARIA 5.6 DIAS DE VACACIONES?? [/color:bcb0fa143e] :? nada mas que no habla especificamente de inasistencias y en lo que se refiera al aguinaldo en el art. 87 dice que se les pague la parte proporcional conforme al tiempo que que hubieren trabajado. entonces yo pienso que la proporcion seria nada mas sobre las inasistencias, ya que en los descuentos por retardos u omision de checada si se laboran. bueno ese es mi punto de vista, alguien que pudiera ayudarme con su opinion al respecto. gracias a todos.[/quote] [color=red:bcb0fa143e]POR ESO COMENTE SI ESTOS DESCUENTOS LOS TENIAS EN UNREGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO O EN DONDE???[/color:bcb0fa143e]

[quote="vabdo"]Por ser el 2o. año corresponden 8 dias mas la prima vacacional (25%)[/quote] SI ES QUE TE DAN LAS PRESTACIONES MINIMAS DE LEY. CHECA EN TU CONTRATO DE TRABAJO, NO VAYA A SER QUE TENGAS MAS DIAS DE VACACIONES. SALUDOS :P

Aunque yo sigo con la misma duda, ¿Quien le nego el pago con el descuento?........ :roll:

:? YO TAMPOCO ENTENDI LOBOZAC :? ESPEREMOS QUE NOS LA BARAJEE MAS DESPACIO :twisted:

Claro que puedes realizar el tramite en cualquier momento mientras cumplas con los requisitos. Por lo que veo si tienes que regresar a cotizar por lo menos un año para recuperar tus derechos y con los datos que mencionas es el requisito que te falta para poder tramitar la pensiòn. Saludos :P

Si estos descuentos son apegados a reglamento interior de trabajo pues probablemente los puedas deducir de aguinaldo si asi lo prevee. La prima vacacional no creo que la puedas disminuir porque esta esta en funciòn de los dias de vacaciones o no???? Saludos :P

Concuerdo con tu punto de vista, pero quien te rechazo el pago con el descuento del 5%??? Aunque se supone que cuando se debe RCV es porque por esa misma razòn se debian cuotas y ya se pagaròn por lo que proceden esas diferencias. Yo las pagaria y me quitaria de broncas. Saludos :P

Vabdo es correcto tu comentario, pero lo que yo entendi es que ese saldo a favor lo guardo hasta la ptu, sin importar que muy probablemente desde el mes de diciembre tenia impuesto a cargo para compensarlo. Esperemos que nos aclare. Saludos :P

Autor	Mensaje
Tópico: DIAS DESCONTADOS
juancarm Mensajes: 14	Foro: Seguridad Social Enviado: Junio 20, 2008 Asunto: Re: DIAS DESCONTADOS
juancarm Mensajes: 14	PUES CONTESTADA MI PREGUNTA SI PROCEDE EL DESCUENTO EN EL AGUINALDO, EN LA PRIMA VACACIONAL COINCIDIRIA CON ENRIQUE, PERO SERIA ILEGAL Y DISCRIMINATORIO MANEJAR DOS CRITERIOS DIFERENTES POR LO QUE CONSIDERO QUE EN PRIMA VACACIONAL NO PROCEDE EL DESCUENTO. SALUDOS :P
Tópico: RECHAZO APLICACION DECRETO 5% POR ADEUDO APORTACIONES RCV
juancarm Mensajes: 24	Foro: Seguridad Social Enviado: Junio 20, 2008 Asunto: Re: RECHAZO APLICACION DECRETO 5% POR ADEUDO APORTACIONES RC
juancarm Mensajes: 24	Pues hasta ahorita no he visto por acà una notificaciòn de cobro de diferencias por que no procedia aplicarte el 5% y mira que las estoy esperando... Por otra parte te comento que si existe la devolucion de cuotas, checate el articulo 299 de la Ley, siempre que he solicitado devoluciones pido que me extiendan el cheque, porque unicamente me han de devolver mediante nota de credito, yo tengo la opciòn de decidir que hacer con mi dinero. Saludos :P
Tópico: DIAS DESCONTADOS
juancarm Mensajes: 14	Foro: Seguridad Social Enviado: Junio 18, 2008 Asunto: Re: DIAS DESCONTADOS
juancarm Mensajes: 14	[quote="fjesusmelo"]lo que pasa que en los arts 77 y 80 de la lft, si habla de proporcion para los dias a disfrutar que le corresponden y entonces le correponderian menos dias a disfrutar y como consecuencia seria menor el pago de la prima de acuerdo al articulo 80. [color=red:bcb0fa143e]EXPLICAME UN TRABAJADOR COMO DISFRUTARIA 5.6 DIAS DE VACACIONES?? [/color:bcb0fa143e] :? nada mas que no habla especificamente de inasistencias y en lo que se refiera al aguinaldo en el art. 87 dice que se les pague la parte proporcional conforme al tiempo que que hubieren trabajado. entonces yo pienso que la proporcion seria nada mas sobre las inasistencias, ya que en los descuentos por retardos u omision de checada si se laboran. bueno ese es mi punto de vista, alguien que pudiera ayudarme con su opinion al respecto. gracias a todos.[/quote] [color=red:bcb0fa143e]POR ESO COMENTE SI ESTOS DESCUENTOS LOS TENIAS EN UNREGLAMENTO INTERIOR DE TRABAJO O EN DONDE???[/color:bcb0fa143e]
Tópico: vacaciones
juancarm Mensajes: 3	Foro: Seguridad Social Enviado: Junio 18, 2008 Asunto:
juancarm Mensajes: 3	[quote="vabdo"]Por ser el 2o. año corresponden 8 dias mas la prima vacacional (25%)[/quote] SI ES QUE TE DAN LAS PRESTACIONES MINIMAS DE LEY. CHECA EN TU CONTRATO DE TRABAJO, NO VAYA A SER QUE TENGAS MAS DIAS DE VACACIONES. SALUDOS :P
Tópico: RECHAZO APLICACION DECRETO 5% POR ADEUDO APORTACIONES RCV
juancarm Mensajes: 24	Foro: Seguridad Social Enviado: Junio 17, 2008 Asunto: Re: RECHAZO APLICACION DECRETO 5% POR ADEUDO APORTACIONES RC
juancarm Mensajes: 24	Aunque yo sigo con la misma duda, ¿Quien le nego el pago con el descuento?........ :roll:
Tópico: isste
juancarm Mensajes: 5	Foro: Seguridad Social Enviado: Junio 17, 2008 Asunto: Re: isste
juancarm Mensajes: 5	:? YO TAMPOCO ENTENDI LOBOZAC :? ESPEREMOS QUE NOS LA BARAJEE MAS DESPACIO :twisted:
Tópico: PENSION
juancarm Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Junio 17, 2008 Asunto: Re: PENSION
juancarm Mensajes: 8	Claro que puedes realizar el tramite en cualquier momento mientras cumplas con los requisitos. Por lo que veo si tienes que regresar a cotizar por lo menos un año para recuperar tus derechos y con los datos que mencionas es el requisito que te falta para poder tramitar la pensiòn. Saludos :P
Tópico: DIAS DESCONTADOS
juancarm Mensajes: 14	Foro: Seguridad Social Enviado: Junio 17, 2008 Asunto: Re: DIAS DESCONTADOS
juancarm Mensajes: 14	Si estos descuentos son apegados a reglamento interior de trabajo pues probablemente los puedas deducir de aguinaldo si asi lo prevee. La prima vacacional no creo que la puedas disminuir porque esta esta en funciòn de los dias de vacaciones o no???? Saludos :P
Tópico: RECHAZO APLICACION DECRETO 5% POR ADEUDO APORTACIONES RCV
juancarm Mensajes: 24	Foro: Seguridad Social Enviado: Junio 12, 2008 Asunto: Re: RECHAZO APLICACION DECRETO 5% POR ADEUDO APORTACIONES RC
juancarm Mensajes: 24	Concuerdo con tu punto de vista, pero quien te rechazo el pago con el descuento del 5%??? Aunque se supone que cuando se debe RCV es porque por esa misma razòn se debian cuotas y ya se pagaròn por lo que proceden esas diferencias. Yo las pagaria y me quitaria de broncas. Saludos :P
Tópico: impuestos a favor de empleados
juancarm Mensajes: 11	Foro: Fiscal Enviado: Junio 12, 2008 Asunto: Re: impuestos a favor de empleados
juancarm Mensajes: 11	Vabdo es correcto tu comentario, pero lo que yo entendi es que ese saldo a favor lo guardo hasta la ptu, sin importar que muy probablemente desde el mes de diciembre tenia impuesto a cargo para compensarlo. Esperemos que nos aclare. Saludos :P

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