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Otra opción para sacar efectivo, es via sueldo del administrador.

[quote:00c170fb54="cesar_lc"]Otros dirian que lo mandaras a no deducibles, que lo mandaras a caja, etc. . . . . Saludos[/quote:00c170fb54] Si el gasto "no deducible" no se comprueba, entonces estariamos hablando de dividendos fictos... habría que calcular la retención.

[quote:aba7e0c35b="EDPZ"]Disminuye Capital social[/quote:aba7e0c35b] Primero tienes que checar el artículo 89 LISR, para verificar que no haya retención.

Sugiero cheques el artículo 30 de la Ley del Seguro Social.

Sugiero cheques el artículo 35 del RISR.

Perdon mi respuesta no es para éste tópico!!

Pareciera muy sencillo dejar de pagar, yo creo que no te vas a quitar de encima al imss si no les pagas las cuotas obrero patronales. Habria que evaluar el costo beneficio, de irse a juicio y no pagar (sólo al abogado). Quieres estar tranquilo, evitar complicaciones y dejar limpio el nombre del finado... PAGA LOS ADEUDOS.

Artículo 30. Para determinar el salario diario base de cotización se estará a lo siguiente: I. Cuando además de los elementos fijos del salario el trabajador percibiera regularmente otras retribuciones periódicas de cuantía previamente conocida, éstas se sumarán a dichos elementos fijos; II. Si por la naturaleza del trabajo, el salario se integra con elementos variables que no puedan ser previamente conocidos, se sumarán los ingresos totales percibidos durante los dos meses inmediatos anteriores y se dividirán entre el número de días de salario devengado en ese período. Si se trata de un trabajador de nuevo ingreso, se tomará el salario probable que le corresponda en dicho período, y III. [color=yellow:e0f1d9a40d]En los casos en que el salario de un trabajador se integre con elementos fijos y variables, se considerará de carácter mixto, por lo que, para los efectos de cotización, se sumará a los elementos fijos el promedio obtenido de los variables en términos de lo que se establece en la fracción anterior[/color:e0f1d9a40d].

Puedes acreditar todo el CAS contra el ISR retenido por salarios.

Además de lo que menciona TEGG, tiene derecho a un pensión por viudez, siempre y cuando el asegurado haya cotizado un mínimo de 150 semanas. Le van a dar una ayuda para gastos de funeral de dos meses de salario minimo del D.F.

Autor	Mensaje
Tópico: RETIRO DE EFECTIVO
Mem Mensajes: 25	Foro: Fiscal Enviado: Noviembre 21, 2006 Asunto:
Mem Mensajes: 25	Otra opción para sacar efectivo, es via sueldo del administrador.
Tópico: RETIRO DE EFECTIVO
Mem Mensajes: 25	Foro: Fiscal Enviado: Noviembre 21, 2006 Asunto:
Mem Mensajes: 25	[quote:00c170fb54="cesar_lc"]Otros dirian que lo mandaras a no deducibles, que lo mandaras a caja, etc. . . . . Saludos[/quote:00c170fb54] Si el gasto "no deducible" no se comprueba, entonces estariamos hablando de dividendos fictos... habría que calcular la retención.
Tópico: RETIRO DE EFECTIVO
Mem Mensajes: 25	Foro: Fiscal Enviado: Noviembre 21, 2006 Asunto:
Mem Mensajes: 25	[quote:aba7e0c35b="EDPZ"]Disminuye Capital social[/quote:aba7e0c35b] Primero tienes que checar el artículo 89 LISR, para verificar que no haya retención.
Tópico: COMISIONISTAS
Mem Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Noviembre 21, 2006 Asunto:
Mem Mensajes: 4	Sugiero cheques el artículo 30 de la Ley del Seguro Social.
Tópico: Ayuda sobre pago con efectivo
Mem Mensajes: 1	Foro: Fiscal Enviado: Noviembre 21, 2006 Asunto:
Mem Mensajes: 1	Sugiero cheques el artículo 35 del RISR.
Tópico: SALARIO DIARIO INTEGRADO
Mem Mensajes: 5	Foro: Seguridad Social Enviado: Noviembre 21, 2006 Asunto:
Mem Mensajes: 5	Perdon mi respuesta no es para éste tópico!!
Tópico: FALLECIMIENTO DE PATRÔN; SE EXTINGUEN LAS OBLIGACIONES?
Mem Mensajes: 11	Foro: Seguridad Social Enviado: Noviembre 21, 2006 Asunto:
Mem Mensajes: 11	Pareciera muy sencillo dejar de pagar, yo creo que no te vas a quitar de encima al imss si no les pagas las cuotas obrero patronales. Habria que evaluar el costo beneficio, de irse a juicio y no pagar (sólo al abogado). Quieres estar tranquilo, evitar complicaciones y dejar limpio el nombre del finado... PAGA LOS ADEUDOS.
Tópico: SALARIO DIARIO INTEGRADO
Mem Mensajes: 5	Foro: Seguridad Social Enviado: Noviembre 21, 2006 Asunto:
Mem Mensajes: 5	Artículo 30. Para determinar el salario diario base de cotización se estará a lo siguiente: I. Cuando además de los elementos fijos del salario el trabajador percibiera regularmente otras retribuciones periódicas de cuantía previamente conocida, éstas se sumarán a dichos elementos fijos; II. Si por la naturaleza del trabajo, el salario se integra con elementos variables que no puedan ser previamente conocidos, se sumarán los ingresos totales percibidos durante los dos meses inmediatos anteriores y se dividirán entre el número de días de salario devengado en ese período. Si se trata de un trabajador de nuevo ingreso, se tomará el salario probable que le corresponda en dicho período, y III. [color=yellow:e0f1d9a40d]En los casos en que el salario de un trabajador se integre con elementos fijos y variables, se considerará de carácter mixto, por lo que, para los efectos de cotización, se sumará a los elementos fijos el promedio obtenido de los variables en términos de lo que se establece en la fracción anterior[/color:e0f1d9a40d].
Tópico: ret. de salarios
Mem Mensajes: 10	Foro: Fiscal Enviado: Noviembre 19, 2006 Asunto:
Mem Mensajes: 10	Puedes acreditar todo el CAS contra el ISR retenido por salarios.
Tópico: ¿Tiene derecho la beneficiaria?
Mem Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Noviembre 19, 2006 Asunto:
Mem Mensajes: 4	Además de lo que menciona TEGG, tiene derecho a un pensión por viudez, siempre y cuando el asegurado haya cotizado un mínimo de 150 semanas. Le van a dar una ayuda para gastos de funeral de dos meses de salario minimo del D.F.

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