Fiscalia

Solo para confirmarte que recibi tu mail donde me decias que te habia llegado bien y estoy a tus ordenes tambien saludos

[quote:e8b37efafa="ORLANDOPIC"] [b:e8b37efafa][u:e8b37efafa]o si, tengo que hacer polizas de cierre y luego de inicio, ya que tengo muy poca informacion de los años anteriores.[/u:e8b37efafa][/b:e8b37efafa][/quote:e8b37efafa] En mi experiencia personal te recomiendo mejor esto ya que te puedes "mover" mas facilmente, sin temor a que te equivoques en saldos iniciales y se descuadre la balanza esperemos mas opiniones saludos

Creo que esta un poco mal esa informacion ya, su servidor use alguna vez la version NOI 4.0 y necesita tener mas o menos com 1 gb de memoria en el servidor ya que se se hace muy lento y ademas yo "compre" el producto original y no se por que se comenta ya se oficiliazo si ya dos meses antes yo lo compre directamente en ASPEL, tambien lo unico que se le puede encontrar nuevo es la variante de datos de capturas en base SQL SERVER pero como dije mejor me regrese al 3.52 por mas rapido a comparacion de la "nueva" version saludos

O si tienes algun criterio dentro de tu grupo de filtos puede ocupar el SUMA.SI o BDSUMAR saludos

Por lo menos yo ya hice varias alta y bajas el dia de hoy ya intentaste por otros medios? ejem http://www.esonora.gob.mx/esonora/imss/idse/acceso.asp saludos

[quote:01e48a328e="lcp_ismaelantonio"][u:01e48a328e]de alta en el seguro social[/u:01e48a328e][/quote:01e48a328e] El problema debio haber sido cuando lo asegurarte pero para aspectos y legalidades del IMSS, ahora bien ya cuando se tramite el credito podrias darlo de baja y el hacer por su cuenta los pago bueno si asi lo requiere o sino tambien puedes ver la posibilidad (por los ingresos) del cofinanciamiento y le alcance para una casa de mejor valor saludos

[quote:420c5f64f3="lcp_ismaelantonio"]o.k. ENTONCES SI PROCEDO A EFECTUAR EL TRAMITE LO K PASA ES K ME ESTABA DETENIENDO POR ESO PERO ME GUSTARIA VER SI NO EXISTE ALGUN PROBLEMA LEGAL CON EL IMSS O CON EL INFONAVIT[/quote:420c5f64f3] En si tu cual crees que seria el problema legal entonces? saludos

[quote:3b84217568="tijuana"]Mira, unas sugerencias: Es asegurada por primera vez o ya ha cotizado anteriormente? Yo tuve dos casos de este tipo.Las trabajadoras ya habian cotizado en los doce meses anteriores a la fecha en que debiera comenzar el pago del subsidio. No tienen que ser de manera continua, solamente que se haya cubierto el requisito de las 30 semanas de cotizacion previas. (Art.102 fraccion I).Y el seguro les cubrio el pago del subsidio por maternidad. Si nunca han estado aseguradas, entonces el pago completo correspondera al patron como lo señala el art.103 ultimo parrafo. saludos[/quote:3b84217568] Y sino aplica esto tu siendo "benevolente" podrias darle una "compensacion" pero recuerda que sera gravable 100% y integrable para el IMSS al mismo porcentaje, si lo haces asi pagalo en su recibo asi compensacion para que si te llega una revision no indaguen de donde viene esa retribucion saludos

[quote:45fa047b5d="omaregr"]ES NECESARIO QUE DETERMINES DIFERENCIAS DESDE EL PERIODO EN QUE SURGIERON YA QUE EL IMSS TE PUEDE MANDAR UNA NOTIFICACION DE DIFERENCIAS Y TE COBRARIA EL 40% DEL IMPORTE OMITIDO, ES MEJOR QUE LAS PRESENTES ANTES DE QUE TE LLEGE ESA NOTIFICACION PARA QUE NO TENGAN EFECTO ESAS MULTAS. SI NO LAS PRESENTAS EN UNA AUDITORÍA TE PUEDE IR PEOR[/quote:45fa047b5d] Esto seria hasta que el IMSS revisara tus contratos o tus antiguedades mientras tanto no puede hacer nada ( a menos) que existe una denuncia de algun trabajador, pero como dice el lic mejor ya presentalas en la proxima semana en la varibilidad de Septiembre y lo demas ya dejalo asi saludos

[quote:71bb0f0c2a="MMartinezC"] PD. JoelMora, no vi el juego pero vi en la pagina de televisa que quedo 1-0 favor Chivas. El que estuvo bueno fue el juego de waterpolo entre América y Santos. Saludos[/quote:71bb0f0c2a] Lo hubieras puesto eso en el otro topico saludos

Autor	Mensaje
Tópico: CARTA PATRONAL EDITABLE
lcgabrielaranda Mensajes: 7	Foro: Software Enviado: Agosto 26, 2005 Asunto:
lcgabrielaranda Mensajes: 7	Solo para confirmarte que recibi tu mail donde me decias que te habia llegado bien y estoy a tus ordenes tambien saludos
Tópico: Inicio de Empresa en Contpaq ya en marcha
lcgabrielaranda Mensajes: 1	Foro: Software Enviado: Agosto 26, 2005 Asunto: Re: Inicio de Empresa en Contpaq ya en marcha
lcgabrielaranda Mensajes: 1	[quote:e8b37efafa="ORLANDOPIC"] [b:e8b37efafa][u:e8b37efafa]o si, tengo que hacer polizas de cierre y luego de inicio, ya que tengo muy poca informacion de los años anteriores.[/u:e8b37efafa][/b:e8b37efafa][/quote:e8b37efafa] En mi experiencia personal te recomiendo mejor esto ya que te puedes "mover" mas facilmente, sin temor a que te equivoques en saldos iniciales y se descuadre la balanza esperemos mas opiniones saludos
Tópico: Nuevo Aspel-SAE 4.0 y Aspel-COI 5.0
lcgabrielaranda Mensajes: 12	Foro: Software Enviado: Agosto 26, 2005 Asunto: Re: Nuevo Aspel-SAE 4.0 y Aspel-COI 5.0
lcgabrielaranda Mensajes: 12	Creo que esta un poco mal esa informacion ya, su servidor use alguna vez la version NOI 4.0 y necesita tener mas o menos com 1 gb de memoria en el servidor ya que se se hace muy lento y ademas yo "compre" el producto original y no se por que se comenta ya se oficiliazo si ya dos meses antes yo lo compre directamente en ASPEL, tambien lo unico que se le puede encontrar nuevo es la variante de datos de capturas en base SQL SERVER pero como dije mejor me regrese al 3.52 por mas rapido a comparacion de la "nueva" version saludos
Tópico: Suma de filtros y mas suma de filtros
lcgabrielaranda Mensajes: 6	Foro: Excel Enviado: Agosto 26, 2005 Asunto:
lcgabrielaranda Mensajes: 6	O si tienes algun criterio dentro de tu grupo de filtos puede ocupar el SUMA.SI o BDSUMAR saludos
Tópico: SIRVE EL PORTAL DEL IDSE
lcgabrielaranda Mensajes: 3	Foro: Software Enviado: Agosto 26, 2005 Asunto:
lcgabrielaranda Mensajes: 3	Por lo menos yo ya hice varias alta y bajas el dia de hoy ya intentaste por otros medios? ejem http://www.esonora.gob.mx/esonora/imss/idse/acceso.asp saludos
Tópico: ASPECTO LEGAL S/CRED INFONAVIT
lcgabrielaranda Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 25, 2005 Asunto: Re: ASPECTO LEGAL S/CRED INFONAVIT
lcgabrielaranda Mensajes: 8	[quote:01e48a328e="lcp_ismaelantonio"][u:01e48a328e]de alta en el seguro social[/u:01e48a328e][/quote:01e48a328e] El problema debio haber sido cuando lo asegurarte pero para aspectos y legalidades del IMSS, ahora bien ya cuando se tramite el credito podrias darlo de baja y el hacer por su cuenta los pago bueno si asi lo requiere o sino tambien puedes ver la posibilidad (por los ingresos) del cofinanciamiento y le alcance para una casa de mejor valor saludos
Tópico: ASPECTO LEGAL S/CRED INFONAVIT
lcgabrielaranda Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 25, 2005 Asunto: Re: ASPECTO LEGAL S/CRED INFONAVIT
lcgabrielaranda Mensajes: 8	[quote:420c5f64f3="lcp_ismaelantonio"]o.k. ENTONCES SI PROCEDO A EFECTUAR EL TRAMITE LO K PASA ES K ME ESTABA DETENIENDO POR ESO PERO ME GUSTARIA VER SI NO EXISTE ALGUN PROBLEMA LEGAL CON EL IMSS O CON EL INFONAVIT[/quote:420c5f64f3] En si tu cual crees que seria el problema legal entonces? saludos
Tópico: indemnizacion por embarazo
lcgabrielaranda Mensajes: 5	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 25, 2005 Asunto: Re: indemnizacion por embarazo
lcgabrielaranda Mensajes: 5	[quote:3b84217568="tijuana"]Mira, unas sugerencias: Es asegurada por primera vez o ya ha cotizado anteriormente? Yo tuve dos casos de este tipo.Las trabajadoras ya habian cotizado en los doce meses anteriores a la fecha en que debiera comenzar el pago del subsidio. No tienen que ser de manera continua, solamente que se haya cubierto el requisito de las 30 semanas de cotizacion previas. (Art.102 fraccion I).Y el seguro les cubrio el pago del subsidio por maternidad. Si nunca han estado aseguradas, entonces el pago completo correspondera al patron como lo señala el art.103 ultimo parrafo. saludos[/quote:3b84217568] Y sino aplica esto tu siendo "benevolente" podrias darle una "compensacion" pero recuerda que sera gravable 100% y integrable para el IMSS al mismo porcentaje, si lo haces asi pagalo en su recibo asi compensacion para que si te llega una revision no indaguen de donde viene esa retribucion saludos
Tópico: SALARIO DIARIO INTEGRADO (URGE!!)
lcgabrielaranda Mensajes: 5	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 25, 2005 Asunto: Re: SALARIO DIARIO INTEGRADO (URGE!!)
lcgabrielaranda Mensajes: 5	[quote:45fa047b5d="omaregr"]ES NECESARIO QUE DETERMINES DIFERENCIAS DESDE EL PERIODO EN QUE SURGIERON YA QUE EL IMSS TE PUEDE MANDAR UNA NOTIFICACION DE DIFERENCIAS Y TE COBRARIA EL 40% DEL IMPORTE OMITIDO, ES MEJOR QUE LAS PRESENTES ANTES DE QUE TE LLEGE ESA NOTIFICACION PARA QUE NO TENGAN EFECTO ESAS MULTAS. SI NO LAS PRESENTAS EN UNA AUDITORÍA TE PUEDE IR PEOR[/quote:45fa047b5d] Esto seria hasta que el IMSS revisara tus contratos o tus antiguedades mientras tanto no puede hacer nada ( a menos) que existe una denuncia de algun trabajador, pero como dice el lic mejor ya presentalas en la proxima semana en la varibilidad de Septiembre y lo demas ya dejalo asi saludos
Tópico: U R G E N T E ... REQUERIMIENTOS ATRAVEZ DE E-MAIL
lcgabrielaranda Mensajes: 25	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 25, 2005 Asunto:
lcgabrielaranda Mensajes: 25	[quote:71bb0f0c2a="MMartinezC"] PD. JoelMora, no vi el juego pero vi en la pagina de televisa que quedo 1-0 favor Chivas. El que estuvo bueno fue el juego de waterpolo entre América y Santos. Saludos[/quote:71bb0f0c2a] Lo hubieras puesto eso en el otro topico saludos

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