Fiscalia

Gracias por su comentario, saludos.

[quote]Arriba 29/Ago/12 23:49 RE: DICTAMEN DE INVALIDEZ TEMPORAL A 2 AÑOS :neutral: Buenas noches. Hay una salida para el patrón: Puede acudir a la UMF de la trabajadora y solicitar la información del caso. El Lic. [/quote] Hola a Todos y Felices Fiestas y Año nuevo 2017. Lic Pepe Soto En que parte de la Ley puedo fundamentar para solicitar dicho documento he ido a diferentes UMF y cada una tiene un criterio diferente. Tengo un caso de un Dictamen por Invalidez, el trabajador me comenta no se la han dado por un problema que tuvo con su información personal, en este caso una letra cambiada en sus apellidos, Estamos como luego dicen piensa mal y acertara, esta arreglando su pensión, y cuando le empiecen a cobrar tal vez me traiga dicho documento, ya acudí la UMF (ubicada en COAH) que corresponde al trabajador, pero me fue de la patada, algo curioso en otra UMF (Ubicada en DGO), ahi si me dieron información y copia del DICTAMEN otro caso que tuve por INVALIDEZ con esta pude realizar el solicitar la baja retroactiva del trabajador y solicitar el crédito por los pagos hechos de más. Estos casos han sido por Enfermedad General, solamente hasta ahorita de los casos que han tocado uno trabajador estuvimos cubriendo su seguro, darlo de baja tres meses o cuatro meses de que le otorgaron Dictamen. Soy de la idea debe de haber un departamento en las SUBDELEGACIONES para las empresas en atender estos casos ya sea por Riesgos de Trabajo o por Enfermedad General y no acudir a las clínicas UMF que desgraciadamente a veces el personal desconoce la Ley Seguro Social misma y sus reglamentos. Y se basan a reglamentos internos de ellos. No sobre lo que Ley en si marca. La verdad es un batallar. Saludos a todos.

saludos a todos, En lo personal estuve algunos despachos que dictaminaban para efectos del seguro social, cada contador tenia su criterio en base al tiempo extra. 1.- Ellos era abogado y contador, como abogado les peleaba las horas extras y no las integraba, y las ganaba, se iba a oficialia de partes y se lo aceptaban. 2.- En el otro despacho contador, se puede decir mas conservador, exentaba las horas extras 9 horas y integraba la diferencia. Dejemos lo poco que aquí dice que no dice, es el punto de vista de cada quien, el criterio que mejor le convenga, En su caso el ASESOR que les recomiende la mejor opción en caso de que tenga un asesor fiscal, solamente se expresan opiniones, y como leí todo el debate, veo que los ánimos se calentaron, hasta de fútbol hablaron que nada que ver con el tema. Ahora como sarcasmo, mmmm yo me pregunto: integrara el seguro social los tiempos extras de fultbol 30 minutos de juego, como los integraran de forma proporcional y le restara los tiempos perdidos en cada minuto por el arbitro.... Saludos a todos, Un saludo los expertos queridisimo Pepe Soto, Enrique Su amigo C.P. JOSE JUAN LEE GONZALEZ que la fuerza los acompañe...

En el siguiente enlace te puede llevar a lo que indicas [b][url]http://portal.infonavit.org.mx/wps/wcm/connect/infonavit/contactanos/tramitesyservicios/audiencia/derechohabiente/obten+tu+numero+de+seguridad+social+%28nss%29?id=76805aa8-7350-4ee5-8ccb-6714232e2fce[/url] [/b] Mas abajo dice: 'Medios en los que esta disponible el servicio' Le das clic donde en el icono con una PC con el logo de INFONAVIT dice 'Servicios en Linea' Te lleva donde te va a pedir los datos del trabajador. OJO: No es que sea deficiente el sistema, desgraciadamente en nuestro México Lindo y Querido... la gente nunca tiene sus documentos en orden. Nombre mal escrito, le falta un nombre, la fecha cambiada, puede darse el caso de que tiene dos o tres números de afiliación. En mi caso trato con personal que son gente de campo, desgraciadamente muy apenas saben leer, escribir, da una lastima en la condiciones en que México esta. Asi quieren nuestras autoridades tener a nuestro país en ser No. 1 en TECNOLOGÍA. Creo que primero esta una BUENA EDUCACIÓN. saludos.

Les dejo la solución al problema del nuevo parche con relacion a la tabla de salarios minimos, Aportacion de nuestro amigo Gabo Aranda. Click al siguiente enlace: [url]http://elnidodelseguro.com/solucion-problema-de-instalacion-del-parche-sua-3-4-6/[/url] [img]http://i2.wp.com/elnidodelseguro.com/wp-content/uploads/2015/11/clip_image0061.jpg[/img] Saludos. PD. Gabo ... Arriba el Santos Laguna...

Buenas Tardes. Si han escuchado sobre una propuesta de reforma al articulo 5 constitucional las profesiones que deben ser mas vigiladas, estas deben estos profesionistas deberán permanecer a un colegiado para ejercer su profesión, lo escuche hace poco un radio local de Torreón, como apenas había encendido el estero del autor no escuche toda la platica completa y obviamente ya no supe bien si eran todas las profesiones o no mas algunas, hablaron de los abogados(son los más queridos), dieron ejemplos de los locutores(obio era una estacion de radio), más dieron ejemplos y ejemplos, pero no escuche por ejemplo cuando propusieron la propuesta, si eran todas las profesiones, solamente se limitaron a decir que si procedia no procedia, etc etc. No se si alguien sabe al respecto de esto, Saludos a Todos

Hola a todos, Si es cierto hay que esperar la resolución que de el Medico que va a calificar si procede como accidente o no. Aquí en la empresa tuve un caso similar hace tiempo, se procedió de la siguiente forma, primero se dio de baja al trabajador que le dio el navajazo al otro trabajador, al trabajador que recibió el navajazo fue atendido en el seguro social y se considero como enfermedad general, le saturaron la herida, y ni incapacidad le dieron por no vio el médico necesidad de reposara. Aparte de que el IMSS últimamente de uno años para acá en cuestión de INCAPACIDADES se ponen roñosos. Ya no expiden INCAPACIDADES nada más por expedir incapacidad no mas porque si. Si el trabajador NO acudió como lo que comentas, te aconsejo que vayas al área de SALUD DEL TRABAJO, con las copias que piden para que te reciban la ST-7. 1ero te evitas la MULTA 2do la ventaja es que NO proceda porque el trabajador ya no acudió a la cita programada. Obviamente porque ya no acudió porque no fue cierto, además de que no quiere perder $$$$ porque se va a salir mocho en su raya. He tenido varios casos y en otros porque van tiempo desfasado del supuesto accidente. Como comenta el compañero ENRIQUE9727, es obligación de la empresa (PATRON) llenar la ST-7, proceda o no proceda, la misma hoja lo dice, PROBABLE RIESGO DE TRABAJO, OJO- leer cada punto de la hoja al llenarla, porque eso si, los MEDICOS tendrán sus faltas de ortografía o redacción, pero las personas de las EMPRESAS que recabamos la información no le puede faltar ni un punto y coma. Hacen al trabajador dar 20 mil vueltas, y que redacten un escrito libre donde prácticamente diga que fue 'FE DE ERRATAS'. Saludos.

[b]Saludos a todos No se si ya algunos han observado el día de hoy, pero la pagina del IMSS y IDSE estan caidas, al entrar aparece un mensaje de error. Esperemos que el proveedor que le ofrece el servicio al IMSS con respecto al HOST donde tiene la pagina resuelvan el problema. Saludos. [/b] [b][img]http://www.imss.gob.mx/[/img][/b]

Enrique. Gracias por tu comentario. Pero platicando con mi madre, no fue por un tal hijo, le comento mi madre que esta pensión que le quitaban fue por DIVORCIO PROMOVIDO, Aquí en el trabajo tengo dos casos, de pensión por ese motivo. Otra forma no podía haber exigido, si no por medio de una demanda. Además creo que fueron tontos por su parte, porque ahorita hubiera tenido derecho a la pensión. Gracias nuevamente. Saludos a todos.

Gracias por sus comentarios, me despegaron una duda sobre la viudez, me da un gusto saludarlo Lic. PP Soto, y Feliz Año Nuevo... ¿Si la pensión alimenticia fue por DIVORCIO PROMOVIDO? ¿procede el exigir la pensión por viudez? Estoy 100% seguro que fue por ese lado... Esa es mi duda en si... ver el codigo de Durango que dice.... saludos...

Autor	Mensaje
Tópico: dictamen de invalidez temporal a 2 años
jleeglz Mensajes: 14	Foro: Seguridad Social Enviado: Diciembre 29, 2016 11:39:45 Asunto: Re: dictamen de invalidez temporal a 2 años
jleeglz Mensajes: 14	Gracias por su comentario, saludos.
Tópico: dictamen de invalidez temporal a 2 años
jleeglz Mensajes: 14	Foro: Seguridad Social Enviado: Diciembre 27, 2016 11:11:37 Asunto: Re: dictamen de invalidez temporal a 2 años
jleeglz Mensajes: 14	[quote]Arriba 29/Ago/12 23:49 RE: DICTAMEN DE INVALIDEZ TEMPORAL A 2 AÑOS :neutral: Buenas noches. Hay una salida para el patrón: Puede acudir a la UMF de la trabajadora y solicitar la información del caso. El Lic. [/quote] Hola a Todos y Felices Fiestas y Año nuevo 2017. Lic Pepe Soto En que parte de la Ley puedo fundamentar para solicitar dicho documento he ido a diferentes UMF y cada una tiene un criterio diferente. Tengo un caso de un Dictamen por Invalidez, el trabajador me comenta no se la han dado por un problema que tuvo con su información personal, en este caso una letra cambiada en sus apellidos, Estamos como luego dicen piensa mal y acertara, esta arreglando su pensión, y cuando le empiecen a cobrar tal vez me traiga dicho documento, ya acudí la UMF (ubicada en COAH) que corresponde al trabajador, pero me fue de la patada, algo curioso en otra UMF (Ubicada en DGO), ahi si me dieron información y copia del DICTAMEN otro caso que tuve por INVALIDEZ con esta pude realizar el solicitar la baja retroactiva del trabajador y solicitar el crédito por los pagos hechos de más. Estos casos han sido por Enfermedad General, solamente hasta ahorita de los casos que han tocado uno trabajador estuvimos cubriendo su seguro, darlo de baja tres meses o cuatro meses de que le otorgaron Dictamen. Soy de la idea debe de haber un departamento en las SUBDELEGACIONES para las empresas en atender estos casos ya sea por Riesgos de Trabajo o por Enfermedad General y no acudir a las clínicas UMF que desgraciadamente a veces el personal desconoce la Ley Seguro Social misma y sus reglamentos. Y se basan a reglamentos internos de ellos. No sobre lo que Ley en si marca. La verdad es un batallar. Saludos a todos.
Tópico: TIEMPO EXTRA
jleeglz Mensajes: 31	Foro: Seguridad Social Enviado: Diciembre 15, 2015 14:03:05 Asunto: Re: TIEMPO EXTRA
jleeglz Mensajes: 31	saludos a todos, En lo personal estuve algunos despachos que dictaminaban para efectos del seguro social, cada contador tenia su criterio en base al tiempo extra. 1.- Ellos era abogado y contador, como abogado les peleaba las horas extras y no las integraba, y las ganaba, se iba a oficialia de partes y se lo aceptaban. 2.- En el otro despacho contador, se puede decir mas conservador, exentaba las horas extras 9 horas y integraba la diferencia. Dejemos lo poco que aquí dice que no dice, es el punto de vista de cada quien, el criterio que mejor le convenga, En su caso el ASESOR que les recomiende la mejor opción en caso de que tenga un asesor fiscal, solamente se expresan opiniones, y como leí todo el debate, veo que los ánimos se calentaron, hasta de fútbol hablaron que nada que ver con el tema. Ahora como sarcasmo, mmmm yo me pregunto: integrara el seguro social los tiempos extras de fultbol 30 minutos de juego, como los integraran de forma proporcional y le restara los tiempos perdidos en cada minuto por el arbitro.... Saludos a todos, Un saludo los expertos queridisimo Pepe Soto, Enrique Su amigo C.P. JOSE JUAN LEE GONZALEZ que la fuerza los acompañe...
Tópico: no DE SEGURO SOCIAL EN INFONAVIT
jleeglz Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Noviembre 30, 2015 12:21:20 Asunto: Re: no DE SEGURO SOCIAL EN INFONAVIT
jleeglz Mensajes: 4	En el siguiente enlace te puede llevar a lo que indicas [b][url]http://portal.infonavit.org.mx/wps/wcm/connect/infonavit/contactanos/tramitesyservicios/audiencia/derechohabiente/obten+tu+numero+de+seguridad+social+%28nss%29?id=76805aa8-7350-4ee5-8ccb-6714232e2fce[/url] [/b] Mas abajo dice: 'Medios en los que esta disponible el servicio' Le das clic donde en el icono con una PC con el logo de INFONAVIT dice 'Servicios en Linea' Te lleva donde te va a pedir los datos del trabajador. OJO: No es que sea deficiente el sistema, desgraciadamente en nuestro México Lindo y Querido... la gente nunca tiene sus documentos en orden. Nombre mal escrito, le falta un nombre, la fecha cambiada, puede darse el caso de que tiene dos o tres números de afiliación. En mi caso trato con personal que son gente de campo, desgraciadamente muy apenas saben leer, escribir, da una lastima en la condiciones en que México esta. Asi quieren nuestras autoridades tener a nuestro país en ser No. 1 en TECNOLOGÍA. Creo que primero esta una BUENA EDUCACIÓN. saludos.
Tópico: Nuevo parche SUA 3.4.6
jleeglz Mensajes: 5	Foro: Seguridad Social Enviado: Noviembre 04, 2015 11:42:40 Asunto: Re: Nuevo parche SUA 3.4.6
jleeglz Mensajes: 5	Les dejo la solución al problema del nuevo parche con relacion a la tabla de salarios minimos, Aportacion de nuestro amigo Gabo Aranda. Click al siguiente enlace: [url]http://elnidodelseguro.com/solucion-problema-de-instalacion-del-parche-sua-3-4-6/[/url] [img]http://i2.wp.com/elnidodelseguro.com/wp-content/uploads/2015/11/clip_image0061.jpg[/img] Saludos. PD. Gabo ... Arriba el Santos Laguna...
Tópico: PROFESIONISTAS - ESTAR ASOCIADO A UN COLEGIO
jleeglz Mensajes: 2	Foro: Fiscal Enviado: Noviembre 03, 2015 18:53:51 Asunto: PROFESIONISTAS - ESTAR ASOCIADO A UN COLEGIO
jleeglz Mensajes: 2	Buenas Tardes. Si han escuchado sobre una propuesta de reforma al articulo 5 constitucional las profesiones que deben ser mas vigiladas, estas deben estos profesionistas deberán permanecer a un colegiado para ejercer su profesión, lo escuche hace poco un radio local de Torreón, como apenas había encendido el estero del autor no escuche toda la platica completa y obviamente ya no supe bien si eran todas las profesiones o no mas algunas, hablaron de los abogados(son los más queridos), dieron ejemplos de los locutores(obio era una estacion de radio), más dieron ejemplos y ejemplos, pero no escuche por ejemplo cuando propusieron la propuesta, si eran todas las profesiones, solamente se limitaron a decir que si procedia no procedia, etc etc. No se si alguien sabe al respecto de esto, Saludos a Todos
Tópico: Trabajador miente sobre accidente al IMSS: Procede Riesgo de Trabajo?
jleeglz Mensajes: 13	Foro: Seguridad Social Enviado: Septiembre 21, 2015 13:00:15 Asunto: Re: Trabajador miente sobre accidente al IMSS: Procede Riesgo de Trabajo?
jleeglz Mensajes: 13	Hola a todos, Si es cierto hay que esperar la resolución que de el Medico que va a calificar si procede como accidente o no. Aquí en la empresa tuve un caso similar hace tiempo, se procedió de la siguiente forma, primero se dio de baja al trabajador que le dio el navajazo al otro trabajador, al trabajador que recibió el navajazo fue atendido en el seguro social y se considero como enfermedad general, le saturaron la herida, y ni incapacidad le dieron por no vio el médico necesidad de reposara. Aparte de que el IMSS últimamente de uno años para acá en cuestión de INCAPACIDADES se ponen roñosos. Ya no expiden INCAPACIDADES nada más por expedir incapacidad no mas porque si. Si el trabajador NO acudió como lo que comentas, te aconsejo que vayas al área de SALUD DEL TRABAJO, con las copias que piden para que te reciban la ST-7. 1ero te evitas la MULTA 2do la ventaja es que NO proceda porque el trabajador ya no acudió a la cita programada. Obviamente porque ya no acudió porque no fue cierto, además de que no quiere perder $$$$ porque se va a salir mocho en su raya. He tenido varios casos y en otros porque van tiempo desfasado del supuesto accidente. Como comenta el compañero ENRIQUE9727, es obligación de la empresa (PATRON) llenar la ST-7, proceda o no proceda, la misma hoja lo dice, PROBABLE RIESGO DE TRABAJO, OJO- leer cada punto de la hoja al llenarla, porque eso si, los MEDICOS tendrán sus faltas de ortografía o redacción, pero las personas de las EMPRESAS que recabamos la información no le puede faltar ni un punto y coma. Hacen al trabajador dar 20 mil vueltas, y que redacten un escrito libre donde prácticamente diga que fue 'FE DE ERRATAS'. Saludos.
Tópico: PAGINAS IMSS E IDSE
jleeglz Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Septiembre 21, 2015 12:02:45 Asunto: PAGINAS IMSS E IDSE
jleeglz Mensajes: 4	[b]Saludos a todos No se si ya algunos han observado el día de hoy, pero la pagina del IMSS y IDSE estan caidas, al entrar aparece un mensaje de error. Esperemos que el proveedor que le ofrece el servicio al IMSS con respecto al HOST donde tiene la pagina resuelvan el problema. Saludos. [/b] [b][img]http://www.imss.gob.mx/[/img][/b]
Tópico: PENSIONADO DEL IMSS, LE RETIENEN POR PENSION ALIMENTICIA
jleeglz Mensajes: 9	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 20, 2015 12:18:36 Asunto: Re: PENSIONADO DEL IMSS, LE RETIENEN POR PENSION ALIMENTICIA
jleeglz Mensajes: 9	Enrique. Gracias por tu comentario. Pero platicando con mi madre, no fue por un tal hijo, le comento mi madre que esta pensión que le quitaban fue por DIVORCIO PROMOVIDO, Aquí en el trabajo tengo dos casos, de pensión por ese motivo. Otra forma no podía haber exigido, si no por medio de una demanda. Además creo que fueron tontos por su parte, porque ahorita hubiera tenido derecho a la pensión. Gracias nuevamente. Saludos a todos.
Tópico: PENSIONADO DEL IMSS, LE RETIENEN POR PENSION ALIMENTICIA
jleeglz Mensajes: 9	Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 13, 2015 18:02:37 Asunto: Re: PENSIONADO DEL IMSS, LE RETIENEN POR PENSION ALIMENTICIA
jleeglz Mensajes: 9	Gracias por sus comentarios, me despegaron una duda sobre la viudez, me da un gusto saludarlo Lic. PP Soto, y Feliz Año Nuevo... ¿Si la pensión alimenticia fue por DIVORCIO PROMOVIDO? ¿procede el exigir la pensión por viudez? Estoy 100% seguro que fue por ese lado... Esa es mi duda en si... ver el codigo de Durango que dice.... saludos...

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