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| Autor | Mensaje |
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| Tópico: ¿Copia de resolucion de Junta de concialiacion y arbitraje? | |
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pacoe Mensajes: 8 |
Foro: Laboral
Enviado:
Octubre 29, 2009 15:03:57 Asunto:
Re: ¿Copia de resolucion de Junta de concialiacion y arbitraje?
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| Yo incluiría dichos montos en los acumulados de nomina para dos fines: - Propio registro contable (y deducibiliad al estar en nomina) - Acumular ingresos al trabajador para cuando las informativas... Si hay problema porque no cuadradía algo puedes incluir una deducción llamada 'Cheque entregado' o algo así para cuadrar a ceros... saludos | |
| Tópico: honorarios o salarios | |
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pacoe Mensajes: 11 |
Foro: Laboral
Enviado:
Octubre 28, 2009 20:08:42 Asunto:
Re: honorarios o salarios
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| Hay que cuidar que no sean facturas con la misma cantiad por mes ni tampoco facturas consecutivas... así el asunto es aun mas defendible saludos | |
| Tópico: INASISTENCIAS DIFERENCIA IMSS | |
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pacoe Mensajes: 23 |
Foro: Seguridad Social
Enviado:
Octubre 26, 2009 10:55:30 Asunto:
Re: INASISTENCIAS DIFERENCIA IMSS
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| Además... [quote] pero no olvides que estas disminuyen la base gravable [/quote] No se olviden de manejar un control para disminuir la base cuando tengan los totales anuales tanto para declaraciones anuales (informativas de sueldos y salarios), auditorías fiscales y del IMSS ya que los amarres pueden no cuadrar saludos | |
| Tópico: EL IMSS PUEDE CAMBIAR LA PRIMA DE RIESGO | |
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pacoe Mensajes: 7 |
Foro: Seguridad Social
Enviado:
Octubre 23, 2009 09:39:29 Asunto:
Re: EL IMSS PUEDE CAMBIAR LA PRIMA DE RIESGO
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| Normalmemte, cuando una empresa se da de alta, lo hace con la media de riesgo de trabajo de su clase segun el tipo de actividad que realiza (ligada a cierto riesgo)... Habría que estar seguros que cuando se dieron de alta lo hicieron con la clase correcta segun el giro de la empresa Como ejemplo: No sea que la empresa se dedique a hacer explisivos y haya sido dada de alta como oficina saludos | |
| Tópico: INASISTENCIAS DIFERENCIA IMSS | |
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pacoe Mensajes: 23 |
Foro: Seguridad Social
Enviado:
Octubre 23, 2009 09:25:26 Asunto:
Re: INASISTENCIAS DIFERENCIA IMSS
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| Si los 'castigos' e 'inasistencias' son sueldo base, habría que quitarlo de la base gravable se me hace curioso verlos en el lado de las deducciones saludos | |
| Tópico: forma de pago | |
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pacoe Mensajes: 7 |
Foro: Laboral
Enviado:
Octubre 19, 2009 18:12:39 Asunto:
Re: forma de pago
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| Si es legal mientras sea pagado el pago por separación de la relacion laboral... De ahi en delante, vale lo que se acuerde entre las partes... (legal desde el punto de vista de la LFT, mas no necesariamente correcto desde el punto de vista del IMSS pues se puede interpretar como que están escondiendo sueldos) saludos [i]Editado: Octubre 19, 2009 18:15:06[/i] | |
| Tópico: prima vacacional al cumplir el año o a la toma de vacaciones? | |
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pacoe Mensajes: 24 |
Foro: Laboral
Enviado:
Octubre 16, 2009 10:42:59 Asunto:
Re: prima vacacional al cumplir el año o a la toma de vacaciones?
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| ¿Que opinan de pedirle al trabajador que nos de un escrito donde el/ella solicita sea pagada la prima al aniversario? saludos | |
| Tópico: prima vacacional al cumplir el año o a la toma de vacaciones? | |
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pacoe Mensajes: 24 |
Foro: Laboral
Enviado:
Octubre 13, 2009 13:00:11 Asunto:
Re: prima vacacional al cumplir el año o a la toma de vacaciones?
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| No recuerdo que la LFT diga que se pague en tal o cual fecha, simplemente el trabajador ya tiene derecho a ese beneficio... Aqui pagamos la PV, así como lo comenta la contadora, al aniversario (así siempre nos aseguramos que el trabajador la reciba)... aunque si un trabajador pide especificamente que la paguemos después cuando salga de vacaciones, así lo programamos... (casi nunca pasa esto ya que todos quieren el $ en la bolsa antes)... a la fecha no hay quejas de la forma de operar... De lo que mencionas del imss, aquí manejamos la PV como parte fija del salario, así como el aguinaldo, que tarde que temprano siempre se paga en el año... y no entramos en complicaciones, simplemente el costo se reparte durante el año en lugar de en un solo bimestre. Si actualmente la PV no forma parte del salario, puedes meter este pago como variable, pero al siguiente bimestre integrar lo que cooresponde en la parte fija saludos | |
| Tópico: Incapacidad por maternidad | |
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pacoe Mensajes: 10 |
Foro: Seguridad Social
Enviado:
Octubre 13, 2009 02:13:54 Asunto:
Re: Incapacidad por maternidad
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| obligación moral por dos partes: - Pagarle a la trabajadora el complemento para pagar su incapacidad por 42 dias (pre y post) - Registrar a los trabajadores con el SBC correcto, para evitarse este y muchos problemas mas saludos | |
| Tópico: omision pago RCV de 1999, procede el cobro por parte del IMSS?? | |
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pacoe Mensajes: 9 |
Foro: Seguridad Social
Enviado:
Octubre 12, 2009 09:26:13 Asunto:
Re: omision pago RCV de 1999, procede el cobro por parte del IMSS??
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| También hay que estar [b]100%[/b] seguros de que nadie recibio ningun requerimiento previo (tipico que el guardia firmá de recibido hace varios años y el documento se perdio por ahi) Saludos | |
