Fiscalia

No, en los complementarios no, ya no cumpliria con los requisitos del decreto. Lo que normalmente se hace en estos casos es reunirte con la administracion que te corresponde y exponerle el caso y solo pagar los accesorios y ya no presentar complementarios ni complementaria de la Anual para que hacerte retrabajar y mas si ya compensaste el saldo a favor o lo solicitaste en devolucion. saludos

Buenas Tardes, Mira hay controversia en ese sentido ya que en ninguna parte de ley te menciona como se llama al resultado de Restarle a la 'Utilidad Fiscal del ejercicio' la PTU Pagada del mismo, por que para mi es un Resultado Fiscal o Utilidad del Ejercicio y sobre ese se calcula el Coeficiente, la misma mecanica del 14 nos indica que se debe excluir del calculo la Deduccion Inmediata, pero no especifica que tambien la PTU pagada. En ese sentido deberian de evaluar si le conviene uno o el otro, en mi caso lo determino despues de restarle la PTU, ya veremos si la autoridad me fundamenta que lo hice mal. saludos

Que tal Pepesoto, si te refieres al extranjero no negativo el no tiene ninguna presencia en el Pais solo tenemos el contrato con el y una empresa mexicana que por cierto tampoco tiene los trabajadores por que esta asu vez contrata a otra para que le presete el servicios es un servicio de contestar llamadas 1-800 gracias de antemano

Gracias por el comentario Cheque. Algun otro comentario amigos saludos

Es correcto, por cierto estuve chcando tu blog el dia de ayer, te felicito tienes buenos articulo que para gente como yo que no veo mucho IMSS se aprende. saludos

Compañeros de Foro, Antes que nada una disculpa si mi cuestionamiento es de Kinder. Debo de reconocer que no es mi fuerte el Imss, pero a falta de contratacion de personal hay que hacerle de todo en las empresas. jajaja La duda que tengo es la siguiente , ahora con las modificaciones del Outsourcing pueden hacer responsable a un extranjero (Cliente) por las Obligaciones ante el IMSS, o nos tendriamos que remitir al 26 de CFF para encuadrarlo en este supuesto o de plano por ser residente en el extranjero y no tener establecimiento permanente en el pais no seria sujeto. Cia Mexicana es una prestadora de Servicios. De antemano gracias

Estimado, como bien lo comentas vienen a aclararnos un poco esta situacion. Otro punto que se me hace interesante es el siguiente 1. ¿Las nuevas disposiciones aplican para las empresas de “outsourcing “ ya registradas en el Instituto con anterioridad a la modificación? Sí. Las nuevas disposiciones son aplicables para todos los contratos de outsourcing que se celebren [u][b]a partir[/b][/u] del 10 de julio de 2009, con independencia de la fecha en la que se haya constituido o haya iniciado actividades la empresa de outsourcing. Los contratos celebrados a partir del 10 de julio y hasta el 30 de septiembre de 2009, deben de ser informados dentro de los primeros quince días del mes de octubre del mismo año. O sea que los contratos que ya tengo con las Outsourcing anteriores a 10 de Julio NO los tendria que presentar, peros si soy responsable subsidiario. saludos

Estimado, Mira ya no se que es mas complejo si entender este decreto o el saber que paso con los refuerzo de las aguilas ya me estoy desesperando jajajaja. Ya hablando en serio a lo que yo me refiero es que no todos las prestadoras de servicios son Outsourcing entonces si estas modificaciones se realizaron para atar esos cabos entonces que pasa con las que no lo sean o con las que reciben servicios de las que tampocon sean.

Estimados, Buen dia Este tema la verdad que como todas las modificaciones que emite el IMSS solo hay incertidumbre hasta la emision de los lineamientos, consultando con el IMSS el envio de la informacion no es obligatoria en la medida que no emitan los lineamientos a este decreto. Ahora lei en el foro que se mencionaba que este decreto era para atacar las sociedades cooperativas y las que no estuvieran inscritas que lo hicieran, pero al igual que el IETU esta es una carga administrativa mas para aquellas que prestamos servicios o recibimos y somos cumplidos con las obligaciones sociales, ahora a mi me queda duda si todas las prestadoras estan obligadas a presentar la informacion, por que creo la mayoria de las empresas grandes recibimos diferentes servicios dentro de nuestras instalaciones y todos se considerarian Outsourcing??? es muy importante la emision de los Lineamientos. saludos

Que tal: Que dice el 5 LlVA Requisitos para que el IVA sea Acreditable. dice que debes tener los comprobantes de pago en parcialidades o alguna leyenda en la factura?? Quien emite la Factura tu o tu Proveedor?? entonce a quien le aplica el 32 LIVA Fracc III ?? Desde mi punto de vista es una arbitrariedad. Te dan algun fundamente no hacer valido el Acreditamiento, en ese caso tambien el gasto en no Deducible estan ya sabes que.... tuve un caso semejante en una devolucion de IVA la autoridad nos lo cuestiono se le explico que primero no se tenia programado pagar en parcialidades y en segundo el cliente no tenia recibos, nos aceptaron la explicacion y nos regresaron la lana. claro que para ya no demorar los tramites le sugerimos al proveedor que nos emitiera recibos de pagos en parcialidades y asi es como lo manejamos en la actualidad. En caso que se mantegan en esa postura asesorate con un Abogado Fiscalista yo creo que es muy peleable. Como Tip te sugiero que cuando tengas auditoria estes al pendiente de lo que revisan, lo que van concluyendo para que antes de emitir la resolucion te fundamenten lo que concluyeron y se los puedas tumbar.

Autor	Mensaje
Tópico: Diferimiento de 3% Pagos Provisionales de ISR y IETU
fiscal13 Mensajes: 2	Foro: Fiscal Enviado: Julio 28, 2009 19:22:06 Asunto: Re: Diferimiento de 3% Pagos Provisionales de ISR y IETU
fiscal13 Mensajes: 2	No, en los complementarios no, ya no cumpliria con los requisitos del decreto. Lo que normalmente se hace en estos casos es reunirte con la administracion que te corresponde y exponerle el caso y solo pagar los accesorios y ya no presentar complementarios ni complementaria de la Anual para que hacerte retrabajar y mas si ya compensaste el saldo a favor o lo solicitaste en devolucion. saludos
Tópico: Pregunta: Determinacion del Coeficiente de Utilidad
fiscal13 Mensajes: 7	Foro: Fiscal Enviado: Julio 28, 2009 19:09:02 Asunto: Re: Pregunta: Determinacion del Coeficiente de Utilidad
fiscal13 Mensajes: 7	Buenas Tardes, Mira hay controversia en ese sentido ya que en ninguna parte de ley te menciona como se llama al resultado de Restarle a la 'Utilidad Fiscal del ejercicio' la PTU Pagada del mismo, por que para mi es un Resultado Fiscal o Utilidad del Ejercicio y sobre ese se calcula el Coeficiente, la misma mecanica del 14 nos indica que se debe excluir del calculo la Deduccion Inmediata, pero no especifica que tambien la PTU pagada. En ese sentido deberian de evaluar si le conviene uno o el otro, en mi caso lo determino despues de restarle la PTU, ya veremos si la autoridad me fundamenta que lo hice mal. saludos
Tópico: Responsable Subsidiario Extranjero??
fiscal13 Mensajes: 6	Foro: Seguridad Social Enviado: Julio 20, 2009 11:32:05 Asunto: Re: Responsable Subsidiario Extranjero??
fiscal13 Mensajes: 6	Que tal Pepesoto, si te refieres al extranjero no negativo el no tiene ninguna presencia en el Pais solo tenemos el contrato con el y una empresa mexicana que por cierto tampoco tiene los trabajadores por que esta asu vez contrata a otra para que le presete el servicios es un servicio de contestar llamadas 1-800 gracias de antemano
Tópico: Responsable Subsidiario Extranjero??
fiscal13 Mensajes: 6	Foro: Seguridad Social Enviado: Julio 17, 2009 20:27:37 Asunto: Re: Responsable Subsidiario Extranjero??
fiscal13 Mensajes: 6	Gracias por el comentario Cheque. Algun otro comentario amigos saludos
Tópico: Reforma a la LSS en materia de las outsourcing
fiscal13 Mensajes: 28	Foro: Seguridad Social Enviado: Julio 17, 2009 14:34:11 Asunto: Re: Reforma a la LSS en materia de las outsourcing
fiscal13 Mensajes: 28	Es correcto, por cierto estuve chcando tu blog el dia de ayer, te felicito tienes buenos articulo que para gente como yo que no veo mucho IMSS se aprende. saludos
Tópico: Responsable Subsidiario Extranjero??
fiscal13 Mensajes: 6	Foro: Seguridad Social Enviado: Julio 17, 2009 14:27:00 Asunto: Responsable Subsidiario Extranjero??
fiscal13 Mensajes: 6	Compañeros de Foro, Antes que nada una disculpa si mi cuestionamiento es de Kinder. Debo de reconocer que no es mi fuerte el Imss, pero a falta de contratacion de personal hay que hacerle de todo en las empresas. jajaja La duda que tengo es la siguiente , ahora con las modificaciones del Outsourcing pueden hacer responsable a un extranjero (Cliente) por las Obligaciones ante el IMSS, o nos tendriamos que remitir al 26 de CFF para encuadrarlo en este supuesto o de plano por ser residente en el extranjero y no tener establecimiento permanente en el pais no seria sujeto. Cia Mexicana es una prestadora de Servicios. De antemano gracias
Tópico: Reforma a la LSS en materia de las outsourcing
fiscal13 Mensajes: 28	Foro: Seguridad Social Enviado: Julio 17, 2009 14:06:51 Asunto: Re: Reforma a la LSS en materia de las outsourcing
fiscal13 Mensajes: 28	Estimado, como bien lo comentas vienen a aclararnos un poco esta situacion. Otro punto que se me hace interesante es el siguiente 1. ¿Las nuevas disposiciones aplican para las empresas de “outsourcing “ ya registradas en el Instituto con anterioridad a la modificación? Sí. Las nuevas disposiciones son aplicables para todos los contratos de outsourcing que se celebren [u][b]a partir[/b][/u] del 10 de julio de 2009, con independencia de la fecha en la que se haya constituido o haya iniciado actividades la empresa de outsourcing. Los contratos celebrados a partir del 10 de julio y hasta el 30 de septiembre de 2009, deben de ser informados dentro de los primeros quince días del mes de octubre del mismo año. O sea que los contratos que ya tengo con las Outsourcing anteriores a 10 de Julio NO los tendria que presentar, peros si soy responsable subsidiario. saludos
Tópico: Reforma a la LSS en materia de las outsourcing
fiscal13 Mensajes: 28	Foro: Seguridad Social Enviado: Julio 15, 2009 15:25:07 Asunto: Re: Reforma a la LSS en materia de las outsourcing
fiscal13 Mensajes: 28	Estimado, Mira ya no se que es mas complejo si entender este decreto o el saber que paso con los refuerzo de las aguilas ya me estoy desesperando jajajaja. Ya hablando en serio a lo que yo me refiero es que no todos las prestadoras de servicios son Outsourcing entonces si estas modificaciones se realizaron para atar esos cabos entonces que pasa con las que no lo sean o con las que reciben servicios de las que tampocon sean.
Tópico: Reforma a la LSS en materia de las outsourcing
fiscal13 Mensajes: 28	Foro: Seguridad Social Enviado: Julio 15, 2009 13:56:48 Asunto: Re: Reforma a la LSS en materia de las outsourcing
fiscal13 Mensajes: 28	Estimados, Buen dia Este tema la verdad que como todas las modificaciones que emite el IMSS solo hay incertidumbre hasta la emision de los lineamientos, consultando con el IMSS el envio de la informacion no es obligatoria en la medida que no emitan los lineamientos a este decreto. Ahora lei en el foro que se mencionaba que este decreto era para atacar las sociedades cooperativas y las que no estuvieran inscritas que lo hicieran, pero al igual que el IETU esta es una carga administrativa mas para aquellas que prestamos servicios o recibimos y somos cumplidos con las obligaciones sociales, ahora a mi me queda duda si todas las prestadoras estan obligadas a presentar la informacion, por que creo la mayoria de las empresas grandes recibimos diferentes servicios dentro de nuestras instalaciones y todos se considerarian Outsourcing??? es muy importante la emision de los Lineamientos. saludos
Tópico: ACREDITAMIENTO DE IVA
fiscal13 Mensajes: 10	Foro: Fiscal Enviado: Julio 08, 2009 13:36:20 Asunto: Re: ACREDITAMIENTO DE IVA
fiscal13 Mensajes: 10	Que tal: Que dice el 5 LlVA Requisitos para que el IVA sea Acreditable. dice que debes tener los comprobantes de pago en parcialidades o alguna leyenda en la factura?? Quien emite la Factura tu o tu Proveedor?? entonce a quien le aplica el 32 LIVA Fracc III ?? Desde mi punto de vista es una arbitrariedad. Te dan algun fundamente no hacer valido el Acreditamiento, en ese caso tambien el gasto en no Deducible estan ya sabes que.... tuve un caso semejante en una devolucion de IVA la autoridad nos lo cuestiono se le explico que primero no se tenia programado pagar en parcialidades y en segundo el cliente no tenia recibos, nos aceptaron la explicacion y nos regresaron la lana. claro que para ya no demorar los tramites le sugerimos al proveedor que nos emitiera recibos de pagos en parcialidades y asi es como lo manejamos en la actualidad. En caso que se mantegan en esa postura asesorate con un Abogado Fiscalista yo creo que es muy peleable. Como Tip te sugiero que cuando tengas auditoria estes al pendiente de lo que revisan, lo que van concluyendo para que antes de emitir la resolucion te fundamenten lo que concluyeron y se los puedas tumbar.

Actualidades

Secciones

Herramientas

Especiales

Legislación

Herramientas

Dólar EUA

25/ABR/24

$16.9995

DOF 24/abr/24

INPC

MAR/24

134.065

Inflación +1.28%

Vista Rápida

1.47%

0.98%

8.128018

312.332

Accesos Directos

Tesis

Base de datos actualizada a:

Descargas

Comunidad

¿Qué es comunidad?

Declaración anual 2023 de Personas Físicas

Declaración anual 2023 de Personas Morales

Factura Electrónica CFDI 4.0

¿Nuevo en Fiscalia?

¿Eres miembro Fiscalia?

Contenido

Enlaces

Contáctanos

Sitios del Grupo