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Tópico: Baja
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 11, 2006 Asunto: Re: Baja
:) Hola Buen Dia!!!!!!!! cerrando con todo lo que los colegas, muy acertadamente han comentado en este topico, te comento que esta informacion igual, la pudes verificar al momento en el el IDSE o Tramitanet, te envie el acuse de respuesta, y aplicaras la fecha q aparece como FECHA DE APLICACION DEL MOVIMIENTO.
Tópico: Baja
LIU

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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 11, 2006 Asunto: Re: Baja
:) Hola Buen Dia!!!!!!!! cerrando con todo lo que los colegas, muy acertadamente han comentado en este topico, te comento que esta informacion igual, la pudes verificar al momento en el el IDSE o Tramitanet, te envie el acuse de respuesta, y aplicaras la fecha q aparece como FECHA DE APLICACION DEL MOVIMIENTO.
Tópico: DESPACHOS EXTERNOS DE COBRANZA DE INFONAVIT
LIU

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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 11, 2006 Asunto: Re: DESPACHOS EXTERNOS DE COBRANZA DE INFONAVIT
:) La forma de proceder del Infonavit, esta fuera de toda legislacion, pero aguas!!!!!!!!! la responsabilidad solidaria y la obligacion de retener los creditos, estas mas que fundados!!!!!!!!, el no dar seguimiento a u requerimiento del Infonavit, o el no establecer los controles necesarios para verificar el adecuado cumplimiento de la Ley es este aspecto, deja al Patron al descubierto....hay que cumplir, y con esto evitamos, todos estas irregularidades del Infonavit. Y como acertadamente comentas, si no contamos con un adecuado Abogado, pueden incluso Congelar tus cuentas bancarias! y esto si que es grave!....y recuerden...... EN MEXICO TODO SE VALEEEEEEE!!!!
Tópico: Cédula de Determinación de Cuotas
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 11, 2006 Asunto: Re: Cédula de Determinación de Cuotas
:) Totalmente de acuerdo con el compañero Tijuana, el infonavit comete esas irregularidades, para ver quien cae, mientras no haya ninguna notificacion de suspencion de desc, la responsabilidad sigue vigente, aguas!........
Tópico: duda nominas
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 11, 2006 Asunto: Re: duda nominas
:) Hola buen dia!, mira no necesariamente debe coincidir, revisa en tus expedientes, o en el contrato labora, a lo mejor tengan algun plan de prevision social o algo asi...recuerda que para efectos del SBC, hay partes que integran y partes que no, puede ser esta una razon, y si es asi, no le veo gran problema a tus declaraciones informativa. Espero, te haya podido ayudar..........
Tópico: salarios bajos segun el imss
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 06, 2006 Asunto: Re: salarios bajos segun el imss
:D Buenas Noches, no solo no debe dejarse intimidar!!!!!!!!!! sino tambien hay que ver que el incremento que ellos argumentan es procedente o no, y porsupuesto que la mejor forma de hacerlo es revisando la documentacion que los colegas manifiestan...(nomnas, contratos, listas de raya, etc, etc). Si es procedente no acepte la corrupcion como una forma de escapar, ya que esa acitud es un arma de doble filo!!!!!!!!! Saludos!
Tópico: Duda asegurado
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 06, 2006 Asunto: Re: Duda asegurado
:) Buenas Noches, tiene muchos elementos, pero es necesario que esos elementos sean ciertos y comprobables, recuerden que mucha gente maneja este caso.....pero nada es verdad.......es solo........un trabajador fantasma!!!!!!!!!! Saludos!!!!!!!!!!!
Tópico: No pagar a tiempo las cuotas provoca el no serv medico ?
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 06, 2006 Asunto: Re: No pagar a tiempo las cuotas provoca el no serv medico ?
:D Buen Dia! este acto esta fuera de toda fundamentacion legal, es arbitraria e inhumana, xq si bien el art. 15, en su fraccion I, obliga al patron a inscribir al trabajador en el instituto, igual menciona que este mismo (el patron obligado), es el unico que determina sus movimientos de mod. de salarios y bajas de los mismo....el q pagues o no en tiempo o extemporaneo, ya sea este ultimo expontaneo o no, no limita en ningun caso la atencion medica, x lo que nada que ver!!!!!!!!!! el instituto debera presentar el servicio al trabajador, incluso lo hara durante los 56 dias posteriores en caso de baja (cubriendo ciertos requisito), asi que no te preocupes, solo es un acto mas de abuso de autoridad! Saludos ..........
Tópico: Aut. Permanentes
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 04, 2006 Asunto: Re: Aut. Permanentes
:D Gracias Lic. por la atencion prestada al tòpico! Excelente dia!!
Tópico: Aut. Permanentes
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Enero 03, 2006 Asunto: Aut. Permanentes
:? Hola buenas tardes...miren.. la situacion es la siguiente, una trabajadora esta embarazada...esta llevando todo su control en el Estado de Veracruz, que es donde trabaja, pero ella vive sola, es madre soltera, y su familia radica en el Estado de Campeche; se puede efectuar la autorizacion permanente al Estado de Campeche, y recibir las atenciones del parto en dicho Estado, antes de que le otorguen su primer periodo de incapacidades y regresar los derechos al Estado de Veracruz, concluido su tiempo de incapacidades por maternidad? nunca eh manejado este caso...por lo que no se, si este movimiento se pueda efectuar, espero puedan ayudarme.........Gracias de antemano.

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