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Tópico: ALTA IMSS POSTERIOR A LA FECHA DE INGRESO | |
opticas Mensajes: 4 |
Foro: Seguridad Social Enviado: Marzo 17, 2015 17:22:55 Asunto: ALTA IMSS POSTERIOR A LA FECHA DE INGRESO |
Estimados foristas. Estoy en un dilema y necesito de su valiosa ayuda o comentario. En Junio del 2014, se inicio con un proyecto laboral en mexico, invitamos a empleados del interior de la República a trabajar en este proyecto a través de una carta oferta salarial, en la actualidad el proyecto se consolido y ahora ya se realizaron todos los tramites necesarios como constituir la empresa, darla de alta al SAT, al IMSS, etc, en la actualidad los quiero dar de alta al IMSS, de la siguiente manera. Darlos de alta con una fecha posterior a la firma de la carta oferta ( Abril del 2015 ) Respetar todas sus prestaciones laborales a partir de la fecha que se firmo la carta oferta. todo este tiempo se les deposito desde el corporativo electronicamente a las cuenta que los empleados nos proporcionaron. Que es lo mas transparente y sano para el empleado y la empresa para evitar problemas a futuro. Gracias por sus comentarios | |
Tópico: BAJA IMSS | |
opticas Mensajes: 11 |
Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 16, 2014 09:41:25 Asunto: Re: BAJA IMSS |
Gracias, por su comentario ya me quedo mas claro. | |
Tópico: CONSTANCIA DE SUELDOS Y SALARIOS | |
opticas Mensajes: 2 |
Foro: Fiscal Enviado: Abril 16, 2014 08:55:53 Asunto: CONSTANCIA DE SUELDOS Y SALARIOS |
Buenos Dias Foristas. Me podrian Ayudar. Tengo algunos empleados que me estan solicitando la constancia de retencion de sueldos y salarios de años anteriores (2009,2010,2011,2012,2013) pero en algunos de estos años reflejo saldo a favor del empleado se realizo la devolucion al empleado y yo como patron me lo acredite, al parecer el empleado realizara sus complementarias de todos estos años, pero que sucedera con lo que me acredite ? le tengo que solicitar al empleado algun escrito donde me solicita esta informacion? Gracias | |
Tópico: BAJA IMSS | |
opticas Mensajes: 11 |
Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 15, 2014 09:27:50 Asunto: Re: BAJA IMSS |
Gracias enrique9727 por su comentarios. Creo que no me explique muy bien, en cuestion de pagos todo esta perfecto aqui el problema es con el IMSS de acuerdo al ejemplo que publique yo pago las cuotas obrero patronales hasta el dia 11 de abril (por tener la renuncia) pero mi semana cierra hasta el domingo 13 de abril la pregunta es con que fecha pago mis cuotas al imss? Gracias nuevamente | |
Tópico: BAJA IMSS | |
opticas Mensajes: 11 |
Foro: Seguridad Social Enviado: Abril 14, 2014 18:54:43 Asunto: BAJA IMSS |
Buenas Tardes Compañeros foristas, me gustaria me ayudaran con esta duda. Nosotros manejamos horarios de jornada reducida incrementando las horas diarias en la semana para acumular un total de 48 hrs de Lunes a Viernes descansando sabados y domingos lo cual tambien esta estipulado en el contrato de trabajo. La pregunta es: cuando se presenta una renuncia voluntaria en dia viernes, que fecha se usara para el pago de las cuotas IMSS. la misma de la renuncia o se tiene que utilizar la fecha del dia domingo como lo muestra el ejemplo que expongo abajo. Escenario de la presentacion de la baja: Lunes 7- Abril 9.6 Hrs Martes 8- Abril 9.6 Hrs Miercoles 9- Abril 9.6 Hrs Jueves 10-Abril 9.6 Hrs Viernes 11 Abril 9.6 Hrs ( Renuncia ) Sabado 12 Abril Descanso Domingo 13 Abril Descanso Actualmente manejamos la fecha de la renuncia voluntaria que presenta el empleado ya que es el documento cuando se rompe la relacion laboral y se paga lo devengado a esa fecha, pero me queda la duda las cuotas patronales al IMSS se deben cubrir hasta el dia Domingo 13 de abril viendo el escenario arriba expuesto. Me seria de mucha utilidad sus comentarios. Gracias | |
Tópico: ACCIDENTES E INCIDENTES | |
opticas Mensajes: 3 |
Foro: Laboral Enviado: Marzo 19, 2014 11:49:25 Asunto: ACCIDENTES E INCIDENTES |
Hola... Buenos Dias. Agradeceria mucho a los foristas si me pueden ayudar con informacion de la siguiente pregunta: Es cierto que los Accidente e Incidentes de Riesgo de Trabajo se le tiene que avisar a la autoridad competente (concialiacion y arbitraje ) ? o donde puedo investigar. Les agradezco mucho por su ayuda. Gracias | |
Tópico: Correo Electronico para el Envio del CFDI nominas | |
opticas Mensajes: 10 |
Foro: Fiscal Enviado: Febrero 25, 2014 18:06:16 Asunto: Correo Electronico para el Envio del CFDI nominas |
Tengo la siguiente pregunta haber quien me puede ayudar? Se tiene que solicitar un correo electronico al empleado para enviarles los recibos de nominas, si es verdad hay alguna base publicada por parte del SAT donde pueda darle una leida. Si esto es verdad tengo que soportar esta informacion que proporcione el empleado donde lo autorice por la privacidad de datos. Gracias | |
Tópico: PRIMA DE RIESGO EN EXCELL | |
opticas Mensajes: 7 |
Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 13, 2014 14:02:04 Asunto: Re: PRIMA DE RIESGO EN EXCELL |
Gracias, Sabes los busque pero solo me aparece una forma nueva que se llama guia para la elaboracion de la det. de la prima de Riesgo intenten hacerlo en ese programa pero me arroja diferencias y el de excell es mas sencillo. Gracias | |
Tópico: PRIMA DE RIESGO EN EXCELL | |
opticas Mensajes: 7 |
Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 13, 2014 12:52:45 Asunto: PRIMA DE RIESGO EN EXCELL |
Hola buenos dias, se puede realizar todavia la prima de riesgo con el programita que se bajaba del imss en excell, ya que el nuevo programa es complicado. Gracias | |
Tópico: CONTRATO POR TIEMPO DETERMINADO. | |
opticas Mensajes: 5 |
Foro: Laboral Enviado: Octubre 31, 2013 14:09:53 Asunto: Re: CONTRATO POR TIEMPO DETERMINADO. |
Gracias. El contrato es por tiempo determinado especificando en una clausula que cubre una incapacidad por el tiempo que esta dure y tambien funciones a desempeñar. No es por un mes. |