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Tópico: Rechazo a prestacion Fondo de ahorro como trabajador
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Mensaje Foro: Laboral Enviado: Junio 06, 2012 16:32:04 Asunto: Re: Rechazo a prestacion Fondo de ahorro como trabajador
Mil gracias Enrique, con ésto concluyo el tema.. Agradezco de nueva cuenta a cada uno de uds.. Les deseo que terminen bien su tarde. Hady.
Tópico: Rechazo a prestacion Fondo de ahorro como trabajador
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Mensaje Foro: Laboral Enviado: Junio 06, 2012 10:03:25 Asunto: Re: Rechazo a prestacion Fondo de ahorro como trabajador
Buen día a todos,, Agradezco a todos sus comentarios me han sido de gran ayuda, ya que en efecto, SÍ hay trabajadores que rechazarón la prestación, a pesar del beneficio que éste les traía, en fin. Por otro lado, Vcaspe tiene ud. razón, no especifique el tipo de consecuencia que tendría, si ud. me pudiera orientar en las consecuencias laborales y de seguridad social en concreto, las otras dos ya hay personas que ya estan tomando el tema. Les deseo a todos muy buen día. Hady
Tópico: Rechazo a prestacion Fondo de ahorro como trabajador
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Mensaje Foro: Laboral Enviado: Junio 05, 2012 13:42:37 Asunto: Rechazo a prestacion Fondo de ahorro como trabajador
Que tal, buen día a todos Por medio de la presente solicito su apoyo con el sig. caso: En la empresa donde laboro, vamos empezar a otorgar la prestación del fondo de ahorro, sin embargo creemos que al momento de otorgarla y hacerla general, hay varios trabajadores que seguramente querrán rechazar ese 'derecho', la pregunta es, ¿ trae a mi como 'patron' alguna consecuencia el que le entregue a algunos sí y otros no?. A pesar de que en mi plan de prestaciones sí menciono el otorgarla de manera General, supongo que necesitó el consentimiento por escrito de los trabajadores que no lo quieran.. Agradezco de antemano sus comentarios, ya que sí he tratado de buscar al respecto, y no me he topado con un caso similar.. Buen día.
Tópico: fondo de ahorro ingrante del SDI?
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Marzo 04, 2011 10:25:16 Asunto: CONTINUACION- fondo de ahorro ingrante del SDI?
Saludos a todos... Si me permiten, agregaría una pregunta extra a éste tópico y sería.. Entonces, lo que integraría sería la aportacion que el patron otorga al trabajador en cuestion de fondo de ahorro. ?? pero integraría el importe que se le esta otorgando hasta el momento de su liquidación??, y consideraría para integrarlo, la fecha en que inicio su nuevo periodo, y la fecha en que éste se va para integrarlo justo como una variable.. supongo?? o considero la fecha en la que inicio su nuevo periodo y la fecha en la que se otorga el fondo de ahorro.. aúnque éste se vaya antes?? ejemplo.. un trabajador que se le otorga fondo de ahorro el dia 5 de enero de cada año.. pero éste renuncia un 1 de junio. Como considero mi cálculo para integrar lo que correspondería a su fondo de ahorro??? - de enero a enero?? o de enero a junio??? o ando muy perdida?? :S Mil gracias por leerme y sobremanera espero no haberlos hecho bolas. Saludos y buen día.
Tópico: PTU en la Informativa de Sueldos y Salarios
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Mensaje Foro: Fiscal Enviado: Febrero 10, 2011 13:10:47 Asunto: Re: PTU en la Informativa de Sueldos y Salarios
Mil gracias Memoli es lo que necesitaba saber y a todos en general por sus respuestas. Buen día!
Tópico: PTU en la Informativa de Sueldos y Salarios
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Mensaje Foro: Fiscal Enviado: Febrero 08, 2011 17:48:11 Asunto: Re: PTU en la Informativa de Sueldos y Salarios
Ok,, pero.. entonces que periodo marco para éstas personas?? periodo laboral de enero a enero.. solo para el hecho de presentarla? aunque no hayan laborado en el ejercicio 2010?
Tópico: PTU en la Informativa de Sueldos y Salarios
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Mensaje Foro: Fiscal Enviado: Febrero 08, 2011 16:00:22 Asunto: PTU en la Informativa de Sueldos y Salarios
Saludos y buen día a todos. TEngo una pequeña duda ahora que voy a presentar mi declacion de sueldos y salarios del ejercicio 2010, ojalá pudieran orientarme. En el llenado de mi Dim, me surgio la duda de incluír al personal que le pague ptu en el ejercicio 2010, pero que ya no laboro conmigo en 2010, es personal de 2009 que le correspondia un ptu e incluso genero isr, pero si no la incluyo en mi declaracion informativa, mi isr ya no me va a cuadrar con lo que se reporto o se pago al sat. QUe es lo correcto?? Mil gracias de antemano por sus valiosos comentarios.
Tópico: Credito conyugal y Divorsio
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Diciembre 07, 2010 11:04:31 Asunto: Re: Credito conyugal y Divorsio
Gracias a todos por la molestia que se tomaron en leer sobre el tema, y hacerme sus comentarios. yo paso voz y ojalá todo sea lo mejor para ella,, y sí,, él ya esta demandado.. pero el juez lo paso de largo.. mal plan no? Saludos y buen día.
Tópico: Credito conyugal y Divorsio
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Diciembre 06, 2010 10:30:38 Asunto: Re: Credito conyugal y Divorsio
Yo creo que si decidieron ellos, porque a la hora de las firmas, el juez jamás señalo,, tu el 50 y tu 50% de la casa.. acepto lo que ellos 'pidieron' que era, ella el niño, y él la casa, la cosa es que ella ya no quiere pagar una casa en la que no va a vivir con el hombre, que x cierto salio golpeador, x eso ni verlo.. Entonces entiendo..que solo ella tendría que darse de baja ante el imss para que a él le carguen toda la deuda.. (que claro que entiendo las consecuencias de no estar en el imss) por eso pensaba que probablemente habia un tramite ante el INFONAVIT o algo.. para que ella se quite de pagarle una parte a la casa del rufian golpeador que es su ex-marido.
Tópico: Credito conyugal y Divorsio
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Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Diciembre 02, 2010 12:21:41 Asunto: Re: Credito conyugal y Divorsio
SE casaron por bienes mancomunados, pero la chica no es que quiera pelearle la propiedad,, sino simplemente buscar la manera de librarse del descuento que infonavit le hace,, lo que pasa es que tiene una hijo,, pero el acuerdo iba a ser,, hombre se queda con la casa,, mujer se queda con el hijo. pero ella noquiere ya terminar de 'ayudarle a pagar la casa'..

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