Cómputo de plazo de prescripción de acciones de trabajadores despedidos

El plazo de prescripción para las acciones de trabajadores despedidos es de dos meses, comenzando al día siguiente de la separación. Este plazo se pausa con la solicitud de conciliación y se reanuda tras la emisión de la constancia de no conciliación o el archivo del expediente, adicionando los días que estuvo suspendido. Si el plazo finaliza en un día inhábil, se extiende al siguiente día hábil.