Tengo una revision por parte edel seguro social y no me determinaaron nada pero ahora me piden un contrato firmado ante la secretaria del trabajo y prevision social puesto que yo integro el sueldo con premios por asistencia y puntualidad que les doy a mis trabajadores esto es legal que me lo pidan.

Y muy bien, le pueden solicitar las perlas de la virgen... pero ¿le solicitó la fundamentacion de que se este obligado a tener que contar contratos firmado ante esa dependencia?

Esa peticion, forma parte de sus derechos de auditoria, como contribuyente.

Y la otra, ¿esa peticion se presento por escrito?

Se puede atender de manera 'economica', sin tanto formulismo a los auditores. Pero, si se trata de situaciones delicadas, por mi parte, prefereria la mayor formalidad que se pueda.

¿Es legal lo que le solicita? Lea su acta de notificacion de auditoria, se incluye esa situacion, si considera que no es asi, puede solicitarse por escrito y con las fundamentaciones correspondientes.

Tengo entendido que los contratos no se llevarian a la Secretaria de Trabajo,
¿tiene algun contrato colectivo? ¿le explico el servidor publico, la razon de que deba tenerse esas formalidades sus contratos?

La navaja tambien cortaria por el otro lado. Si bien Usted ha sido cuestionado, tambien esta en su derecho de conocer a ciencia cierta, en lo que no aplico y porque razon se debe regularizar o porque razon habria una sancion.

No deben aplicarse sanciones o peticiones de manera arbitrariamente.