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Tópico: VARIABLES EN JORNADA O SEMANA REDUCIDA
georgeV

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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 04, 2005 Asunto: Re: VARIABLES EN JORNADA O SEMANA REDUCIDA
Muchas Gracias pr tus comentarios
Tópico: contrato individual de trabajo por tiempo indterminado
georgeV

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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 04, 2005 Asunto: Re: contrato individual de trabajo por tiempo indterminado
hola te lo envio, espero te sea de utilidad.
Tópico: VARIABLES EN JORNADA O SEMANA REDUCIDA
georgeV

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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 04, 2005 Asunto: VARIABLES EN JORNADA O SEMANA REDUCIDA
Hola a todos Necesito de su ayuda quiero saber como calcular la parte variable del salario integrado cuando se tiene personal con semana o jornada reducida.
Tópico: modificacion de salario en incapacidad
georgeV

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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 30, 2005 Asunto: Re: modificacion de salario en incapacidad
Disculpa se me olvido el fundamento, dentro de la Ley del Seguro Social no hay fundamento para este hecho, es una practica para evitar alguna sancion del seguro social, pero lo que puede servir de fundamento es el articulo 42 fraccion II de la LFT que menciona que la incapacidad tempoiral es causa de la suspension temporal de las obligaciones de prestar el servicio y de pagar salario, es decir se suspende la relacion laboral mientras este incapacitada. Ojala y no te haya confundido. Saludos
Tópico: modificacion de salario en incapacidad
georgeV

Mensajes: 8
 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 30, 2005 Asunto: Re: modificacion de salario en incapacidad
Lo mas conveniente que que no le generes ningun cambio de salario mientras este incapacitada y cuando regrese a laborara entonces si cambiale el salario. Saludos
Tópico: Duda !!
georgeV

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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 30, 2005 Asunto: Re: Duda !!
Asi es cambia la prima en el SUA y calcula la diferencia para que solicites la nota de credito, no estaria de mas que hicieras un escrito mencionando que por error presentantes la Declaracion y anexa fotocopia de la alta patronal. saludos.
Tópico: CALCULO DE VACACIONES
georgeV

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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 30, 2005 Asunto: Re: CALCULO DE VACACIONES
Buenas tardes Como lo mencionan el pago de las vacaciones debe ser de mutuo acuerdo ya que el Art. 79 de la la LFT menciona que las vacaciones no podran compensarse con una remuneracion. En caso de que existiera el acuerdo el pago seria el sig: vacaciones 14 dias por 45.35 = 634.90 prima de vac. 634.90 X 25% = 158.72 ojala te sea de utilidad el comentario.
Tópico: MULTA POR INCREMENTOS DE SALARIOS POR EL IMSS
georgeV

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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 30, 2005 Asunto: Re: MULTA POR INCREMENTOS DE SALARIOS POR EL IMSS
Hola buenas tardes... Estoy de acuerdo con paco primero atiende la cedula de diferencias, puede ser un error del seguro social, trata de que te cancelen el credito, lleva los cambios de salario que presentaste el 1° de mayo y si no te lo cancelan entonces si consulta un abogado. Que tengas suerte
Tópico: SECRETARIA DE TRABAJO Y PREVISION SOCIAL
georgeV

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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 30, 2005 Asunto: Re: SECRETARIA DE TRABAJO Y PREVISION SOCIAL
Hola Si tienes o vas a tener una inspeccion de las condiciones de trabajo por parte de la secretaria del trabajo, de los documentos que mencionas son los que te solicitan en la inspeccion nadamas habria que agregar la evidencia del aviso al personal que ya es baja, que en este caso seria la públicacion de este aviso en el periodico.
Tópico: contrato de trabajo, algun modelo?
georgeV

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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 18, 2005 Asunto: Re: contrato de trabajo, algun modelo?
ya te envio un modelo ojala te se a de utilidad Saludos

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