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22/Mar/10 13:51
Hola, muy buenas tardes!!
Tengo un problema con un trabajador que fue despedido y la junta de conciliacion determino su liquidacion por $3,000.00, pero como el patron estaba muy molesto con el
le dijo que solo le daba $1,500.00, mismos que el trabajador no acepto, profiriendo una amenaza al patron delante del representante de la junta, diciendo que no recibia esa cantidad y que el patron tenia que cuidarse porque en tres años regresaria y le cobraria mucho mas.
Resulta que este mes de cumpieron los 3 años que amenazo
Y recibio el patron un citatorio de la junta de conciliacion y arbitraje y le informan que el trabajador que no acepto el finiquito ahora la junta esta determinando una liquidacion por $70,000.00
es esto posible??
como podemos resolver esto?
Mucho agradeceria su ayuda
gracias
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gamp5603
Soldado
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22/Mar/10 13:57
Re: problema laboral!!
Tengo algunas dudas respecto al tema:
1.- como determino la junta los $3,000.00 ???
2.- como determino la junta los $70,000.00 ???
3.- hubo alguna demanda de este trabajador que no haya sido atendida???
Saludos
'Nuestro conocimiento es necesariamente finito, mientras que nuestra ignorancia es necesariamente infinita.'
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juancarm
Teniente Coronel
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22/Mar/10 14:36
Re: problema laboral!!
Bien merecido que se lo tiene el patròn. Ahora, por ahorrase $1,500.00 le va a salir mucho mas caro. Suponiendo que ganara el juicio, simplemente con lo que le cobrarà su abogado ya sale perdiendo, mas los sustos y molestias.
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Emprendedorfiscal
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22/Mar/10 20:50
Re: problema laboral!!
 Buenas tardes. Pero x supuesto que es posible... nomás multiplique los 1,095 dias x el salario diario del demandante y más o menos se da una idea. Y x la amenaza de los 3 años cumplidos, nos damos cuenta de la cloaca en que se han convertido las juntas. Tristemente, esta es una reforma de fondo que nunca propugnarán tus diputables buenos para nada...
Suerte,
El Lic.
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=8/
¿Por qué sonries? piensa que hay un extraño atrás de tu puerta, sonriendo tambien... www.ppsotoasesor.com
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pepesoto
General de Brigada
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23/Mar/10 03:19
Re: problema laboral!!
Hola:
Tengo un problema con un trabajador que fue despedido y la junta de conciliacion determino su liquidacion por $3,000.00, pero como el patron estaba muy molesto con el le dijo que solo le daba $1,500.00, mismos que el trabajador no acepto, profiriendo una amenaza al patron delante del representante de la junta, diciendo que no recibia esa cantidad y que el patron tenia que cuidarse porque en tres años regresaria y le cobraria mucho mas.
Resulta que este mes de cumpieron los 3 años que amenazo
Y recibio el patron un citatorio de la junta de conciliacion y arbitraje y le informan que el trabajador que no acepto el finiquito ahora la junta esta determinando una liquidacion por $70,000.00
es esto posible??
como podemos resolver esto?
Si expresa que despidieron al trabajador, entonces Ustedes han de tener el papel que expresa que despidieron al trabajador. ¿De verdad, tiene ese finiquito o liquidacion?
Disculpeme, Ustedes no despidieron al trabajador, simplemente prosiguio la relacion y el que incumple es el patron, supuestamente no estan cubriendole 'salarios caidos'. Si en realidad lo hubiesen despedido como se argumenta, no tendrian el problema tan grande
La junta no determino tal cosa, simplemente la junta le notifica una desaveniencia que debe de aclarar con pruebas y al parecer no las tiene.
Si es posible, pues ¿no le ha llegado la notificacion y el reclamo que le hace el trabajador? ¿Le dieron una diligencia de mentiritas?
Bueno ya no le queda, decirle hubiera pagado 3,000 pesos, y el que se enoja PIERDE.
Simplemente ¿cuanto cuesta un abogado, le ponemos $ 5,000, se quiso ahorrar 1,500 y hasta los 3,000 pesos verdad? Pues ahora se dara de topes, pues debe conciliar con el trabajador le guste o no...
Puede comenzar en no estar tan enojado con el trabajador, al fin y al cabo el pendejo no fue quien demanda
PD Me ha de disculpar pero el vocablo pendejo, no lo considero como una palabra impropia, ni peyorativa. Aunque la mayoria se molestaria cuando las verdades incomodan.
Al contrario esta la palabra es exactactisima, y es para mencionar en la equivalencia de tontuelo de una persona que supuestamente esta cuerda, pero se apasiona y se empecina a hacer lo que él desea hacer sin pensar en las consecuencias. En otras palabras no tiene disculpa. Ni mucho menos se le aplicaria algun atenuante diciendole bobo, tonto, menso, ni como idiota le queda.
En esto si somos bien ing...nes los mexicanos. Pues, se hace un termino que no tiene equivalencia para un asunto que no puede equipararse y no tiene sinonimos.
Ademas se encuentra este termino definido en la Real Academia Española
Saludos cordiales,
enrique9727
¿De qué te preocupas?... Si tiene solución ¿para qué hacerlo? Ocúpate.
Sino se tiene solución, menos. Ya ¿para qué te preocupas?
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enrique9727
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