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Tópico: INCAPACIDAD ISSSTE E IMSS
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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 22, 2019 11:00:19 Asunto: INCAPACIDAD ISSSTE E IMSS
Buen día a todos, Tengo duda si una persona que tiene incapacidad en el issste puede recibir incapacidad del imss a la vez. Para ser más clara explico, hay una trabajadora que se ausentó del trabajo porque dice que el ISSSTE le dio incapacidad (supongo que además de trabajar en en nuestra empresa, también trabaja en el sector público), por el momento los ausentismos se le otorgan como permisos sin goce de sueldo, pero ¿podría ella solicitar al IMSS que le expida incapacidad? o no? De antemano agradezco que atiendan mi consulta. Valoro que compartan lo que saben.
Tópico: Descuento uniformes
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 Mensaje Foro: Laboral Enviado: Agosto 29, 2018 12:51:21 Asunto: Descuento uniformes
Buen día: ¿Se puede descontar a un trabajador el costo de un uniforme? Sé que es obligación del patrón otorgarlo, la duda es porque hay personas que vienen unos días y renuncian. Muchas gracias por su orientación. [i]Editado: Agosto 29, 2018 12:52:12[/i]
Tópico: Tiempo de lactancia por jornada de 4 horas
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 Mensaje Foro: Laboral Enviado: Noviembre 25, 2017 11:28:11 Asunto: Tiempo de lactancia por jornada de 4 horas
Buen día: Podrían orientarme con lo siguiente, si una trabajadora toma de lunes a viernes 1 hora de lactancia (el horario normal es de 09:00 a 18:00, y se retira a las 17:00 horas), el sábado que solo se laboran 4 horas (de 09:00 a 13:00) tiene derecho a 1 hora completa de lactancia o se reduce a media hora.
Tópico: Pago de seguro INFONAVIT
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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Septiembre 08, 2017 11:27:13 Asunto: Pago de seguro INFONAVIT
¿Cuál es el criterio del INFONAVIT para determinar el monto ($15.00) del seguro de daños?
Tópico: INCAPACIDAD POSTERIOR A JORNADA DE TRABAJO
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 Mensaje Foro: Seguridad Social Enviado: Junio 14, 2017 11:27:19 Asunto: INCAPACIDAD POSTERIOR A JORNADA DE TRABAJO
Buen día; Una trabajadora cumplió su jornada de trabajo y al final del día vio sus pies hinchados, comenta que fue al IMSS y le dieron incapacidad por enfermedad general por ese día (08-06-17) aún cuando ella ya no trabajaría, hasta hoy sigue de incapacidad. Mi duda es porque si meto al sistema la incapacidad no se le calcularía el día que ya trabajó pero ¿estoy obligado como patrón a registrarla?

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