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23/May/19 13:52
Se niega a recibir su sueldo.

Buenas tardes, un gusto integrarme a este foro.
Mi caso: Un trabajador se negó a recibir su sueldo semanal durante dos periodos, también se negó a firmar ningún documento, ni nóminas, de modo grosero . A la tercera semana no se presentó a trabajar por más de 5 días, supongo que ya demandó. Acudimos a la Junta local JLCA y entregamos el aviso de rescisión, acta de abandono de trabajo y otras actas de mal comportamiento, no se le pudo dar personalmente pues es agresivo, además de que no quiere firmar nada.
¿Debo hacer algún otro procedimiento? ¿Qué consecuencias debo esperar?
Muy agradecido con sus comentarios.
 
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enviramc
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23/May/19 20:37
Re: Se niega a recibir su sueldo.

Hola enviramc !bienvenido¡

El Art. 47 en la fracción X prevé como una causal de rescisión sin que sea imputable a la empresa, que el trabajador cuente con más tres faltas de asistencia, en un periodo de 30 días, sin permiso o sin causa justificada.

Cualquiera que sea la causa para la terminación de la relación laboral, sin responsabilidad para la empresa, esta última debe entregar al implicado el aviso escrito conteniendo la causa y su fecha de comisión solicitar a la JCA, dentro de los cinco días siguientes a la fecha de la terminación de la relación laboral, que sea la JCA quien lo notifique; para lo cual le proporcionará el domicilio que tenga registrado del trabajador.
 
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ALLENDE
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23/May/19 22:47
Re: Se niega a recibir su sueldo.

Muchas gracias, eso es lo que hicimos, ahora solo esperamos alguna notificación de la junta pues suponemos , sin poder asegurar, que el empleado ya levantó alguna querella en nuestra contra.
Muy clara su respuesta.
Excelente el foro.
 
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enviramc
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26/May/19 12:22
Re: Se niega a recibir su sueldo.

Hola enviramc.

ahora solo esperamos alguna notificación de la junta pues suponemos , sin poder asegurar, que el empleado ya levantó alguna querella en nuestra contra.


Con personas conflictivas, se puede esperar todo.
De ahí la importancia es haber tomado medidas con tiempo..

No dejes de comentar el resultado.
 
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ALLENDE
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