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01/Jun/16 11:22
Existe lucro con las outsourcing ¿SI? o ¿No?
El articulo 3o LFT expresamente y tanjantemente prohibe el lucro si se comercia con el derecho del trabajo.
¿Como percibir cuando procede este tipo de lucro, que debiera sancionarse?
¿Como realizar una actividad de una agencia de colocacion sin caer en lo prohibido de comerciar con el trabajo de terceras personas?
Saludos cordiales,
enrique9727
¿De qué te preocupas?... Si tiene solución ¿para qué hacerlo? Ocúpate.
Sino se tiene solución, menos. Ya ¿para qué te preocupas?
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enrique9727
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12/Jun/16 12:26
Re: Existe lucro con las outsourcing ¿SI? o ¿No?
Definitivamente las 'outsourcing'
Son empresas con fines de lucro.
Sin embargo es una practica (aunque podría ser sancionada ), continúan y seguirán operando.
Conozco empresarios, que para evitar problemas laborales, del IMSS, declaraciones sobre sueldos, etc.
Recurren a este tipo de empresas.
PARA CONSEGUIR UN CREDITO; DEBES DEMOSTRAR AL BANCO QUE NO LO NECESITAS.
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ALLENDE
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13/Jun/16 14:19
Re: Existe lucro con las outsourcing ¿SI? o ¿No?
No me refiero al lucro mercantil... Ese no se discute, ni es al que se hace referencia en este tópico.
A que exista un lucro laboral... que se explote al trabajador por su trabajo y se revenda o en el caso más tradicional, que se desarrolle para no pagarle lo que le corresponde, supongo que por ahí habría algún ahorro que se retribuya como lucro en favor del patrón intermediario.
Al lucro laboral va encaminada la pregunta. Al que a la LFT, prohíbe de manera tajante y definitiva.
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enrique9727
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enrique9727
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13/Jun/16 14:24
Re: Existe lucro con las outsourcing ¿SI? o ¿No?
Es válido como empresario pensar que su negocio no es tener demandas laborales y que prefiere maquilar los servicios o productos, solo dedicarse a la comercialización, para ser más eficiente en la puesta de su negocio. Cualquier empresa grande así lo hace. Pero, hasta qué grado esto se excede en el pago de salarios bajos, no les producen repartos de utilidades, se les demerita en sus prestaciones de seguridad social, en sus antigüedades para los efectos de retiros laborales, e incluso despidos por no dejar claros sus desempeños laborales, frustrándoles sus vidas económicas y la seguridad de su familia.
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enrique9727
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13/Jun/16 14:28
Re: Existe lucro con las outsourcing ¿SI? o ¿No?
Desde mi perspectiva si se trata de una empresa que se dedica exclusivamente a la colocación de personal, no es un outsourcing, ni opera con el fin de lucro laboral que se prohíbe en la LFT.
En cambio una empresa outsourcing dedicada a proveerle servicios de personal subordinado a otra, pudiera caer en lucro laboral, pues se limitan los salarios al entorno exclusivo de esta actividad, no contempla medidas de productividad.
Saludos cordiales,
enrique9727
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enrique9727
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