- Laboral
- junio 18, 2025
La Ley Silla ya está en vigor sin reglas claras: ¿Ahora qué hago?

Recomendaciones para las personas empleadoras.
Con fecha 17 de junio de 2025, ha entrado oficialmente en vigor el Decreto por el que se reforman y adicionan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo (LFT) en materia de descanso durante la jornada laboral, comúnmente conocido como la “Ley Silla”. Esta reforma representa un avance normativo en el reconocimiento del derecho de las personas trabajadoras a no permanecer de pie durante toda su jornada, mediante la provisión de sillas con respaldo y pausas periódicas para descanso.