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31/Ene/20 21:06
SUBSIDIO CAUSADO MENOR AL ENTREGADO
al realizar el ajuste de subsidio al empleo, me encuentro que de acuerdo a la tabla mensual les entregue a mis trabajadores menos subsidio del que les correspondía, que debo hacer en ese caso?
Debo entregarles el subsidio causaron y no les pague o es posible que tenga un error en el cálculo
Gracias
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Pablo_Honey
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05/Feb/20 13:09
Re: SUBSIDIO CAUSADO MENOR AL ENTREGADO
A falta de mas datos, habría que pagar el subsidio al trabajador y cancelar los CFDI donde exista el error de calculo y volver a emitir con el subsidio pagado
Saludos
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NicolasCastilloPerales
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05/Feb/20 13:25
Re: SUBSIDIO CAUSADO MENOR AL ENTREGADO
Gracias por la respuesta, lo que pasa es que en la primer quincena laboraron solo 8 días y causan subsidio y se les entrega la parte correspondiente, pero en la 2da quincena ya laboran los 15 días y no causan subsidio de acuerdo a la tabla quincenal, sin embargo al momento de hacer el calculo con las tablas mensuales, si causan subsidio y hay una diferencia entre el subsidio que se le entrego y el que se le debió entregar.
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Pablo_Honey
Sargento Segundo
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05/Feb/20 13:49
Re: SUBSIDIO CAUSADO MENOR AL ENTREGADO
Pablo, no soy experto en esto, y sin numero es aun mas dificil pero creo que la cuestion esta en el numero de dias que trabajarn
Cuando haces el calculo con la tabla mensual, estas metiendo en la ecuación que trabajaron el mes completo, cuando no es asi, ya que como mencionas, solo trabajaron 8 dias la primera quincena y 15 la segunda. Naturalmente te dara un subsidio a entregar mayor al que realmente les corresponde, el subsidio esta ligado al pago del salario, sino laboran no puede haber subsidio al menos que sean vacaciones o faltas con goce de sueldo
Lo que hay que hacer en mi opinion, es realizar lo que indica la fraccion I, del SUBSIDIO PARA EL EMPLEO
En los casos en los que los empleadores realicen pagos por salarios, que comprendan
periodos menores a un mes, para calcular el subsidio para el empleo correspondiente a cada
pago, dividirán las cantidades correspondientes a cada una de las columnas de la tabla
contenida en esta fracción, entre 30.4. El resultado así obtenido se multiplicará por el número
de días al que corresponda el periodo de pago para determinar el monto del subsidio para el
empleo que le corresponde al trabajador por dichos pagos.
Espero que esto haya resuelto tu duda
Editado: Febrero 05, 2020 15:21:08
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NicolasCastilloPerales
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06/Feb/20 13:50
Re: SUBSIDIO CAUSADO MENOR AL ENTREGADO
fraccion I, del SUBSIDIO PARA EL EMPLEO
[quote]En los casos en los que los empleadores realicen pagos por salarios, que comprendan
periodos menores a un mes, para calcular el subsidio para el empleo correspondiente a cada
pago, dividirán las cantidades correspondientes a cada una de las columnas de la tabla
contenida en esta fracción, entre 30.4. El resultado así obtenido se multiplicará por el número
de días al que corresponda el periodo de pago para determinar el monto del subsidio para el
empleo que le corresponde al trabajador por dichos pago.
A VER SE REFIERE A NUMERO DE DÍAS DEL PERIODO NO TRABAJADOS. es decir si un trabajador que su periodo es de 15 días, y si trabaja 2, se vera beneficiado en 15 días, así es como marca la LEY, o alguien puede comentar lo contrario.
Saludos.
Mike
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Mikeleyva
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