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20/Mar/12 15:09
Trabaja 1 dia por semana, 11 años de antiguedad, como se finiquita?

Una trabajadora domestica, trabaja 1 dia por semana, su pago es de $180.00, tiene una antiguedad de 11 años. El patron va cambiar su domicilio, pero quiere evitar algun problema, cual es la forma correcta de calcularle su finiquito?
De antemano, gracias por sus comentarios
 
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oziel
Capitán Segundo

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21/Mar/12 01:34
Re: Trabaja 1 dia por semana, 11 años de antiguedad, como se finiquita?

Buenas noches, si quieres pagar su finiquito le tendrias que pagar las prestaciones y salarios pendientes a la fecha. Aunque por la situaciòn me parece que le corresponderia indemnizacion.


Saludos
 
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juancarm
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21/Mar/12 09:56
Re: Trabaja 1 dia por semana, 11 años de antiguedad, como se finiquita?

Gracias por su comentario.
Si para el caso efectivamente aplica la indemnizacion, la duda va en el sentido de cual es la forma correcta de calcularle su pago por terminacion de la relacion laboral.
Lo que se pretende es evitar en la medida de lo posible un problema.
Lo atipico del caso es que solo labora un dia por semana y por ese dia se le pagan 180.00, entonces cual seria la base de su salario para calcularle la indemnizacion?
Al dividir esos 180.00 entre los 7 dias de la semana, es obvio que me queda por debajo del minimo de la zona, en este caso la 'C'. Entonces tendria que aplicarlo sobre el minimo o tendria que aplicarlo sobre 180.00. Yo creo que es sobre la base del minimo, pero me gustaria tener una segunda opinion, sobre que fundamento ese pago por termino de la relacion laboral.
 
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oziel
Capitán Segundo

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22/Mar/12 00:33
Re: Trabaja 1 dia por semana, 11 años de antiguedad, como se finiquita?

:neutral: Buenas noches Oziel. Las indemnizaciones se calculan sobre la base del salario diario integrado laboral, no proporcional. Si no tiene más prestaciones adicionales al salario, entonces se le pagan 90 dias x 180.00 Las prestaciones sí se pagan en forma proporcional.

Saluti,
El Lic.


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pepesoto
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22/Mar/12 14:41
Re: Trabaja 1 dia por semana, 11 años de antiguedad, como se finiquita?

Hola buenos dias, aclaro q no soy experto en cuestiones laborales, pero se me hace q no puede ser 90 dias por 180.00 ya q la ley no habla de dias sino de tres meses de salario y es donde me nace la duda, cual es el salario mensual?


Salu2
 
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grupoimper
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22/Mar/12 20:36
Re: Trabaja 1 dia por semana, 11 años de antiguedad, como se finiquita?

Buenas noches:

En casos como este es imprescindible un contrato, en especial sino es posible llegar a un arreglo con la colaboradora.

Su antiguedad estaria justificada verbalmente en poco mas de 570 dias de antiguedad, lo que superaria el año calendario y hasta podria ser superior a 90 dias de salario, en caso de no lograr ponerse de acuerdo en una terminacion de mutuo acuerdo.

Donde la trabajadora solicite su reinstalacion en donde se le ha prometido colabrar, aun asi que se le debiera de indemnizarse de conformidad al art 50 LFT. Que en el peor de los casos, si se acepta ese contrato como esta, que serian 20 dias por cada año laborado y los 3 meses por no ponerse de acuerdo con la trabajadora.

Por qué es bueno el contrato y los recibo de pago, porque imaginese en juicio que se argumente 11 años pero con todos sus dias calendario y no tan solo 1 día a la semana.

Una vez habiendo quedado satisfecha la negociacion acudan ambas partes (trabajadora y patrona) a realizar un convenio de terminacion laboral en la JCyA de este modo, se llega a buen termino feliz de esta relacion y ahi emita un cheque por el finiquito, se regresa con el convenio sellado y firmado por los funcionarios y guardese

La proporcionalidad siempre aplica segun la LFT. Pero tambien se en este ordenamiento el empleo del vocablo 'salario' que quiere decir, que le incluya vacaciones, gratificaciones, cuota diaria, primas, etc, todo aquello que se le otorgo a la trabajadora por efectos de servir en sus funciones. No es lo mismo cuota diaria que el salario. Este ultimo incluye mas conceptos remuneratorios.
 
Saludos cordiales, enrique9727 ¿De qué te preocupas?... Si tiene solución ¿para qué hacerlo? Ocúpate. Sino se tiene solución, menos. Ya ¿para qué te preocupas?
 
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enrique9727
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23/Mar/12 01:30
Re: Trabaja 1 dia por semana, 11 años de antiguedad, como se finiquita?

:neutral: Buenas noches. Cierto Imper, estrictamente son 3 meses de indemnización pq asi lo asiente la LFT.

El Lic.


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pepesoto
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23/Mar/12 10:50
Re: Trabaja 1 dia por semana, 11 años de antiguedad, como se finiquita?

Muchas gracias por su tiempo y sus comentarios.
En atencion a lo anterior y previendo un escenario adverso, pudiera considerar entonces lo siguiente:
Salario diario vigente $180.00
Antigüedad en años 11.2
SMG diario Zona corresp. $59.08
% Prima vacacional 25%
Días de vacaciones 16

Percepciones Anual
Salario $65,700.00
Aguinaldo 15 2,700.00
Prima vacacional 16 720.00

Salario Diario Integrado según la LFT $189.37

Monto 90 días (Art. 50 Fr. III LFT) 17,043.00
Prima de antigüedad 12 días por año (Arts. 162 y 486 LFT) 15,881.00

Aguinaldo proporcional 621.00
Vacaciones proporcional 2,888.00
Prima vacacional proporcional 720.00

Para partir sobre esta base para una posible negociacion.
Mi principal duda era respecto del salario que se debia tomar como base, que creo que ya lo entendi..sin embargo me nace una duda con el uiltimo pararfo del art 89 de la LFT.
 
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oziel
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25/Mar/12 19:22
Re: Trabaja 1 dia por semana, 11 años de antiguedad, como se finiquita?

Hola buenas noches:

En la ley se señalan diversas situaciones, no tan sola 1 opcion. Hay distintas guisas para las terminaciones laborales.

La que la mayoria se ha pronunciado es la que el patron realizaría.

Resulta que es una relacion de 2 partes, no tan solo de 1. Sin la otra, no pudiere definirse cual de las situaciones, es la que corresponde conforme a derecho, determinarse el finiquito laboral.

¿Cómo saben, que es lo que el trabajador habrá de aceptar? Los 3 meses de salario, su reinstalacion, menos o qué.

Existen las siguientes guisas: 48, 49 más las del 50 en variadas formas.
 
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enrique9727
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25/Mar/12 19:36
Re: Trabaja 1 dia por semana, 11 años de antiguedad, como se finiquita?

Antigüedad en años 11.2
La antiguedad LABORAL se determina conforme al tiempo laborado. No conforme a los años calendario.

Pero, si nos muestra alguna disposicion en LFT, que nos demuestre su apreciacion. Con gusto la vemos y quizas hasta cambiemos de parecer.

Por mi parte, no he logrado observar de manera textual como determinarse una antiguedad laboral, es decir, de manera expresa, dentro de la LFT. Sin embargo, pudiera observarse que la antiguedad o parte de ella se va empleando para determinarse algunas prestaciones laborales. Le dejo diversas disposiciones relativas a la antiguedad.

44, 50 (se indica del 'tiempo de servicios PRESTADOS', 51 'despues de 30 días de servicios PRESTADOS', 54 (señala: un mes y doce dias por cada año DE SERVICIOS PRESTADOS', y muchisisisisimos mas.

De conformidad a lo anterior, llegariamos a concluir TACITAMENTE, que la antiguedad laboral se genera unicamente mediante la PRESTACION DE SERVICIOS en distintos dias en que se laboran o descansan de manera obligatoria
 
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enrique9727
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