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18/Feb/11 16:17
PTU 2008

Una empresa tuvo ptu en 2008 por $350,000, para repartir en 2009 y no lo hizo.
Tampoco lo hizo en 2010.


Que se debe hacer??
Que puede pasar??


Por su tiepo, gracias.
 

 
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18/Feb/11 16:42
Re: PTU 2008

primero buscar un profesional en la materia


y a manera de cultura general

puede leer los art 992 al 1010 LFT


SALU2
 
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LC.GONZALEZ
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18/Feb/11 17:19
Re: PTU 2008

Una empresa tuvo ptu en 2008 por $350,000, para repartir en 2009 y no lo hizo.
Tampoco lo hizo en 2010.


Pues que patrón tan &%$%$$........ojalá la autoridad le finque una sanción....


Trabajadores: a Defender sus derechos.


saludos
 
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CPhugoocejo
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20/Feb/11 15:43
Re: PTU 2008

Que se debe hacer??
Que puede pasar??


De verdad quiere saber. O a poco no lo sabe. No es necesario abundar. La ley siempre señala lo que se debe de hacer. Si no se hace, es porque no se desea cumplir, con qué fin se ha de preguntar qué se puede hacer. Cuál sería la diferencia del antes y el despues
 
Saludos cordiales, enrique9727 ¿De qué te preocupas?... Si tiene solución ¿para qué hacerlo? Ocúpate. Sino se tiene solución, menos. Ya ¿para qué te preocupas?
 
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enrique9727
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20/Feb/11 17:04
Re: PTU 2008

Que se debe hacer??

Pagar aunque sea en forma retroacitva



Que puede pasar??

Corres el riego de ser demandado por los trabajdores




Saludos
 
LA PREPOTENCIA TE HACE FUERTE UN DIA.......LA HUMILDAD PARA SIEMPRE.
 
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vabdo
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21/Feb/11 08:26
Re: PTU 2008

El patron se acaba de enterar, la razon es que contrato a un depacho para que llevara la contabilidad y los impuestos, debido a su mal trabajo, decidio contratar un contador de planta.
Y se acaba de enterar entre otras cosas de lo siguiente:

IMPAC por 920,000.00 que pudo haberse aprovechado en 2008 y 2009 ya que a pesar que se abrogo la ley del IMPAC en la del IETU pusieron la forma en que se podia compensar.

Segun mis calculos perdio 360,000.00 ya que pudo haberselos compensado y no lo hizo

Se comepensaron un saldo a favor de ISR no uno ni dos veces, sino tres veces.

La Ptu estaba registrada en PTU por pagar y en el mes de diciembre del 2010, la llevaron contra resultados de ejercicios anteriores.

El IMPAC con la pena se perdio,
La autoridad rechazo el tercer aviso de compensacion de ISR, y a pesar que solo se dio cuenta del tercero, se va a pagar por el segundo y el tercero ya que ambos fueron indebidos.

Pero en la PTU, que se puede hacer, se junta con la del 2010, es decir se reparte entre los trabajadores que laboraron en 2010, o se reparte con los trabajadores que estaban laborando en 2008, o de plano ya no se reaprte.

Al que no defiendo es al despacho, ese si es todo lo que ustedes pusieron o pensaron.

Por despachos o personas como esas pierde toda nuestra profesion.

Gracias por sus comentarios.
 

 
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