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18/Mar/10 13:16
despido justioficado a embarazada
descubri que una empleada esta saboteando un equipo para hacer estudios clinicos, para que su marido que es el tecnico de lña compañia los repare.
puedo despedirla ya que si puedo comprobar el sabotaje.
solo que tiene 4 meses de embarazo
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grijul
Soldado
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18/Mar/10 13:23
Re: despido justioficado a embarazada
Hola
buen problema. (sobre todo en el estado que se encuentra), la ley la prtege y te puede acusar por discriminacion.
Lo que te puedo sugerir, es llegar a un convenio y liquidarla en la JLCA.
Saludos
LA PREPOTENCIA TE HACE FUERTE UN DIA.......LA HUMILDAD PARA SIEMPRE.
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vabdo
General de Brigada
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18/Mar/10 19:59
Re: despido justioficado a embarazada
Si se aventaron a realizar el trinquete que comentas, pueda ser que sea una persona con mañas, artimañas y un colmillo retorcido en materia de pleitos laborales... le conviene indudablemente acercarse con el especialista, en este caso el abogado laboral.
He sabido de mujeres embarazadas que retardan el juicio lo más posible para el simple hecho de gozar de la cobertura médica... La sugerencia sigue siendo turnar el caso al abogado.
saludos
sos al sos
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sosgtorreon
Teniente Coronel
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18/Mar/10 20:11
Re: despido justioficado a embarazada
No considero que exista problema si te decides a despedirla por la causal que mencionas. Esto es, si puedes demostrar que esta haciendo eso que dices que hace, ya que en caso contrario te pelearia despido injustificado, pero no por su embarazo, sino por falta de pruebas de su actuar.
No podrias despedirla, solo en caso de que ya estuviere incapacitada,
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Emprendedorfiscal
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18/Mar/10 20:15
Re: despido justioficado a embarazada
 BUenas tardes. El embarazo no es impedimento. Recuerde que usted cuenta con un plazo máximo para proceder al despido. Nunca decir al trabajador que ya sabemos lo que hizo. Asesórese. No x creer que tiene las pruebas, va a poder despedirla tan fácil. La LFT protege al trabajador, no lo deje al olvido.
Suerte,
El Lic.
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pepesoto
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19/Mar/10 16:59
Re: despido justioficado a embarazada
Mientras no este incapacitada para laborar, no importa que este en cinta, se le podria despedir, suspender o intentar a llegar a un arreglo en su liquidacion.
Que ya no opere el equipo obviamente, ni ya le manden trabajitos a su esposo
Pero, si se va despedir y no se llega a un acuerdo, debera conseguir las pruebas de sabotaje para aplicar el despido justificado y seguro tener que cubrirse un abogado
Saludos cordiales,
enrique9727
¿De qué te preocupas?... Si tiene solución ¿para qué hacerlo? Ocúpate.
Sino se tiene solución, menos. Ya ¿para qué te preocupas?
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enrique9727
General de División
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19/Mar/10 23:14
Re: despido justioficado a embarazada
Buenas noches. El p mal hecho, se le proceso de despido es muy delicado. Si se les pasa un detalle, se les puede revertir. Insisto: Asesórese con un abogado laborista.
Suerte,
El Lic.
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pepesoto
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