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REQUISITO DE 52 SEMANAS DE COTIZACIÓN PARA RECONOCIMIENTO DE DERECHOS EN SS EN REINCORPORACIÓN AL RÉGIMEN, NO ES INCONSTITUCIONAL
México, D. F., 20 de Mayo de 2009.
Así lo determinaron los ministros al confirmar la sentencia de un Juez de Distrito y negar el amparo a un quejoso.
Cuando un asegurado dejó de estar sujeto al régimen del Seguro Social y reingrese a éste después de seis años de interrupción, se le reconocerá el tiempo cubierto por sus cotizaciones, siempre y cuando se acredite que con motivo de su reincorporación se cubrieron 52 semanas de cotización al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
Así lo determinó la Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN), al confirmar la sentencia de un Juez de Distrito y negar el amparo a un quejoso, el cual aducía que los requisitos que establece la fracción III del artículo 183 de la Ley del Seguro Social, vigente hasta junio de 1997, lo priva de los derechos de seguridad social que contempla el numeral 123, apartado A, fracción XXIX de la Constitución Federal, como la pensión de vejez.
Los ministros precisaron que el citado artículo de la Ley del Seguro Social no contraviene las garantías de audiencia, legalidad y seguridad social, en virtud de que no se priva de pensión de vejez a los trabajadores que estuvieron afiliados al régimen obligatorio de esa institución.
Explicaron que al establecerse en la fracción III del artículo 183 de la Ley del Seguro Social, vigente hasta junio de 1997, que el asegurado que haya dejado de estar sujeto al régimen del Seguro Social, aún cuando hubiere perdido sus derechos, reingresa a éste después de 6 años de interrupción, al reunir 52 semanas en su nuevo aseguramiento, se le reconocerá el tiempo cubierto por sus cotizaciones anteriores.
Esto, en el sentido de que el asegurado recobre también el derecho a disfrutar de las prestaciones derivadas de las mismas, entre ellas, la pensión de vejez.
La Segunda Sala señaló que la disposición cuestionada no contraría el espíritu del artículo 123 constitucional, pues tiende a proteger al trabajador que por diversas circunstancias ha quedado fuera del régimen obligatorio del Seguro Social, con lo cual procura el cumplimiento de los fines de la seguridad social y, por ende, sus disposiciones tienden a que se logre la justicia social imperante en nuestra Ley Fundamental en el derecho del trabajo.
Finalmente, subrayó que el legislador federal no fue limitado por el Poder Reformador de la Constitución, al establecer ciertos requisitos en la Ley del Seguro Social, amén de que la conservación y reconocimiento de la seguridad social del asegurado se estableció así con el objeto de evitar que éste deje de pertenecer nuevamente a la institución poco tiempo después de su regreso.
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