|
29/Abr/09 11:38
despido por venta de negocio
Buenas tardes
mi consulta es a que tiene derecho un trabajador cuando la empresa para la que trabaja se vende y se le informa que no entra en los planes de la nueva empresa, pudiera pedir reinstalcion en la nueva empresa? al ser los dueños de la empresa donde trabajaba accionistas de la nueva empresa compradora?
o solo tendria que ser liquidado, con la indemnizacion de los 90 dias mas prima de antiguedad y las proporciones correspondientes de vacaciones y aguinaldo?
pepefigueroa
|
atristan
Soldado
Mensajes:
4
Ingresó:
Marzo 23, 2009
Ubicación:
|
Conectado |
Agregar como amigo
|
|
29/Abr/09 15:13
Re: despido por venta de negocio
En este caso, el patrón debe de liquidar a sus trabajadores conforme a ley.
'Quienes se creen extremadamente inteligentes son tontos con complejos reprimidos'. Claudia Cardinale
|
CP_PACO
General Brigadier
Mensajes:
14586
Ingresó:
Marzo 10, 2005
Ubicación:
|
|
Conectado |
Agregar como amigo
|
|
29/Abr/09 22:46
Re: despido por venta de negocio
 Buenas noches. Ahora que... si no llegan a un acuerdo en la liquidación, podría demandar a los patrones, solicitando la reinstalacion... Eso le sugerirá el abogado... la reinstalación...
Suerte,
El Lic.
.
=8/
¿Por qué sonries? piensa que hay un extraño atrás de tu puerta, sonriendo tambien... www.ppsotoasesor.com
|
pepesoto
General de Brigada
Mensajes:
7729
Ingresó:
Mayo 18, 2004
Ubicación:
|
|
Conectado |
Agregar como amigo
|
|
30/Abr/09 16:58
Re: despido por venta de negocio
mi consulta es a que tiene derecho un trabajador cuando la empresa para la que trabaja se vende y se le informa que no entra en los planes de la nueva empresa, pudiera pedir reinstalcion en la nueva empresa?
A mi juicio, no podria solicitar reinstalacion en la nueva empresa, a menos que acceda absorber la antiguedad. Pero, cuando hay una venta de una compañia, dificilmente esto se llega a concretar.
La reinstalacion es para con el patron (la anterior empresa). Esta obligado a dar el trabajo de manera indefinida o su caso indemnizar. Ante JCyA es donde debe solicitarse la reinstalacion.
al ser los dueños de la empresa donde trabajaba accionistas de la nueva empresa compradora?
Sip, pero resulta que cada compania, son personas distintas, tienen personalidad juridica distinta. Ustedes ¿creen que los problemas se 'heredan'? ¿Por que nacen empresa nuevas, recompradas por otras, siendo los mismos accionistas?
o solo tendria que ser liquidado, con la indemnizacion de los 90 dias mas prima de antiguedad y las proporciones correspondientes de vacaciones y aguinaldo?
Asi es, se debe solicitar la reinstalacion, esperar haber si el patron le concede la reinstalacion pero como el mismo patron, no en la nueva empresa, debe seguir generandole los mismos recibos que venia operando. A menos que se aplique una sustitucion patronal, que no creo que la esten aplicando, de conformidad a sus comentarios vertidos.
Si el patron no entrega la reinstalacion, procederia la indemnizacion de 20 dias por cada año de servicios laborado completo y no de 90 dias. Mas sus proporcionales de ley, que estas cantidades ya no debe estarse peleando en conciliacion. Pueden incluirse los salarios caidos desde, el primer dia del desacuerdo de voluntades firmada. Esta es una cuña que con el tiempo, va apretando a que se resuelva de manera mas inmediata esta situacion.
Los 90 dias o 3 meses, es cuando el trabajador acepta el despido y renuncia, asi que es por mutuo acuerdo la terminacion laboral. Aqui el trabajador dispensa al patron a que ya no le proporcione de manera INDEFINIDA SU CHAMBA, como lo exige la LFT.
Si negocia algo de lo anterior y una nueva antiguedad, puede acortar el camino hacia la JCyA.... que ha de ser muy sinuoso y lenta la cosa.
Que salga bien con su problematica. Solo por ultimo le aconsejo no ofuzcarse, ni enojarse con el patron, concilie siempre. Puede dejar de estar en desacuerdo, retirese, ponga las demandas que considere pertinentes y en cualquier momento deje las puertas abiertas a la negociacion con el patron. Tampoco a él le conviene que se le este haciendo un pasivo laboral exhorbitante
Saludos cordiales,
enrique9727
¿De qué te preocupas?... Si tiene solución ¿para qué hacerlo? Ocúpate.
Sino se tiene solución, menos. Ya ¿para qué te preocupas?
|
enrique9727
General de División
Mensajes:
15565
Ingresó:
Julio 10, 2007
Ubicación:
|
No Conectado |
Agregar como amigo
|
|
05/May/09 19:35
Re: despido por venta de negocio
gracias por sus respuestas.
Pero y si ademas la empresa dice que no hay reinstalacion porque se extingue la fuente de trabajo, al vender el negocio, procede la liquidacion completa ???
|
atristan
Soldado
Mensajes:
4
Ingresó:
Marzo 23, 2009
Ubicación:
|
|
Conectado |
Agregar como amigo
|
|
05/May/09 21:22
Re: despido por venta de negocio
Buenas noches. Por supuesto. Nada lo impide desde el punto de vista del trabajador. Ahora que si lo pregunta desde el punto de vista patrón, yo lo negociaría...
El Lic.
.
=8/
¿Por qué sonries? piensa que hay un extraño atrás de tu puerta, sonriendo tambien... www.ppsotoasesor.com
|
pepesoto
General de Brigada
Mensajes:
7729
Ingresó:
Mayo 18, 2004
Ubicación:
|
|
Conectado |
Agregar como amigo
|
|
