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16/Mar/09 21:02
PAGOS DE SUELDOS EN 2 PAGOS ¿Como se calculan para efectos de ISR?
Buenas noches foristas y Licenciados
Aqui con otra duda que tengo.
Hoy en estos meses, debido a la crisis economica que ha avido en Mexico la empresa donde yo laboro esta pagando los sueldos y salarios en 2 pagos la midad en la semana y la otra parte en la siguente semana porque nuestra nomina es semanal o puede ser que en la misma semana se hagan pero no en el dia que corresponde a la fecha corte de la nomina (periodo) y nunca me habia tocado calcular una nomina en partes y con sus respectivas percepciones su sueldo diario, bono puntualidad y bono asistencia
Preguntas.
1.- ¿ Como se calculan los sueldos para efectos fiscales o ISR en 2 partes de una semana?
2.- ¿ Como seria el registro contable y en el recibo de nomina como tendria que ponerle?
Yo lo que hacia es esto
Percepciones deducciones
Sueldos ordinarios ISR Retenido
septimo dia Cuota IMSS
bono puntualidad Desc. INFONAVIT
bono asistencia
total percepcion total deducciones
Neto a pagar.
Gracias a todos y que tengan buen dia.
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Regino
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16/Mar/09 22:05
Re: PAGOS DE SUELDOS EN 2 PAGOS ¿Como se calculan para efectos de ISR?
HASTA DONDE SE, NO EXISTE PRECEPTO LEGAL QUE MANEJE ESTO, ..............ENTONCES SUGIERO QUE ELABORES UNA ESPECIE DE ACUERDO CONTRACTUAL , PARA QUE NO ENCUADREN CONDUCTA UNILATERAL PATRONAL, SINO ACUE3RDO DE VOLUNTADES, ..........Y MANEJES TU NOMINA SEMANAL, ......COMO LO VENIAS HACIENDO
ES MI SENTIDO COMUN, ESPEREMOS A LOS EXPERTOS EN MATERIA LABORAL A VER QUE DICEN
SALUDOS
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lobozac
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16/Mar/09 23:16
Re: PAGOS DE SUELDOS EN 2 PAGOS ¿Como se calculan para efectos de ISR?
 Buenas noches. No se haga bolas solo. Haga UNA sola nomina y el pago parcial métalo como un anticipo de salario y lo cancela en la siguiente nómina. OJO-> La crisis se entiende, y aunque no lo pregunta, protéjase desde el punto de vista laboral.
1 saludin,
El Lic.
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pepesoto
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17/Mar/09 08:38
Re: PAGOS DE SUELDOS EN 2 PAGOS ¿Como se calculan para efectos de ISR?
Veamos, debe pagar el viernes a un trabajador 1,000.00, por razones conocidas solo pagan 500.00 el viernes y el lunes/martes le entregan los 500.00 restantes... lo más sencillo ya lo comentaron, siga todo normal pero maneje los 500.00 no pagados como un acreedor para el patrón que finalmente lo es...
Ahora siendo puristas, los asalariados no tienen ingresos en crédito, esto conforme a LISR -ver penúltimo párrafo del art. 110 de la Ley de la materia- por lo que estrictamente hablando no debes determinarle ISR más que a los 500.00 que efectivamente le pagas...
Al disponer LISR que el cálculo de ISR para los trabajadores es por los ingresos del mes, se supone no debe pasar nada extraño... quizás en la primer ocasión del supuesto si, pero ya luego se vuelve lo mismo... Es decir, la semana pasada le pague solo 500.00 y le retengo ISR o le pago SE correspondiente a 500.00, el cual es diferente al de 1,000.00, pero a la siguiente semana le doy 500.00 el martes y otros 500.00 el viernes, por lo que vuelve a retener ISR o pagar SE en forma normal a como lo hacía antes de esta crisis.
Insistiendo en que lo más fácil -y común- es ver que una parte se deje en acreedores o sueldos por pagar, a pesar de que los asalariados no tengan ingresos en crédito.
saludos.
sos al sos
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sosgtorreon
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17/Mar/09 10:21
Re: PAGOS DE SUELDOS EN 2 PAGOS ¿Como se calculan para efectos de ISR?
Hola Regino:
Me encuentro en la disyuntiva de su caso, el no comprender: si esas nominas se cubren inicialmente un pago parcial a la fecha de su corte y su devengación. Siendo que posteriormente se cubriría el resto. Situación que sosgtorreon expresa y coincido con todas sus recomendaciones. En especial, sobre lo de no determinar impuestos (que no habrían de retenerse) por la parte no liquidada. En un inicio pensé que este era el caso, que habría de darse una resolución. Pero más adelante, pues observé que también podría aplicarse, otra situación muy distinta.
O la otra postura, es que se anticipa a su devengación, un pago, y al corte liquida el resto de la nómina. Caso que expresa el lic pepesoto. En este caso, no le veo problema alguno, simplemente se realiza un recibo de nóminas por un anticipo de salarios. En la nómina del corte, se determinan todas las partidas salariales, como si no se hubiesen liquidadas, pero en las deducciones se adicionaría, la disminución, del o los anticipos entregados previamente al trabajador. Tampoco, observo problemas para el patrón, en cubrir de esta forma las nominas, pues se apegarían, conforme a su contrato.
En donde, podría haber problemas, es el primer caso, ya que no se cubren a la fecha de la devengación las nóminas completas. Aquí se requiere de la anuencia del trabajador, para cubrir las nóminas después del tiempo límite, que incluso en el contrato debe haberse estipulado. Hay que recordar que trabajador pudiese rescindir la relación laboral conforme al Art 51 F-V.
Por favor Regino, nos aclara, a cuál caso hace referencia, Usted.
Saludos cordiales,
enrique9727
¿De qué te preocupas?... Si tiene solución ¿para qué hacerlo? Ocúpate.
Sino se tiene solución, menos. Ya ¿para qué te preocupas?
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enrique9727
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17/Mar/09 12:40
Re: PAGOS DE SUELDOS EN 2 PAGOS ¿Como se calculan para efectos de ISR?
Le agradesco sus respuestas y comentarios a todos ustedes gracias.
Le que menciona el Lic. Pepe Soto es una buena opcion de meterlo como anticipo de salario.
Lo que dice sosgtorreon es verdad al momento de calcular 500 se le tendria que pagar Subsidio para el empleo porque se le calcularia los 500 que se van a pagar pero el resto tambien generaria subsidio para el empleo y ya no causaria ISR a tener o al momento de que se le liquidaria se le calcularan los 1,000.00 y asi le generaria un ISR a retener.
Lo que pasa es que la gran duda que tengo es si al momento de calcularlo por partes se generaria subsio para el empleo por los 500 y no ISR a retener, pero analizare con mas profundida este caso que es interesante lo que usted menciona Sosgtorreon y no hacerme bolas como dice el Lic Pepe Soto.
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Regino
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17/Mar/09 14:20
Re: PAGOS DE SUELDOS EN 2 PAGOS ¿Como se calculan para efectos de ISR?
Regino:
No pueden aplicarse las dos opciones. Cuál le corresponde a Usted, segun su duda.
1.- 2 pagos hasta el momento de la devengacion (manejadose con anticipos)
2.- 1 pago a la fecha de la devengacion y otro pago parcial despues de la fecha limite de pago.
Saludos cordiales,
enrique9727
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enrique9727
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17/Mar/09 18:36
Re: PAGOS DE SUELDOS EN 2 PAGOS ¿Como se calculan para efectos de ISR?
SI PUEDES HACER NOMINAS DE MENOS DE SIETE DIAS, HAZLAS. ASI TE EVITAS PROVISIONES Y SALDOS PENDIENTES.
REGRESANDO A TU PREGUNTA INICIAL, EL ISR LO PUEDES CALCULAR DE LA FORMA QUE MAS TE CONVENGA. EL IMPUESTO LO PUEDES CALCULAR POR DIAS TRABAJADOS, PARA ESO EXISTE LA TABLA DIARIA. CON EL SUBSIDIO AL EMPLEO SUCEDE LO MISMO.
SALUDOS
'Nuestro conocimiento es necesariamente finito, mientras que nuestra ignorancia es necesariamente infinita.'
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juancarm
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17/Mar/09 22:53
Re: PAGOS DE SUELDOS EN 2 PAGOS ¿Como se calculan para efectos de ISR?
Buenas noches. Para lo del subsidio al empleo. Recuerde que es mensual. Asi que en la ultima nomina del mes lo ajusta.
Saludetes,
El Lic.
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pepesoto
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