Buenas tardes: Como se consideraria si una persona que trabaja como personal de seguridad labora 12 horas ininterrumpidas y descansa 24 horas. Tendria que pagarle cuando trabaja 4 hrs. extras? o se las puedo considerar como normales para que a la semana cumpla las 48 hrs. que marca la Ley Federal del Trabajo que debe laborar, y si es asi debo especificarlo en su contrato individual de trabajo que le elaboraria como es que se desfazaria su horario de trabajo?
Gracias.
Mensajes:
141 Ingresó:
Octubre 25, 2005 Ubicación:
No Conectado
Agregar como amigo
29/Mar/07 18:42
Re: HORARIO DE TRABAJO
Buenas tardes, debes de pagarle acorde a lo que estipule su contrato de trabajo, recuerda que deben ser maximo 48 horas a la semana y pueden dividirlas como les acomoden. Si lo haces trabajar en un horario no estipulado en el contrato sin duda seran horas extras.
Saludos.
'Nuestro conocimiento es necesariamente finito, mientras que nuestra ignorancia es necesariamente infinita.'