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Mensaje Autor

Arriba
20/Ene/06 11:17
ES HONORARIOS ASIMILABLES A SALARIOS

HOLA COLEGAS

LES PIDO SU ORIENTACION PARA LO SIGUIENTE:

TENGO UN PERSONAL POR HONORARIOS QUE LES PAGAMOS CADA 15 DIAS, DEACUERDO A LOS SERVICIOS QUE REALIZARON EN ESE PERIODO Y CUENTAS CON INSTRUMENTOS DE TRABAJO QUE LA EMPRESA LES OTORGA, ESTO PODRIA SER CONSIDERADO COMO ASIMILABLES A SALARIOS O SIMPLEMENTE COMO HONORARIOS, Y SI ME PUEDEN DAR UN FUNDAMENTO
 
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mmovil
Soldado

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Arriba
20/Ene/06 12:59
Re: ES HONORARIOS ASIMILABLES A SALARIOS

Falta informacion tal como:

Si la persona en realidad presta, o prestaría servicios a varios clientes.

esto servria para determinar si es, o no trabajador de ustedes.

Si solo les da servicio a ustedes, de hecho es tu empleado para efectos de ley federal de trabajo y la ley del Seguro Social.


Si le calculas el impuesto en base asimilados a salarios tu lo defines cono un asimilado a salarios.

Saludos Cordiales
 
"Es Mejor Quemarse que Apagarse Lentamente" K.D. Cobain Un Profesionista Profesional es Calidad
 
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gtzwelsh
Teniente

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21/Ene/06 9:16
Re: ES HONORARIOS ASIMILABLES A SALARIOS

Mas que fundamento te comento que primeramente deberias de respaldarte con un contrato de prestacion de servicios profesionales independientes en donde se establezca claramente que no es tu trabajador, de lo contrario corres riezgos con el IMSS y hasta con el mismo contratado que te podria demandar ante la STPS
 
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Linoil
Subteniente

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21/Ene/06 14:25
Re: ES HONORARIOS ASIMILABLES A SALARIOS

aunque haya contrato, si habla como pato camina como pato y dice cuac cuac no hay vuelta dehoja ..............


muchas veces nos delimitamos a las formalidades (la forma) y no al fondo, examina bien el concepto de empleado....luego trata de compraralo con als funciones de esa persona y luego arma tu opinion, pues si utiliza tus herramientas le pagas continuamente durante el año y hasta tiene un horario e incluso esta a tus ordenes, es un EMPLEADO...
 
cj
 
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cjlopezasesoria
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