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19/Ago/05 18:55
COMO DESPEDIR A UN EMPLEADO FASTIDIOSO SIN PAGARLE TANTO

LO QUE SUCEDE ES QUE EN UNA DE LAS EMPRESAS A LAS QUE LE LLEVO SU CONTABILIDAD HAY UN EMPLEADO REALMENTE FASTIDIOSO.
NO SE LLEVA BIEN CON NINGUNO DE SUS COMPAÑERO Y SU EXCUSA ES QUE EL TIENE UN GENIO MUY DIFICIL.
HA TENIDO PROBLEMAS CON TODOS LOS DEMAS COMPAÑEROS.
EL PATRÓN ESTA CON SIDERANDO SERIAMENTE LA OPCIÓN DE DESPEDIRLO, PERO NO QUIERE PAGARLE MUCHO, QUE SE PODRÍA HACER EN ESTOS CASOS.
GRACIAS.
 
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sscaro
Sargento Segundo

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19/Ago/05 18:58
Re: COMO DESPEDIR A UN EMPLEADO FASTIDIOSO SIN PAGARLE TANTO

consulta la lft y examina la opciones que de ahi puedes tomar........hay algunas buenas es cuestion de paciencia y sobre todo de inteligencia...
 
cj
 
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cjlopezasesoria
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19/Ago/05 19:00
Re: COMO DESPEDIR A UN EMPLEADO FASTIDIOSO SIN PAGARLE TANTO

Una opción es comprobarle una de las acciones del Art 47 LFT, levantarle un acta y rescindirle el contrato.

Otra es tratar de negociar con él su salida pacíficamente.

Otra es despedirlo y acudir directamente a la Junta a negociar ahí, partiendo de lo que le correspondería como liquidación y sobre esa base el patrón ofrecer 50, 60%, etc.

A grandes rasgos esas son.
 
Saludos. Edgar Enrique Carrillo Sáenz
 
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edgarecs
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19/Ago/05 19:01
Re: COMO DESPEDIR A UN EMPLEADO FASTIDIOSO SIN PAGARLE TANTO

El consejo de fin de semanaL invitalo a pistear antes de la chamba, para que llegue en estado de hebriedad y listo.

Ya en serio,en realidad se debe de tener bastante "colmillo" en estos casos, ya que el patron ante la JCA las lleva de perder
 
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BR1
Coronel

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19/Ago/05 19:01
Re: COMO DESPEDIR A UN EMPLEADO FASTIDIOSO SIN PAGARLE TANTO

se mas sutil br1........las ideas son ideas en base ala lft
 
cj
 
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cjlopezasesoria
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19/Ago/05 19:05
Re: COMO DESPEDIR A UN EMPLEADO FASTIDIOSO SIN PAGARLE TANTO

Si te refieres a pagarle menos por la indemnizacion ...... pues logicamente haciendo que renuncie.... o sea poniendolo a hacer cosas que odie hasta que se canse.... claro que esa es una huisachada... pero funciona... inclusive hay quien dice que lo mejor es dejarlo sentado sin hacer nada hasta que se cance....

Ahora bien si lo que quieres es ahorrale una lana a el de impuestos por la indemnizacion y que signifique menor desembolso para el y la empresa... pues puedes hacer que te demande y lo que le pagues en por concepto de indemnizacion en la junta de conciliacion y arbitraje esta excento del ISR y por lo tanto el resibe mas lana.... o sea si te cuesta indemnizarlo digamos $100,000 y le tendrias que retener $30,000 el desembolso para la empresa seria de $100,000 ...pero que tal que arregles con el que si quiere que le des toda su lana o sea $70,000 (en efectivo) pues pidele que te demande y acuerdan que le vas a darl los $70,000 pero en las salas de la junta de conciliacion y que hay te firme de conformidad.... con lo que te ahorras $30,000 (hay jurisprudencias de esto ultimo )
 
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EduardoOchoa
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19/Ago/05 19:06
Re: COMO DESPEDIR A UN EMPLEADO FASTIDIOSO SIN PAGARLE TANTO

Ideas/Practica.......nuestras leyes parecen ser mas practicas que teoricas, es decir encontramos tantas cosas que al llevarse a la practica son contraproducentes (traduccion sale el tiro por la culata)......es duro pero en el caso de la Junta de Conciliacion es oractica comun la de no ver fielmente la ley (y mas con lols COYOTES....)
 
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BR1
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19/Ago/05 19:07
Re: COMO DESPEDIR A UN EMPLEADO FASTIDIOSO SIN PAGARLE TANTO

ya vete guey
 
cj
 
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cjlopezasesoria
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19/Ago/05 19:10
Re: COMO DESPEDIR A UN EMPLEADO FASTIDIOSO SIN PAGARLE TANTO

Mira el hecho de que les caiga mal no es suficiente motivo para despedirlo si no realiza sus funciones como debe entonces si por que no te sirve y si hay motivo de despedirlo, pero no por que los ve feo que trabaja en un kinder??????, ahora no se trata de afectar a nadie si lo quieren despedir paguen lo que es por que entonces estan usando lo que saben para afectar a alguien y eso no se vale es mi opinion, finalmente haras lo que cada uno quiera y de nuestras acciones cada uno dara cuenta. :evil:
 
'Lo que decimos nos aprisiona mucho más que lo que hacemos, o lo que callamos'
 
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edgarivanp
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19/Ago/05 19:10
Re: COMO DESPEDIR A UN EMPLEADO FASTIDIOSO SIN PAGARLE TANTO

[quote:b975b34347="cjlopezasesoria"]ya vete guey[/quote:b975b34347]

Disculpa jc si no quieres tener problemas por favor bajale de gumaros!!!
 
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BR1
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