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06/Ago/05 13:53

si sabes cuales son las prestaciones que le otorgan a la los trabajadores en la empresa

la antigüedad del trabajador

entonces puedes calcular la cuota diaria

saludos!
 
Disfruta la vida solo hay una!
 
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emmalu
Subteniente

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06/Ago/05 14:44
Re: desintegracion del salario

Así es, si de casualidad tiene las prestaciones de ley. divides el SBC entre 1.0452 si tiene menos de un año de antigüedad y obtienes el salario cuota diaria.
 
Saludos. Edgar Enrique Carrillo Sáenz
 
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edgarecs
Teniente Coronel

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07/Ago/05 1:13
Re: desintegracion del salario

hola a todos, espero ayudar.

Como ya te habìan comentado el SBC (salario base de cotizaciòn) conocido como SDI (salario diario integrado) tradicionalmente segùn prestaciones de ley es un factor de integraciòn para efectos de IMSS de 1.0452 según lo sigte:

1 cuota diaria = 1
("15" días de aguin / "365" días) = .0410
("6" dìas de vacac X "25%")/("365" días) .00410
por lo que sumado lo anterior sin redondear te da 1.0452

nota debes adicionar las de màs prestaciones que tiene al factor de integraciòn asì como considerar la antigëdad, es decir, el primer año tiene 6 días de vac el segundo 8 s/g ley pero tiene que ver su contrato ya que pueden ser màs.

lo anterior es en caso de sea un sueldo fijo.
 
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Patyta
Soldado

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08/Ago/05 11:29
Re: desintegracion del salario

[color=darkblue:028fb76549]LA RESPUESTA PUEDE SER ALGUNA DE LAS APORTACIONES QUE DIERON LOS FORISTAS...

SOLO FALTA QUE alfgaitan NOS MENCIONE LAS PRESTACIONES A TIENEN DERECHO...

PORQUE SI NO ES ASI, PUES NO MAS NO...[/color:028fb76549]
 
SE ACERCA LA HORA O, TAL VEZ SEA ESTE UNO DE LOS ULTIMOS MENSAJES, NUEVAMENTE GRACIAS A TODOS
 
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Intelectual
Capitán Segundo

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08/Ago/05 12:00

Preguntale a tu patrón, aunque las soluciones de los compañeros es correcta, algunos patrones no llegan a realizar las integración en tiempo, llegan a conservan el factor mínimo (1.0452) durante años
 
«Antes que cambien los reinos, los hombres deberán cambiar» ═╬═
 
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ByPaco
Teniente Coronel

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