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08/Dic/10 13:32
fondo de ahorro en calculo de nomina

saludos amigos...

la parte que se le descuenta al trabajador para el fondo de ahorro debe restarse para determinar la base gravable para el calculo de isr en la nomina..??

ejemplo..

sueldo semanal = 1000.00
fondo de ahorro = 100.00

la base gravable para calcular el isr es de 1000.00?
o se restan los 100.00 quedando en 900.00?

según entiendo debería acumularse puesto que es un ingreso (parte del sueldo ) del empleado, solo que este a decidido ahorrarlo en acuerdo con la empresa...

espero sus comentarios...
 
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raulgarcia
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08/Dic/10 14:11
Re: fondo de ahorro en calculo de nomina

Buenas tardes.

Bienvenido al foro, esta correcta su forma la base para el ISR seran los 1,000.

Saludos.
 
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javi9923
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08/Dic/10 14:12
Re: fondo de ahorro en calculo de nomina

Si cumples con lo establecido en el Art. 109 y Art. 31 Fracc. XII no debes de tener mayor problema para no considerarlo dentro de la base gravable....

Artículo 109 LISR. No se pagará el impuesto sobre la renta por la obtención de los siguientes ingresos:

Cajas y fondos de ahorro
VIII.
Los provenientes de cajas de ahorro de trabajadores y de fondos de ahorro establecidos por las empresas para sus trabajadores cuando reúnan los requisitos de deducibilidad del Título II de esta Ley o, en su caso, de este Título.

Artículo 31 LISR Las deducciones autorizadas en este Título deberán reunir los siguientes requisitos:

Previsión social
XII.
Que cuando se trate de gastos de previsión social, las prestaciones correspondientes se otorguen en forma general en beneficio de todos los trabajadores.
Aportaciones a fondos de ahorro
En el caso de las aportaciones a los fondos de ahorro, éstas sólo serán deducibles cuando, además de ser generales en los términos de los tres párrafos anteriores, el monto de las aportaciones efectuadas por el contribuyente sea igual al monto aportado por los trabajadores, la aportación del contribuyente no exceda del trece por ciento del salario del trabajador, sin que en ningún caso dicha aportación exceda del monto equivalente de 1.3 veces el salario mínimo general del área geográfica que corresponda al trabajador, elevado al año y siempre que se cumplan los requisitos de permanencia que se establezcan en el Reglamento de esta Ley.
 
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CP_PACO
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08/Dic/10 14:37
Re: fondo de ahorro en calculo de nomina

en este caso se descuenta un 10% a cada empleado y el patron aporta una cantidad igual..

entiendo que si se cumplen los requisitos de ley, la parte que aporta la empresa no grava para el calculo de isr del trabajador.. ( en eso no hay problema )

mi duda es en la parte que aporta el empleado...
en el momento del calculo de la nomina, esa parte que aporta el empleado debe formar parte de la base para el isr de ese periodo ( semana o quincena ) o se debe restar..?

creo que no se debe restar como lo comenta javi... forma parte de la base de isr...

mi duda es porque se le cobraría isr por una parte del sueldo que no se le entregara al momento de pagar la nomina...

aunque obviamente el descuento es por un acuerdo entre ambas partes y aunque deje de percibir el dinero en el momento y se le retenga isr sobre esa cantidad, posteriormente tendrá un beneficio por la aportación de la empresa.
 
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raulgarcia
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08/Dic/10 15:10
Re: fondo de ahorro en calculo de nomina

mi duda es en la parte que aporta el empleado...
en el momento del calculo de la nomina, esa parte que aporta el empleado debe formar parte de la base para el isr de ese periodo ( semana o quincena ) o se debe restar..?


La aportación del empleado no es un ingreso....
 
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CP_PACO
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08/Dic/10 16:44
Re: fondo de ahorro en calculo de nomina

raulgarcia
en este caso se descuenta un 10% a cada empleado y el patron aporta una cantidad igual..


pos si van micha y micha para isr nomas se considera los 900

Saludos.
 
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javi9923
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08/Dic/10 18:28
Re: fondo de ahorro en calculo de nomina

Creo que la pregunta queda corta por que no especifica a que Fondo de ahorro se refiere al patronal o al del trabajador? Y si fuese al del trabajador no es una percepcion si no un descuento en otro contexto igual seria bueno abundar la pregunta, por favor.
 
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cjlopezasesoria
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08/Dic/10 18:49
Re: fondo de ahorro en calculo de nomina

Por lo que entendi en el planteamiento inicial esta hablando del descuento al trabajador, este no debe disminuir la base ya que el esta decidiendo ahorrar esa parte de su ingreso neto.


Saludos
 
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juancarm
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09/Dic/10 03:07
Re: fondo de ahorro en calculo de nomina

Nop... Nop... Nop...

Todo el salario es gravable excepto las partidas exentas


1.- Se supone que gana 1000 pesos por salarios entonces se gravan 100, no hay nada exento puesto que son SALARIOS, y ni tampco hay algo de prevision social. (suponiendo que por estos salarios unicamente se paga cuota fija, no hay gratificaciones, vacaciones, hrs extras, etc que cada una de estas remuneraciones debe vigilarse si hay partidas exentas conforme el art 109 LISR)

2.- Les descuentan $ 100 de salarios para ahorrarse en conjunto con otros $ 100 del patron y formar 200 en el fondo de ahorro. Que como se dice debe cumplirse los requisitos de la formacion de un fondo de ahorro, con el fin de que el patron pueda deducir estos ultimos $ 100 del fondo de ahorro.

3.- Cuando se retire el fondo de ahorro, el trabajador habra obtenido sus propios $ 100 pesos de salarios mas $ 100 de percepciones adicionales a raiz del fondo de ahorro, mas intereses

Por los primeros 100 pesos ya no hay ISR pues ya se habria cubierto cuando se pagaron los $ 900 netos, que en realidad fueron $ 1,000 ganados.

Por la parte patronal los otros 100, del fondo de ahorro habria de esta exento conforme el art 109 LISR que ya se señalo. Pero si gravarian solamente los intereses
 
Saludos cordiales, enrique9727 ¿De qué te preocupas?... Si tiene solución ¿para qué hacerlo? Ocúpate. Sino se tiene solución, menos. Ya ¿para qué te preocupas?
 
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enrique9727
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10/Dic/10 15:13
Re: fondo de ahorro en calculo de nomina

la aportacion del empleado si es un ingreso (es parte de su sueldo) ' solo que a decidido ahorrarlo'

como lo mencione en el mensaje inicial.. la duda es sobre la parte que aporta el empleado...

Creo que la parte que aporta el empleado si grava para isr ya que esta es sueldo...pero tenia una pequeña duda al respecto así que decidí comentarlo con el foro...

coincido con el comentario de enrique... que por cierto lo explica muy bien...

pues por mi parte es tema cerrado ( la aportación del empleado grava para isr en la nomina ), a menos que alguien diga lo contrario...
 
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raulgarcia
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