26/Sep/06 11:05
Re: Percepciones No Gravadas
[color=blue:97c4f285e7]ESPERO TE SIRVA AL FINAL DE CADA RENGLON ENCUENTRAS EL FUNDAMENTO.[/color:97c4f285e7]
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[color=blue:97c4f285e7][u:97c4f285e7]INGRESOS EXENTOS (Relacionado c/ Salarios) I .S. R. [/u:97c4f285e7][/color:97c4f285e7]
Salario Minimo S.M.G. 109 I
Horas Extras Salario MINIMO 100% 9 horas x semana 109 I
Horas Extras distintas al Salario Minimo 50% 9 horas x semana 109 I
Indemnizaciones por Riesgo o Enfermedad 100% 109 II
Jubilacion, Penciones y Retiros del SAR 100% 119 III
Gastos Medicos y de Funeral 100% 109 IV
Prestaciones de Seguridad Social 100% 109 V
Prestaciones de Previcion Social
A.-Suma sueldo +previcion < $ 124,351.85 100% 109 VI, XXVIII
B.-Suma sueldo +previcion > $ 124,351.85 $17,213.40 109 VI, XXVIII
[color=red:97c4f285e7]C.- Herramienta y Ropa 100% IMSS 27
D.- Alimentacion y Habitacion 20 S.M.G.DF IMSS 27
E.- Despensa 40% S.M.G.DF IMSS27
F Prenios asistencia y Puntualidad 20% Salalrio B. Cotiza [/color:97c4f285e7]
Depositos para la Vivienda I.N.F.O.N.A.V.I.T 100% 109 VII
Fondo de Ahorro 13 % salario c/u 109 VIII
Cuotas IMSS Pagada por el Patron 100% 109 IX
Retiro os Separacion Indenmizacion 90 vece SNGC 109 X
Gratificacion Anual 30 dia SMGC 109 XI
Prima Vacacinal 15 dia SMGC 109 XI
Prima dominical Un SMGC 109 XI
Planes de Pensiones (para financiar Pencionados) deducible 33[/size:97c4f285e7]
"Es Mejor Quemarse que Apagarse Lentamente" K.D. Cobain
Un Profesionista Profesional es Calidad
