22/Jun/18 18:03
Re: diferencias SDI y SBC
La palabra Salario Diario Integrado es léxico muy común entre nosotros los profesionistas que día a día, manejamos esos términos lo vemos algo común.
Antes la reforma que comenta Enrique, era el articulo 32 LSS y a la letra dice:
CAPITULO II
De las bases de cotización y de las cuotas
'Artículo 32. Para los efectos de esta Ley,
el salario base de cotización se
integra con los pagos hechos en efectivo por cuota diaria, y las gratificaciones,
percepciones, alimentación, habitación, primas, comisiones, prestaciones en
especie y cualquier otra cantidad o prestación que se entregue al trabajador por
sus servicios.
No se tomarán en cuenta para la integración del
salario base de cotización
dada su naturaleza, los siguientes conceptos:
I.- Los instrumentos de trabajo tales como herramientas, ropa y otros
similares; ....'
En el articulo 27 de la actual Ley del Seguro Social que a la letra dice:
'Artículo 27. El salario base de cotización se integra con los pagos hechos en efectivo por cuota
diaria, gratificaciones, percepciones, alimentación, habitación, primas, comisiones, prestaciones en
especie y cualquiera otra cantidad o prestación que se entregue al trabajador por su trabajo. Se excluyen como integrantes 'del salario base de cotización', dada su naturaleza, los siguientes conceptos:
Párrafo reformado DOF 16-01-2009
I. Los instrumentos de trabajo tales como herramientas, ropa y otros similares;
II. El ahorro, cuando se integre por un depósito de cantidad semanaria, quincenal o mensual ...'
La confusión esta en la palabra que ambos artículos dice
'integra', también otro error es el factor de integración el cual no hace mención la Ley del Seguro Social.
Y se observas bien en el articulo 84 LFT también acuña ese palabra
INTEGRA, pero no hace mención o se menciona el salario diario integrado dentro dicho articulo de la Ley, en la Ley del Seguro Social anterior y actual se observas dice muy claramente
'SALARIO BASE DE COTIZACIÓN', pregúntales a los que dictaminan para efectos del seguro social, esta mal dicho decir
Salario Diario Integrado, el salario base de cotización para efectos de Ley Federal de Trabajo, en casos especiales para LIQUIDACIÓN de un empleado, solamente aplica para 20 días por cada año laborado. Esto es porque ya no se le va a contratar a dicho trabajador.
Saludos.
'Si he llegado a ver más lejos que otros, es porque me subí a hombros de gigantes '
Sir ISAAC NEWTON
